Word lid Ben je al lid? Inloggen
Provincie Utrecht

Plattelandscoach

Provincie Utrecht

De opdracht­omschrijving

DAS-uitvraag:  Zelfstandige plattelandscoaches

Inleiding
De provincie Utrecht biedt circa 600 agrarisch ondernemers en andere erfeigenaren in het landelijk gebied van de provincie vanaf eind dit jaar tot begin 2023 de mogelijkheid om op onafhankelijke wijze gecoacht te worden bij het maken van keuzes over de toekomst van hun bedrijf/erf. 

De provincie verwacht dat deze onafhankelijke coaching en begeleiding bijdraagt aan het toekomstbestendig maken van hun bedrijf/erf. Dit brengt naar verwachting een verdere verduurzaming van de landbouwbedrijfsvoering teweeg op het gebied van bijvoorbeeld de aanpak van asbestdaken en opwek van duurzame energie. Daarnaast draagt de begeleiding mogelijk ook bij aan preventie van ondermijning en aanpak van sociale problematiek. 

Om de 600 agrarisch ondernemers en andere erfeigenaren deze coaching en begeleiding te bieden zijn wij op zoek naar circa 20 zelfstandige plattelandscoaches voor deze tijdelijke inhuuropdracht. 

Wat ga je doen als plattelandscoach?
De agrarisch ondernemer/erfeigenaar staat centraal gedurende het coachingstraject. Als plattelandscoach begeleid je hen gedurende langere tijd en in meerdere gesprekken bij het maken van keuzes over de toekomst van hun bedrijf/erf. Voor specifieke inhoudelijke vraagstukken die van belang zijn voor het maken van gefundeerde keuzes, laat je de ondernemer gespecialiseerde adviseurs inschakelen met bewezen kwalificatie. Daarnaast leg je verbindingen met relevante beleid- en gebiedsprocessen om adequaat in te spelen op lokale ontwikkelingen. 

Je opereert vanuit een team van 20 plattelandscoaches, waarbij iedere plattelandscoach zelfstandig een aantal agrarisch ondernemers/erfeigenaren begeleidt aan de hand van een door jou opgestelde “routekaart”. Onder begeleiding van het operationeel management (OM) deel je in teamverband met de andere plattelandscoaches ervaringen tijdens de intervisiemomenten en doe je nieuwe kennis en inzichten op. Daarnaast zorgt het OM voor de matching tussen plattelandscoaches en de ondernemers/erfeigenaren. Je wordt als plattelandscoach ondersteund door middel van intervisie, persoonlijke begeleiding en hebt toegang tot een mijn-omgeving. Verder word je door het OM op de hoogte gebracht van relevante beleid- en gebiedsprocessen en ben jij degene die mede bepaalt welke specialistisch adviseurs nodig zijn voor weloverwogen keuzes van de ondernemer/eigenaar over de toekomst van het bedrijf/erf. 

Met betrokkenen als gemeenten, landbouworganisaties, banken en andere stakeholders zijn afspraken gemaakt over onderlinge kennisuitwisseling, waardoor jij je als plattelandscoach volledig kunt concentreren op de onafhankelijke coaching en begeleiding van de ondernemers/eigenaren. De coaching en begeleiding van de ondernemers/erfeigenaren vindt zowel op locatie in de provincie Utrecht als online plaats. De intervisie en begeleiding vanuit het OM vindt eveneens online en indien gewenst op locatie plaats.  


Wat verwachten wij
Voor je werk als Plattelandscoach kun je putten uit ruime ervaring met begeleiding van (familie)bedrijven in het landelijk gebied. Je kent de leefwereld van (voormalig) agrariërs èn die van allerlei partijen die bij het bedrijf/erf betrokken zijn (erfbetreders, gemeente, banken en hulpverleners).

Je weet deze ervaring te combineren met professionele coachingsvaardigheden en hebt daarmee aantoonbare resultaten geboekt, zowel in het (door)ontwikkelen van bedrijven als creëren van gedragsverandering. Je staat open voor ontwikkeling en ontwikkelt jezelf ook als coach. Je bent in staat om fysiek en online op afstand te coachen. 

Je bent bijvoorbeeld zelfstandig ondernemer en blijft dat ook in deze opdracht. Uiteraard kun je daarom uitstekend zelfstandig werken, maar voor dit project is ook belangrijk dat je resultaatgericht samenwerkt met diverse partijen, met de andere coaches en met het OM. Je bent betrokken en gemotiveerd om in dit project bij te dragen aan een goede toekomst van de agrarisch ondernemers/erfeigenaren. Dat enthousiasme deel je met de collega’s van het OM en de Provincie! Tenslotte is het voor jou vanzelfsprekend dat je vertrouwelijk omgaat met de informatie die je te horen krijgt en hebt privacy hoog in het vaandel staan.

Gedetailleerde informatie over deze opdracht vind je na inschrijving en toelating tot het DAS  in SRQ144177  

Meer informatie?
Heb je vragen over de rol van plattelandscoach en/of het project?
Inhoudelijke vragen kun je stellen na inschrijving. Je vraag wordt dan beantwoord in de nota van inlichtingen.
Heb je vragen om toegelaten te worden voor het DAS ( Dynamisch aankoopsysteem) als leverancier of als ZZP-er?
Mail dan je vraag dan naar support@inhuurdeskstaffingms.com, met als onderwerp ‘Aanvraagnummer SRQ144177'




 

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Eis 3 De aangeboden kandidaat heeft een afgeronde opleiding op minimaal Hbo-bachelor niveau. Toelichting: Deze afgeronde en erkende opleiding moet duidelijk zijn benoemd in het cv van de kandidaat. Benoem bij elke opleiding waar deze is gevolgd, of deze is afgerond en wanneer het diploma is behaald. Bij het niet benoemen van bovenstaande kan de aanbieding terzijde worden gelegd.
  • Eis 5 De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met coaching en of begeleiding en of advisering van (voormalig) agrarisch ondernemers. Toelichting: Benoem in het cv het nummer van deze eis bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk ( SMART) bij welke opdrachtgever de werkervaring en onderbouwing van het gevraagde is opgedaan. Bij het niet duidelijk onderbouwen en benoemen hoe en waarom u aan het bovenstaande voldoet kan de aanbieding terzijde worden gelegd.
  • Eis 6 De aangeboden kandidaat is in staat om zowel online, ( op afstand) te kunnen coachen en fysiek aan de keukentafel en beschikt over eigen hulpmiddelen in deze. Toelichting: Benoem in het cv het nummer van deze eis bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk ( SMART) bij welke opdrachtgever de werkervaring en onderbouwing van het gevraagde is opgedaan. Bij het niet duidelijk onderbouwen en benoemen hoe en waarom u aan het bovenstaande voldoet kan de aanbieding terzijde worden gelegd.
  • Eis 7 De aangeboden kandidaat heeft: - ten minste 5 jaar ervaring met of kennis opgedaan - over vraagstukken die specifiek spelen op (voormalige)agrarische bedrijven en andere erven in het landelijk gebied. Uit het cv moet blijken dat deze ervaring in de afgelopen 8 jaar is opgedaan en welke vraagstukken dit betrof. Toelichting: Benoem in het cv het nummer van deze eis bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk ( SMART) bij welke opdrachtgever de werkervaring en onderbouwing van het gevraagde is opgedaan. Bij het niet duidelijk onderbouwen en benoemen hoe en waarom u aan het bovenstaande voldoet kan de aanbieding terzijde worden gelegd.
  • Eis 0 De leverancier is akkoord met de procedure en de inhuurvoorwaarden. De aanbieding is een: a. All-in tariefstelling, waaronder woon-werk en evt fee-kosten. b. Voor dienstreizen per sessie op locatie kan 30 minuten op basis van het gegunde tarief worden gedeclareerd. (Kilometers worden niet vergoed). c. Uren voor deskundigheidsbevordering zoals intervisie en kennisontwikkeling worden naar redelijkheid vergoed. d. De inzet voor deze opdracht varieert naar aanleiding van het werkaanbod en kan minimaal 0 tot maximaal 32 uur per week zijn. e. De aangeboden kandidaat dient minimaal 2 dagen per week inzetbaar te zijn. f. Tevens dient na definitieve gunning een VOG niet ouder dan 2 maanden te worden verstrekt door leverancier/ inhuurkracht). Toelichting: Benoem het nummer en subnummer a t/m f van deze eis in uw cv en of u akkoord bent met ja /nee

De Wensen

  • Shortlistcriterium 3 De aangeboden kandidaat heeft meer dan 2 jaar ervaring in de agrarische sector als ondernemer van een agrarisch productiebedrijf, werknemer of erfbetreder of vergelijkbaar (Dit laatste is ter beoordeling aan de PU). Toelichting: Benoem in het cv het nummer van dit shortlistcriterium bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk ( SMART) bij welke opdrachtgever deze werkervaring en de onderbouwing van het gevraagde is opgedaan. Bij het niet duidelijk onderbouwen van het hoe en waarom van bovenstaande kan de aanbieding terzijde worden gelegd.
  • Shortlistcriterium 1 Je hebt ervaring met professionele coaching/begeleiding van ondernemers/eigenaren van familiebedrijven, opgedaan in de afgelopen 15 jaar. Toelichting: Benoem in het cv het nummer van dit shortlistcriterium bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk ( SMART) bij welke opdrachtgever deze werkervaring en de onderbouwing van het gevraagde is opgedaan. Bij het niet duidelijk onderbouwen van het hoe en waarom van bovenstaande kan de aanbieding terzijde worden gelegd.
  • Shortlistcriterium 2 De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met de coaching/begeleiding van tenminste 1 of meer (voormalig) agrarisch ondernemers. Toelichting: Benoem in het cv het nummer van dit shortlistcriterium bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk ( SMART) bij welke opdrachtgever deze werkervaring en de onderbouwing vanhet gevraagde is opgedaan. Bij het niet duidelijk onderbouwen van het hoe en waarom van bovenstaande kan de aanbieding terzijde worden gelegd.
  • Shortlistcriterium 4 De aangeboden kandidaat heeft meer dan 2 jaar ervaring met professionele begeleiding en of advisering van erftransitieprojecten. Toelichting: Benoem in het cv het nummer van dit shortlistcriterium bij de passende werkervaring. Benoem duidelijk ( SMART) bij welke opdrachtgever deze werkervaring en de onderbouwing van het gevraagde is opgedaan. Bij het niet duidelijk onderbouwen van het hoe en waarom van bovenstaande kan de aanbieding terzijde worden gelegd.
  • Shortlistcriterium 6 De aangeboden kandidaat is: a. Is EIA geregistreerd voor coaching op het niveau van Practitioner,of Senior Practitioner of Master Practitioner. b. Of is bereid binnen een periode van een jaar het niveau niveau van Practioner te behalen. Toelichting: Benoem in het cv het nummer en subnummer van dit shortlistcriterium bij de passende werkervaring. Bij het niet benoemen van bovenstaande kan de aanbieding terzijde worden gelegd.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox

Word lid