Nationale Politie
max €110 per uur
Utrecht
36 uur per week
01 oktober 2025
30 september 2027
Opdrachtomschrijving
Je gaat werken voor de sector Advies van de Dienst Informatievoorziening (IV). Binnen de Nationale Politie levert de IV-organisatie haar bijdrage om de IV-voorzieningen stabiel en beschikbaar te houden. Er wordt voortdurend gewerkt aan het ontwikkelen en beheren van “state of the art” technologie voor het ondersteunen van het politiewerk en daarmee het bevorderen van een veilige samenleving. Binnen de dienst IV richt de sector Advies zich op de vraag naar nieuwe of verbeterde IV-dienstverlening. Binnen deze sector zijn we op zoek naar een enthousiaste en doorpakkende business analist met een hands-on mentaliteit voor de IV-voorziening ter ondersteuning van de aanpak van gedigitaliseerde criminaliteit (DiCri).
Deze landelijke aanpak van DiCri kenmerkt zich door een datagedreven benadering. De IV-voorziening hiervoor moet gebaseerd worden op een datawarehouse inclusief analysetooling, en koppelingen met verschillende (registratieve) politiesystemen. Deze voorziening ondersteunt een landelijke hub-and-spokes structuur waarin de operatie samenwerkt met dataspecialisten en analisten om gedigitaliseerde criminaliteit te bestrijden.
Het werkveld is complex en breed. We zoeken dus een ervaren kracht.
Verantwoordelijkheden
De Business analist is verantwoordelijk voor:
Voor deze opdracht is een Betrouwbaarheidsonderzoek (BO) van toepassing. Een positief besluit is een vereiste voor het uitvoeren van deze opdracht.
Let op: Vanaf 1 november wijzigt het diensteverleningsmodel van het DAS naar de Intermediaire Dienstverleners, het is mogelijk dat deze overeenkomst wordt gemigreerd. Meer informatie volgt.
De business analist is werkzaam als spil tussen business/operatie en IV:
Competenties
Maatschappelijke oriëntatie
Is alert op en verdiept zich in de relevante (maatschappelijke, politieke en vakinhoudelijke) ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren en benut deze kennis effectief voor de eigen functie of organisatie.
Organisatiesensitiviteit
Speelt in op interne politiek en is alert op veranderingen binnen de organisatie. Onderkent de invloed en de gevolgen van eigen beslissingen of activiteiten op de andere organisatieonderdelen.
Overtuigingskracht
Toont gedrag dat erop is gericht om vanuit begrip van de inhoud anderen te overtuigen van een bepaald standpunt en instemming te krijgen met bepaalde plannen of ideeën.
Organisatievermogen
Bepaalt prioriteiten en geeft de benodigde acties, tijd en middelen aan om ervoor te zorgen dat activiteiten plaats vinden en zaken geregeld worden. Evalueert de voortgang en stelt waar nodig de planning en opzet bij.
Klantgerichtheid
Herkent en onderzoekt de wensen en behoeften van anderen en speelt daarop in.
Netwerkvaardigheid
Ontwikkelt en onderhoudt proactief relaties, allianties en coalities buiten de eigen organisatie en benut deze voor het verkrijgen van informatie, steun en medewerking.
Systeemdenken
Herkent zowel het groter verband als de interne samenhang binnen vraagstukken en is zich bewust van de eigen positie en invloed in dat grotere geheel.
Mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
Maakt feiten, meningen en ideeën aan anderen in begrijpelijke taal mondeling en schriftelijk duidelijk.
Zo werkt onze dienstverlening
Heb je interesse in deze opdracht?
Reageer directOntvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox