gemeente Utrecht

Senior it manager technisch beheer & iam

gemeente Utrecht

De opdracht­omschrijving

Senior IT Manager Technisch beheer & IAM

Zet jouw IT-leiderschap in en versterk de digitale transformatie van Utrecht!Utrecht heeft jou nodig! In deze rol krijg jij de kans om als ervaren managereen sleutelrol te spelen in het vormgeven en beheren van het IT-landschapvan de gemeente Utrecht. Je stuurteen team dat verantwoordelijk is voor technisch applicatiebeheer,databasebeheer, Identity & Access Management, Exchange, cameratoezichten regievoering op Windows en Linux beheer.Jouw visie en leiderschap bepalen hoe onze infrastructuur en systemen zichontwikkelen richting moderne, veilige en toekomstbestendige oplossingen.Hier laat jij zien hoe je een team kunt verbinden, richting kunt geven en samen resultaten kunt boeken in een dynamische en complexe omgeving.

Dit is je werk

Als Senior IT Manager Technisch Beheer & IAM ben jij verantwoordelijk voorhet verder ontwikkelen en uitvoeren van de IT-strategie van de gemeente Utrecht, met focus op het gehele IT-landschap. Jij bepaalt samen met deProduct Owner en architecten de richting van onze systemen eninfrastructuur naar b.v. SaaS en hybride omgevingen. Je zorgt dat toegangtot systemen en applicaties soepel, veilig en betrouwbaar verloopt,garandeert dat applicaties en cameratoezicht continu beschikbaar en veiligfunctioneren, en begeleidt de organisatie naar een moderne, flexibele entoekomstbestendige IT-omgeving.Daarnaast stuur je interne teams en externe leveranciers aan en adviseer jeover strategische IT-keuzes en nieuwe technologieën. Je ondersteuntlandelijke initiatieven zoals Common Ground en draagt bij aan de verdere professionalisering van IT-dienstverlening binnen de gemeente.

Werkzaamheden:

 Leidinggeven aan Hosting met focus op klantgerichte, veilige en up-to-date werking van systemen

 Samen definiëren en implementeren van de IT-strategie met interne afdelingen en externe leveranciers

 Zorgdragen voor investering in toekomstbestendige technologie en het tijdig vervangen van verouderde systemen

 Betrekken van gemeentelijke organisatieonderdelen bij het definiëren van nieuwe functionaliteiten

 Ontwikkelen en coachen van medewerkers

 Verbinding creëren met bestaande afdelingen, andere gemeenten en landelijke initiatieven zoals Common Ground

 Opstellen van meerjarige begroting, financiële bewaking en productcalculaties voor nieuwe dienstverlening

 Opstellen van overeenkomsten met afnemers en verzorgen van facturatie/doorbelasting

Dit is je werkplek

De gemeente Utrecht biedt ruimte aan iedereen. We zien talent als basis en diversiteit als kracht om samen betere resultaten te behalen. Voor jou is er plek bij DomstadIT, de IT-afdeling van de gemeente Utrecht. DomstadIT ontwikkelt, levert en beheert IT-diensten voor de hele organisatie. De gemeente Utrecht heeft een complexe IT-organisatie, waarin DomstadIT met ongeveer 275 medewerkers een centrale rol vervult. Als gemeente Utrecht geloven wij dat een diverse organisatie zorgt voor meer innovatie, creativiteit en een betere samenwerking. Om die reden streven wij ernaar om een zo’n inclusief mogelijke organisatie te zijn. Ben je benieuwd hoe wij dat doen? Lees dat op deze pagina.

Dit is jouw inbreng

Als Senior IT Manager Technisch Beheer & IAM breng jij actief richting, energie en visie in het team en de organisatie. Je stimuleert medewerkers om het beste uit zichzelf te halen en zelfstandig verantwoordelijkheid te nemen. Je weet complexe projecten en processen te organiseren, bent een volwaardige gesprekspartner op senior managementniveau en kunt een organisatie in beweging krijgen. Daarnaast bevorder je samenwerking en groepsdynamiek in complexe omgevingen.

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Is de kandidaat de afgelopen 2 jaar in loondienst geweest bij de Gemeente Utrecht voor dezelfde/vergelijkbare werkzaamheden?
  • Wij werken met flexplekken. Van onze externe collega's verwachten wij dat zij telefonisch (eigen nummer) bereikbaar zijn en dat zij beschikken over een eigen laptop.
  • Kandidaat moet in staat zijn om minimaal 50% op een gemeente Utrecht locatie te werken.
  • Kandidaat beschikbaar is voor een eventueel persoonlijk gesprek op de tijdstippen, genoemd in het profiel.
  • Schrijf een motivatie t.b.v. deze opdracht en ga in op het gestelde profiel. (max 1/2 a4). Graag ontvangen wij een door de kandidaat zelf geschreven motivatie.
  • Kandidaat heeft ervaring in een bestuurlijk zeer complexe (overheids)organisatie. Beschrijf deze ervaring.
  • Kandidaat heeft financiële kennis van begroten, calculeren en facturatie. Motiveer waarom kandidaat hieraan voldoet.
  • Kandidaat heeft ervaring met het opzetten of veranderen van organisatieonderdelen en (interne) dienstverlening. Beschrijf deze ervaring.
  • Wij gaan ervan uit dat de kandidaat gedurende het jaar voldoende rust neemt en daarom minimaal 4 weken vakantie neemt. Zonder expliciete toestemming van de opdrachtgever is het niet toegestaan om meer dan 48 weken op jaarbasis te factureren (eventueel omgerekend op basis van de werkelijke contractweken).
  • Je CV is max 3 pagina's enkelzijdig en toont een volledig overzicht van je werkzaamheden tot dusver.
  • Voor deze aanvraag ontvangen wij graag twee relevante referenties die door Gemeente Utrecht nagebeld mogen worden. Je geeft met het indienen van de referenties Gemeente Utrecht akkoord om contact op te nemen met de referenten. Let op: dit mogen geen referenties van hetzelfde bedrijf zijn, Geef de volgende informatie op: Naam organisatie waar opdracht werd vervuld Contactpersoon Afdeling Telefoonnummer contactpersoon
  • Kandidaat heeft WO werk- en denkniveau. Motiveer waarom kandidaat hieraan voldoet.
  • Kandidaat heeft z eer ruime ervaring als leidinggevende en in een strategische rol. Beschrijf deze ervaring.
  • Kandidaat heeft  rvaring met IAM, IT-security, TAB, databasebeheer en outsourcing en cloudmigraties. Beschrijf deze ervaring.
  • Kandidaat heeft aantoonbare kennis van Agile-methoden zoals SCRUM, SAFe en DevOps. Beschrijf deze kennis.

De Wensen

  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Reageer direct

De opdracht sluit
24 maart 2026 om 07:45
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee Freep en exclusief BTW

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox