Gemeente Amsterdam

Senior adviseur strategische kwaliteitsborging onderhoudsprojecten groen

Gemeente Amsterdam

  • max €150 per uur

  • Noord-Holland

  • 36 uur per week

  • Inkoop
  • 29 januari 2024

  • 29 januari 2025

De opdracht­omschrijving

Opdrachtomschrijving
Aanbesteden is de manier om professioneel opdrachten in de markt te zetten. Door concurrentiestelling optimaliseren aanbestedende diensten hun kansen op de beste prijs-kwaliteitverhouding en worden vraag en aanbod beter op elkaar afgestemd. Wij zijn op zoek naar een persoon die als opdrachtgever namens de budgethouder voor een periode van 1 jaar diverse, grote groen aanbestedingen start en afrond, uitvoeringsplannen opzet en implementeert binnen de afdeling Groen, Water & Wegen van Stedelijk beheer.

Bestanddelen van de opdracht:

- De gewenste aanbestedingen zijn afgerond en contracten lopen.

• Uitvoeringsplannen 2022 en 2023 zijn opgeleverd.

• Bestuurlijke besluitvorming rond aanbestedingen en projecten zijn afgehandeld.

• Relaties met stadsdelen en de rve’s Stadswerken, Ingenieursbureau en Ruimte & Duurzaamheid zijn verbeterd en er een relatiemanagementplan ligt.

 

Op te leveren resultaat:

De stadsdelen gaan groenprojecten overdragen naar Verkeer & Openbare Ruimte.

-Deze overdracht dient door de adviseur gecoördineerd en opgestart worden (nu fase 0 en 1).

-Aanbestedingen afgerond

-Groenprojecten in UPpro opgenomen voor Q3

-25 nieuwe groene plekken projecten afgerond in 2024

-Procesbegeleider bij aanpak boomwortelopdruk. Na 1 jaar dient het proces overgedragen zijn aan de lijn.

-Bewerkstelligen betere rapportage naar regievoerder in 2024 ten opzichte van 2023 en 2022 en het verlagen van de VAT kosten.

-Verbeteren van nazorg en data(overdracht).

-Gebruik van UPPro uitrollen aan medewerkers beleidsrealisatie.

 

Afstemming:

Er vindt tweewekelijks een overleg plaats met de assetmanager Wegen over de voortgang. Na afronding van een specifieke taak kan er een evaluatie worden aangevraagd door de teamleider Groen & Wegen



Gemeentelijke organisatie
Met ruim 18.000 collega's zorgen we ervoor dat Amsterdam een aantrekkelijke hoofdstad is en blijft. Waar het fijn is om te wonen, te werken en naar school te gaan. Met ruimte voor ondernemers en bezoekers. Werken voor Amsterdam betekent bijdragen aan iets groots. Aan groei, veiligheid, ontwikkeling, gezondheid. Van de stad, van Amsterdammers. Daarmee geven wij Amsterdam door; aan de toekomst, aan volgende generaties. We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega's zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen
collega's, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad.
Lees meer over de organisatiestructuur van de gemeente Amsterdam.

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Eis - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen een overheidsorganisatie. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
  • Eis - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met opdrachtgeverschap binnen een overheidsorganisatie Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
  • Eis - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met assetmanagement. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
  • Eis - Toevoegen motivatie Geef in maximaal 1 A4 aan waarom uw kandidaat de meest geschikte is voor deze opdracht. Uw motivatie zal worden besproken tijdens het interview, indien de kandidaat hiervoor wordt uitgenodigd.
  • Eis - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare kennis en ervaring van/met UPPro. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
  • Referentie U dient minimaal 1 relevante referentie op te geven van de aangeboden kandidaat. Vul in: organisatie naam contactpersoon telefoonnummer contactpersoon. Na afstemming met kandidaat en na het gesprek kan de opdrachtgever besluiten om in contact te treden met de referentie.  Let op: de referentie dient op de hoogte te zijn

De Wensen

  • Wens - Werk- en denkniveau De aangeboden kandidaat beschikt over een Hbo werk- en denkniveau:. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
  • Wens - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft bij voorkeur ervaring binnen een G4 gemeente. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox