Medior devops engineer

 

Opdrachtomschrijving
Opdrachtomschrijving Vanuit de vakgroep ITO werkt de medewerker mee aan de ontwikkeling van hooggerubriceerde informatievoorzieningen die de gebruikers in staat stelt overal en altijd betrouwbare en veilige toegang tot informatie te verkrijgen. 

Je bent verantwoordelijk voor het op maat ontwikkelen van de CI/CD DevOps straat. De medewerker is verantwoordelijk voor het ontwerpen, implementeren en doorontwikkelen van een gestandaardiseerde CI/CD-omgeving op basis van GitLab. De kandidaat heeft aantoonbare kennis en werkervaring met scripting (PowerShell, Bash). Ook heeft de kandidaat aantoonbare werkervaring als DevOps Engineer, CI/CD pipelines. Verder is aantoonbare werkervaring met GitLab/Jenkins/Docker noodzakelijk om deze rol goed in te kunnen vullen. Je werkt samen met de voortbrengingsteams, en product owners om de productiviteit en de voorspelbaarheid van diverse netwerken stap voor stap te verhogen. Je stelt je dienstbaar op en acteert als sparring partner voor test engineers.

De gevraagde resultaten in deze opdracht zijn niet alleen materieel. Het is belangrijk in deze opdracht dat er gewerkt wordt aan gezamenlijk begrip van elkaar en van de situatie en context waarin de relevante zaken zich afspelen, zodat dit leidt tot gezamenlijke uitgangspunten als fundament om de samenwerking op te verstevigen

Achtergrond opdracht
HGI Netwerken is de service partner van defensie voor het leveren van generieke hoog gerubriceerde netwerk diensten. Wij creëren waarde in het operationele domein door tijdig, veilige, betrouwbare en kwalitatief hoogwaardige diensten te leveren. Dit stelt de gebruiker in staat wereldwijd samen te werken en informatie te delen. Nu en in de toekomst.

Je komt te werken binnen de afdeling die zorgt voor een veilige infrastructuur. Daarbinnen kom je te werken op de afdeling HGI wat staat voor: 'Hoog Gerubriceerde informatievoorziening'. Binnen deze afdeling zijn we verantwoordelijk voor de netwerkinfrastructuur die wereldwijd inzetbaar is voor commandovoering en informatie uitwisseling van verschillende afdelingen en organisaties. Denk hierbij aan nationale en internationale afdeling van Defensie, de NAVO en andere samenwerkingsverbanden. Ons doel is informatie op een betrouwbare en snelle wijze beschikbaar te hebben ten behoeve van operationele C2 ondersteuning. De veiligheid en flexibiliteit van onze militairen is hiervan afhankelijk.

Binnen HGI is een concept ontwikkeld waarmee voor alle Nederlandse operationele commando's overal ter wereld onder alle omstandigheden uit standaardbouwstenen een robuust en betrouwbaar netwerk voor militaire bevelvoering kan worden samengesteld.

Hiermee heeft iedere militaire staf de beschikking over voldoende bouwstenen om een lokaal netwerk (LAN) te bouwen waarmee alle secties van de staf met elkaar zijn verbonden. Op deze manier kunnen zij met elkaar e-mailen, telefoneren (VoIP) en videoconferenties houden. Ook wisselen via dit netwerk de commandovoeringondersteunende systemen zoals ISIS (Integrated Staff Information System) met elkaar gegevens uit. De gebruikte componenten zijn allemaal standaardelementen uit zowel de civiele als de militaire markt.

Deze lokale netwerken kunnen aan elkaar worden gekoppeld met behulp van satelliet- of straalzenderverbindingen tot een wereldwijd netwerk (WAN). Voor het plannen en beheren van deze netwerken is een managementsysteem ontwikkeld.

Aangezien standaardbouwstenen continu in ontwikkeling zijn, zullen de producten van HGI constant aan de huidige stand van zaken moeten worden aangepast. Tevens worden nieuwe eisen en wensen vanuit de opdrachtgever in het concept ingebed

Eisen

Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het gekozen eCF profiel of soortelijke functie.

Over het eCF-profiel

Deze opdracht is gebaseerd op het European e-Competence Framework (e-CF). Dit is een Europese standaard voor het beschrijven van IT-competenties en het bijbehorende niveau van verantwoordelijkheid.

Het eCF-profiel geeft aan welke competenties en op welk niveau (e-1 t/m e-5) van de kandidaat verwacht worden.

Wij verwachten dat kandidaten in hun cv duidelijk aantonen dat zij over deze competenties beschikken. Dit kan door per relevante opdracht of functie te beschrijven:

• welke rol de kandidaat vervulde
• welke werkzaamheden en verantwoordelijkheden daarbij hoorden
• in welke mate deze aansluiten op de gevraagde eCF-competenties en het niveau
• Cv’s waarin de gevraagde eCF-competenties niet aantoonbaar terugkomen, kunnen niet volledig worden beoordeeld op geschiktheid.

• eCF profiel:  Devops Expert
• Generieke beschrijving van het eCF profiel:
  Engineersoftware en / of hardwarecomponenten om te voldoen aan de vereisten van de oplossing, zoals specificaties, kosten, kwaliteit, tijd, energieefficiëntie, informatiebeveiliging en gegevensbescherming. Volgt een systematische methode om de vereiste componenten en interfaces te
  analyseren en te bouwen. Bouwt systeemstructuurmodellen en voert systeemgedragssimulatie uit. Voert unit- en systeemtests uit om ervoor te
  zorgen dat aan de vereisten wordt voldaan.
• eCF4 Lead Professional / Senior manager: het omgaan met complexiteit door het ontwikkelen van standaarden en architectuur ter
  ondersteuning van samenhangende productontwikkeling; het opzetten van systeem requirements
  ten behoeve van ontwerp en het identificeren van welke systeem requirements behoren bij welke.
• Samenvattende opgave en missie:
  Implementeert processen en hulpmiddelen om DevOps- technieken met succes in de hele levenscyclus van de ontwikkelingsoplossing te implementeren.
  Past een crossfunctionele, gezamenlijke aanpak toe voor het creëren van klantgerichte softwareoplossingen.
  Introduceert automatisering in het hele softwareproductiesysteem om sneller betere software te leveren.
  
  Taken : 
• Implementeren en beheren van continue distributiemethoden
• Ontwerpsystemen met een hoge mate van beschikbaarheid en schaalbaarheid
• Beheer testen gedurende de release lifecycle
• Faciliteer cross-functionele samenwerking en betrokkenheid
• Ontwerp en beheer van procesautomatiseringshulpmiddelen
• Een agile software-ontwikkelmethode goedkeuren
• Beheer van een doorlopend integratietoolbeheer

Additionele eisen:

• Kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met LEAN instrumenten die helpen om processen te verbeteren.
• Kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met het voorbereiden en faciliteren van een Kaizen om tot grondoorzaken te komen zodat gefundeerd aan duurzame verbetering gewerkt kan worden

Wensen

• Kandidaat heeft bij voorkeur meer dan aangegeven eis aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF profiel.

• Hybride werken:  Dagen per week op kantoor, soms meer (as needed), flexibiliteit gevraagd. De frequentie is een schatting, mits het werk dit toelaat.
• Frequentie aantal dagen thuiswerken: 1
• Consignatiediensten: Nee