Inburgeringsconsulent

Regio Rivierenland

• max €80 per uur

• Gelderland

• 32 uur per week

• Zorg en Welzijn

• 10 april 2024

• 31 december 2024

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

• De kandidaat is inzetbaar vanaf 01 mei 2024 tot en met 31 december 2024 voor 32 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.
• U voegt een cv van maximaal 5 pagina's A4 toe. Indien het CV (incl. figuren, tabellen, voorblad en inhoudsopgave) langer is dan het toegestane aantal A4's, wordt deze enkel voor het toegestane aantal A4's beoordeeld, waarna de overige A4's buiten de beoordeling worden gehouden. Het CV is in het Nederlands gesteld en bij voorkeur in PDF-formaat. In het CV dient te allen tijde een vermelding van de functienaam, start- en einddatum (MAAND EN JAAR) van de werkzaamheden en aantal gewerkte uren per week te zijn vermeld. Het CV dient louter ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Daarnaast dient u, indien van toepassing, bij alle eisen en gunningscriteria kwaliteit de antwoorden/beschrijvingen in het bijbehorende veld "toelichting" van de applicatie in te vullen. Verwijzingen naar ALLEEN het CV en/of andere documenten bij de toelichting op de eisen en de gunningscriteria kwaliteit ZAL leiden tot uitsluiting. Toelichting eisen: De werkervaring en afgeronde opleidingen zoals gevraagd in de eisen moet duidelijk zijn benoemd in het CV van de kandidaat. Benoem de functie, bij welke opdrachtgever deze werkervaring is opgedaan en de periode [mm-jjjj]. Bij het niet benoemen van de functie, het aantal jaren werkervaring en bij welke opdrachtgever deze gevraagde ervaring / kennis is opgedaan, zal de aanbieding terzijde worden gelegd.
• Uit het CV blijkt een afgeronde HBO- opleiding of een aantoonbaar HBO werk- en denkniveau Tevens blijkt aantoonbaar beschikking over kennis van relevante wet- en regelgeving (Inburgeringswet, participatiewet).
• Uit het CV blijkt minimaal 2 jaar werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie of het sociaal domein.
• Uit het CV blijkt minimaal 2 jaar ervaring als proces- en klantmanager.
• Bewijsmiddelen De inschrijver dient binnen 5 kalenderdagen na ontvangst van het voornemen tot gunning de volgende bewijsmiddelen aan te leveren: Een recent bewijs (< 6 maanden) van inschrijving in het beroeps-/handelsregister als bedoeld in artikel 2.98 van de Aanbestedingswet 2012, waaruit het bestaan van de onderneming blijkt, volgens de eisen die gelden in het land waarin de inschrijver is gevestigd, dan wel een verklaring of attest onder ede. Tevens dient uit het bewijs van inschrijving de tekenbevoegdheid te blijken van de ondertekenaar van de inschrijving. Er dient na de voorlopige gunning door de kandidaat aan wie aanbestedende dienst voornemens is de opdracht te gunnen, bewijs te worden aangeleverd dat hij beschikt over een VOG dan wel dat hij een VOG heeft aangevraagd. De volgende screeningsprofielen uit het VOG zijn vereist: 11 - bevoegdheid hebben tot het raadplegen en/of bewerken van systemen 12 - met gevoelige informatie/vertrouwelijke informatie omgaan

De Wensen

• Wens 1 – kennis betreffende procesregie Wet Inburgering 2021 In staat om te beschrijven welke rol de inburgeringsconsulent uitvoert en op welke wijze deze namens de gemeente regie voert op het inburgeringstraject. Geeft inzicht in het afnemen van een Brede Intake, het opstellen van een persoonlijk plan Inburgering en Participatie (PIP) en de monitoring via voortgangsgesprekken. Aan te tonen met praktijkvoorbeelden door het proces te beschrijven en de kaders van de WI2021 toe te passen, (geef aan wat concreet is gedaan en welke uitdagingen zijn opgelost). Uit de beantwoording op deze vraag blijkt dat je veel kennis hebt 5 punten. Voldoende kennis hebt 3 punten. Weinig kennis hebt 1 punt en geen kennis 0 punten. U dient per wensvraag een onderbouwing te geven waarom uw kandidaat hieraan voldoet. De onderbouwing van alle wensvragen samen mag maximaal 2 pagina’s omvatten (Enkelzijdig, lettertype Arial 10).
• Wens 2 – omschrijving betreffende de knelpunten uitdagingen in de samenwerking Daarnaast geeft kandidaat inzicht in de mogelijke knelpunten rondom inburgering en samenwerking met partners. Dit getuigt van de ervaring in en met het werkveld. Welke uitdagingen in de implementatie van 2021 zijn er? en welke aandachtspunten zijn er landelijk en in het werkveld? Aan te tonen met praktijkvoorbeelden en denkrichtingen (geef aan wat concreet is gedaan en welke uitdagingen zijn opgelost. Uit de beantwoording op deze vraag blijkt dat je veel ervaring hebt 5 punten. Voldoende ervaring 3 punten. Weinig ervaring 1 punten en geen ervaring 0 punten. U dient per wensvraag een onderbouwing te geven waarom uw kandidaat hieraan voldoet. De onderbouwing van alle wensvragen samen mag maximaal 2 pagina’s omvatten (Enkelzijdig, lettertype Arial 10).