Functieomgeving
Als HR medewerker draag jij samen met je HR collega’s je steentje bij aan de bedrijfsvoering van het Air Combat Command te Volkel. Jij levert administratieve ondersteuning bij diverse HR processen.
Werkzaamheden
- Je verzorgt de personele administratie van de diverse P&O processen enbewaakt de procesgang en kwaliteit
- Je levert een bijdrage aan de uitvoering van onderdeelsbrede P&O projecten
- Je draagt bij aan het nieuw op te zetten onboardingsprogramma t.b.v. nieuwe medewerkers.
- Je monitort de voortgang met betrekking tot onder andere Talent Motivatie Analyse (TMA) trajecten in het kader van strategisch talentmanagement
- Je ondersteunt het HRV team bij het plannen en organiseren van bijeenkomsten, workshops, TMA teamsessies en onboardingsdagen.
4. Minimale functie-eisen (harde eisen)
- Een afgeronde MBO-opleiding in de richting van P&O of gelijkwaardig
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het leveren van administratieve ondersteuning bij diverse hr-processen.
- Vaardigheid in het gebruik van kantoorapplicaties van Microsoft-Office zoals
- Word, Excel, Outlook en Sharepoint.
5. Wensen
- Aantoonbare ervaring met het organiseren van bijeenkomsten;
- Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het leveren van administratieve ondersteuning bij diverse hr-processen in de afgelopen 10 jaar.
Competenties
- Klantgericht
- Plannen en organiseren
- Communicatieve en contactuele vaardigheden
- Flexibel
- Nauwkeurig
Overige opmerkingen/bijzonderheden
Een veiligheidsonderzoek (VGB-B) door de Militaire inlichtingen en Veiligheidsdienstbehoort tot de procedure.
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.