Beleidsadviseur opvang ontheemden

Organisatie
Bij de gemeente Baarn zijn ruim 155 medewerkers in dienst. Om onze ambities te verwezenlijken hebben we enthousiaste mensen nodig die bijdragen aan een transparante gemeente en die hun nek durven uit te steken voor inwoner en organisatie.

Onze organisatie is groot genoeg voor uitdagend werk en klein genoeg voor korte lijnen en veel eigen verantwoordelijkheid. Elke dag is anders met deze collega’s die graag voor elkaar klaar staan. Ook zijn er korte lijnen met het gemeentebestuur en het management. Wij werken steeds meer in verbinding met de inwoners, maar ook intern met onze collega’s van verschillende vakgebieden. Een baan bij ons betekent veel eigen verantwoordelijkheid en ruimte om zaken zelf te regelen.

De organisatie is flink in beweging. De focus van de gemeente Baarn is gericht op het centraal stellen van de klant en het verder ontwikkelen van de organisatie en de dienstverlening. Regelmatig zijn wij op zoek naar enthousiaste en talentvolle medewerkers die zich herkennen in onze kernwaarden: samenwerken, duidelijk en verbindend.

Opdracht
De beleidsadviseur ontheemden houdt zich bezig met beleidsrealisatie. Je vertaalt het beleid naar de uitvoering en geeft input voor nieuw beleid met betrekking tot de doelgroep. Je bent daarmee een schakel tussen beleid en uitvoering. Als verbinder bouw je aan een expertise voor deze specifieke doelgroepen met als doel de borging van een stabiele opvangsituatie. Zo nodig ondersteun je op de diverse opvanglocaties bij de werkzaamheden.

De gemeente Baarn vangt op dit moment circa 100 Oekraïense ontheemden op in de gemeentelijke opvang. In de afgelopen twee jaar is een stevige basis gelegd in de voorzieningen en ondersteuning waarop deze groep ontheemden kunnen terugvallen. Waar eerst de uitgangspositie tijdelijke noodopvang was, is deze veranderd in meer semi-permanente opvang. Hier komen vraagstukken bij kijken die een plek moeten krijgen in beleid, uitvoering en de Baarnse samenleving. Er kunnen op termijn ook werkzaamheden volgend op eventuele nieuwe wetgeving bij komen.

Naast Oekraïense ontheemden worden er ook 90 AMV-ers (Alleenstaande Minderjarige Vreemdelingen) opgevangen. De gemeente is verantwoordelijk voor het onderwijs en leerplicht, leerlingenvervoer, psychische hulpverlening, sport, etc. Gevraagd wordt vanuit deze verantwoordelijkheden mee te denken over (beleids-)uitvoering en dit met alle betrokken partijen af te stemmen.

Competenties

• Je bent een teamspeler met een gezonde dosis humor;
• Je bent zorgvuldig in het administreren en registeren van je werk;
• Je houdt goed overzicht, bewaakt voortgang en stuurt op concreet en snel resultaat;
• Doorzettingskracht bij weerstand, het vermogen om op te schalen als dit nodig.
• Je hebt inzicht en sensitiviteit voor maatschappelijke, bestuurlijke en politieke verhoudingen.

FWerkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk:  beperkt