Beleidsadviseur onderwijs

Noaberkracht Dinkelland Tubbergen
Je gaat aan de slag bij Noaberkracht, de ambtelijke samenwerking van de gemeenten Dinkelland en Tubbergen. Hier werk je in een hecht en betrokken team, waar samenwerking en service centraal staan. Samen zorgen we ervoor dat inwoners snel en vriendelijk geholpen worden bij belangrijke levensgebeurtenissen. Een werkomgeving waarin professionaliteit én een goede sfeer hand in hand gaan!

Opdracht
Jij bent een beleidsadviseur die niet kan wachten om aan de slag te gaan met de doorontwikkeling van het lokale jeugd- en onderwijsbeleid. Samenwerken met interne en externe stakeholders geeft jouw energie en jij wilt aanpakken en durft door te pakken. Wil je meer weten over het variërende takenpakket en ontwikkelkansen in deze functie? Lees dan verder:

• Je bent als beleidsadviseur onderwijs het aanspreekpunt voor het beleidsthema onderwijs. Jij brengt de ontwikkelingen op onderwijs in kaart en de lokale gevolgen daarvan.
• Thema’s die voorbij komen zijn bijvoorbeeld de Lokaal Educatieve Agenda, schoolmaatschappelijk werk, samenwerkingsverbanden (passend) onderwijs en pedagogische gezinsbegeleiding.
• Ook richten jouw werkzaamheden zich op het actueel houden van de verordeningen en de vertaling hiervan naar (nieuwe) beleidsregels en vervolgens de implementaties.
• Je bent op de hoogte van alles wat er gebeurt op jouw terrein. Verandert wet- en regelgeving op het gebied van onderwijs? Dan ben jij hiervan op de hoogte! Jij weet een brug te slaan tussen beleid en uitvoering.
• Je beantwoordt raadvragen, schrijft college/raadsvoorstellen en raadsbrieven en adviseert collega’s en bestuurders.
• Kortom: een uitdagend en dynamisch takenpakket met volop ontwikkelkansen! En hadden we trouwens al gezegd dat je op de achtergrond natuurlijk ook weet wat er speelt bij jouw collega’s van sport, maatschappelijk vastgoed en cultuur? Zo kan je waar nodig vanuit je vakgebied bijdragen!

Competenties
Aanpassingsvermogen
Klantgericht
Delegere
Luisteren
Doorzettingsvermogen
Tactisch gedrag
Motiveren
Overtuigen
Assertiviteit
Besluitvaardigheid
Organiseren

Benodigd aantal professionals
1.  

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal schaal 10. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de gelijke/gelijkwaardige beloning.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: nader te bepalen
Is hybride werken mogelijk: Ja