Adviseur waterbeheer veenweidegebieden

Wie zijn wij
Bij HDSR omarmen we water in al zijn vormen. Van regenwater in jouw wijk tot levendige ecosystemen in onze waterwegen. Met een veranderend klimaat is ons werk urgenter dan ooit. We zoeken experts die hun stempel willen drukken op onze regio. 

Ons waterwerk is zichtbaar en onmisbaar. We werken elke dag samen met bewoners, boeren, ondernemers en andere overheden aan veilige dijken en voldoende en schoon water. Noodzakelijk voor een leefbare omgeving. Jouw expertise maakt het verschil. Iedereen doet dat op een eigen unieke manier, met vertrouwen en bezieling.

Wat ga je doen?
Als adviseur beheer veenweidegebieden van de afdeling waterbeheer werk je in de gebiedsteams Oude Rijn en IJsel, het veenweidegebied tussen Bodegraven en Utrecht, en Woerdense Verlaat en de Lek. In dit gebied komen verschillende uitdagingen samen en deze veenweide-vraagstukken om heldere, gebiedsgerichte adviezen die zowel strategisch, tactisch als operationeel houtsnijden. Je bent een sleutelfiguur in het vormgeven van toekomstbestendige watersystemen en maakt van complexe watervraagstukken heldere oplossingen. Je beheerst niet alleen de inhoud, je hebt goede onderhandelingsvaardigheden, en je kan namens de afdeling waterbeheer proactief een stevige en consistente adviserende rol pakken richting andere afdelingen.

Jij vormt een belangrijke schakel tussen de collega’s van waterbeheer bij de gebiedsteams en assetteams, maar ook de afdeling Ontwerp, Strategie en Advies. Jouw waterschapswerk bestaat uit het:

• Inbrengen van waardevolle gebieds- en watersysteemkennis voor interne en externe planvorming en beheeractiviteiten;
• Je kennis van veenweidegebied en - dynamiek verbinden aan programma’s en projecten van het Hoogheemraadschap;
• Optreden als aanspreekpunt voor inhoudelijke aspecten van het watersysteem.
• Behartigen van de belangen van ons waterschap. Je weet bewoners en gebruikers te overtuigen van de noodzaak van onze beslissingen;

We starten met een tijdelijke opdracht. De kans bestaat dat de werkzaamheden zich verder zullen ontwikkelen, waardoor verlenging tot de mogelijkheden behoort. Zo krijg je de kans om langdurig impact te maken én je kennis en ervaring verder uit te bouwen.

In dit team kom je te werken
Als adviseur ben je onderdeel van het team Gebieden binnen de afdeling Waterbeheer in het gebiedsteam Oude Rijn. Ons beheergebied is verdeeld in 4 gebiedsregio’s. Het gebiedsteam bestaat uit de gebiedsmanager, 2 gebiedsbeheerders en 4 buitendienstmedewerkers. Wij vinden vertrouwen in elkaar belangrijk en de vrijheid om zelf beslissingen te kunnen maken.

Knock-out criteria (vereisten)
1. Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
2. Uiterlijk beschikbaar per 1 juni 2026 voor gemiddeld 24 uur per week;
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Adviseur binnen watermanagement, benoem duidelijk waar dit is opgedaan;
4. Minimaal een aantoonbaar afgeronde hbo-bachelor opleiding op het gebied van watermanagement, groene leefomgeving, civiele- of cultuurtechniek;
5. Uurtarief maximaal €95,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer, werk-werkverkeer én parkeerkosten en inclusief Flextender fee;
6. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met de verwerking met GIS;
7. In bezit van een rijbewijs (B), benoem dit duidelijk in het cv; (We hebben poolauto’s waar je gebruik van kunt maken);

Gunnings criteria
8. Aantoonbare werkervaring als adviseur op het gebied van watermanagement en/ of veenweide bij een publieke organisatie, indien een vergelijkbare functie motiveer dit dan duidelijk (30 punten);
9. Aantoonbare werkervaring adviseur op het gebied van watermanagement bij een Waterschap indien een vergelijkbare functie motiveer dit dan duidelijk (25 punten);
10. Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de (uiteenlopende) belangen van diverse stakeholders in acht worden genomen, benoem hiervan een voorbeeld in het cv (25 punten);
11. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met GIS, benoem duidelijk waar dit is opgedaan (20 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet. 
 
Competenties 
Met een analytische en praktische instelling werk je oplossingsgericht. Je hebt goede sociale vaardigheden en je kunt je ideeën en oplossingen helder en inspirerend overbrengen aan collega's. Je vindt het leuk om een netwerk op te bouwen waardoor je zorgt voor een goede verbinding tussen het werk binnen en de uitvoering buiten. Je werkt zelfstandig en in teamverband om kennis te delen en elkaar te helpen om tot oplossingen te komen. Het is belangrijk dat je stevig in je schoenen of laarzen staat en eigenaarschap toont. Ook onder druk weet je scherp te blijven en elkaar te stimuleren.

Salarisschaal 
Deze functie is ingedeeld in salarisschaal 10. Deze salarisschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning. 
Aan deze salarisschaal zit een maximaal uurtarief gekoppeld. Boven dit uurtarief mag niet worden uitgevraagd.

Offerte eisen 
Maximaal 5 pagina’s excl. motivatiebrief en excl. voorblad, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties. 

Werkdagen 
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg 
Is hybride werken mogelijk: Ja