Transformatie manager.

Opdrachtomschrijving
Als transformatie-manager richt de kandidaat zich op het end-to-end transformeren van legacy-systemen naar toekomstbestendige oplossingen, inclusief productvisies, roadmaps, programmamanagement, innovatie en van vervangingsprogramma's. Dit gebeurt met een mix van programmamanagement- en productmanagementprincipes (agile roadmaps, outcome-based prioritering) en sterke aandacht voor aanbestedingen en implementatie van sensor platformen (o.a. full body/containerscanners), stakeholdermanagement, budgetbewaking en naleving van aanbestedingsregels en veiligheidskaders Kernprestatiedoelstellingen:

• Vertalen Douanevisie 2035 naar afdelingsdoelstellingen en roadmaps en het leveren van concrete resultaten in de komende 5 jaar tot 31 december 2030 met focus op transformaties binnen data, AI en Digitalisering.

• Opzetten van Multidisciplinair Team (MDT): werven/coach gekwalificeerd personeel, operational excellence, automatisering/lean principes voor efficiëntie .

• Realiseren meerdere complexe, geheime aanbestedingen scanners/sensoren (o.a. full body/containerscanners) en de implementatie daarvan: strategisch leiderschap (visie/roadmap), stakeholdermanagement en regierol (interne/externe partijen), budgetbewaking, risicobeheersing/nationale veiligheid (security), tijdige oplevering conform aanbestedingsregels en implementatie na aanbesteding.

• Monitoren/programmarapportage, mitigatieplannen, scope-uitbreiding voor maximale impact.

Achtergrond opdracht
De Douane zoekt een Transformatie Manager voor prestatiedoelstellingen afdeling Data en Digitalisering. Kern: beheren complexe IV-programma's met meerdere doelen over ≥5 projecten op het gebied van Data & Digatalisering. Met name Scanners, Ai & ML technologie, drones en veilige platformen.

Competenties

• Netwerken
• Omgevingsbewustzijn
• Plannen en organiseren
• Resultaatgerichtheid
• Strategie & Ethiek
• Beinvloeden