Stedin Groep

Teamleider telecom netwerken

Stedin Groep

De opdracht­omschrijving

Teamleider Telecom Netwerken deta-vast
C09 (min. € 5106,43 - max. € 7124,6) - Stedin 2026.01
ZZP = niet toegestaan
VOG en screening zijn onderdeel van het onboardingsproces.
LET OP: voor deze rol en afdeling is een screening K nodig.
Kandidaat wordt in de portal niet op geaccepteerd gezet alvorens de screening positief is afgerond.


Jouw energie in de plus

Als teamleider telecom netwerken geef je koers en regie aan een team van circa 30 specialisten en zorgt dat Nederland betrouwbaar kan laden, schakelen en terugleveren, iedere dag.

Werk om trots op te zijn Als teamleider telecom netwerken bij Stedin OTI&T geef je leiding aan een team van netwerkbeheerders en designers. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het ontwerp en beheer van het eigen telecommunicatienetwerk van Stedin, inclusief datacenters en serverplatformen. Dit netwerk vormt de ruggengraat voor het besturen en beheren van het energienetwerk. Jij zorgt ervoor dat ontwerp en beheer naadloos op elkaar aansluiten en dat gemaakte keuzes in het design ook in de operatie standhouden. Met jouw regie groeit de samenhang tussen ontwerpen, inkoop en beheer tot één robuuste standaard, zodat het energienet altijd betrouwbaar, veilig en toekomstvast blijft.

Een dag als teamleider telecom netwerken:

· In de ochtend prioriteer je samen met je team de wijzigingen voor een nieuw datacenter en zorg je dat inzichten uit monitoring goed worden verwerkt in het ontwerp.

· Daarna stem je met het Design Office af hoe de domeinarchitectuur vertaald wordt naar concrete ontwerpen (HLD/LLD) voor een komende release.

· In de middag begeleid je het team bij het oplossen van een incident en neem je besluiten over het gefaseerd uitfaseren van verouderde apparatuur.

· Aan het einde van de dag lever je input voor het meerjarenplan en borg je dat risico’s en mitigaties expliciet op de roadmap staan.

Binnen het team stimuleer je samenwerking, persoonlijke ontwikkeling en een hoog kwaliteitsniveau. Zo draag je direct bij aan het behalen van de doelen van Stedin OTI&T en zorg je ervoor dat het energienetwerk altijd bestuurbaar blijft.

 

Vol energie vooruit met team Telecom Netwerken

Je wordt onderdeel van de vakgroep OT Infra & Telecom (OTI&T). Hier werk je samen met vijf andere leidinggevenden aan één koers voor de vakgroep en heb je korte lijnen met collega’s binnen OT en Telecom. Je thuisbasis is Delft; de samenwerking is warm en collegiaal, je kunt snel sparren, besluiten nemen en samen successen vieren.

Met deze kwaliteiten groei jij hier verder

Als teamleider heb je een sterke drive om resultaten te behalen en sta je midden in de organisatie: je wilt weten wat er speelt en kunt goed prioriteiten stellen. Je schakelt moeiteloos tussen verschillende belangen en durft buiten de gebaande paden te denken. Feedback geven en doorvragen doe je op een empathische manier, waarbij je altijd het gemeenschappelijke doel voor ogen houdt. Dankzij jouw sterke communicatieve vaardigheden neem je je omgeving mee in de visie van Stedin. Je kijkt met een helicopterview naar situaties en weet op elk niveau helder en begrijpelijk te communiceren, waardoor je besluitvorming effectief begeleidt. Je bent klantgericht en stimuleert je team om samen te groeien en te ontwikkelen. Je schakelt soepel wanneer prioriteiten verschuiven of de situatie daarom vraagt.

De Eisen

  • Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring in een operationeel leidinggevende rol bij een grote complexe organisatie. Meer jaar ervaring krijgt voorrang. LET OP: geen schoolverlaters aanbieden. Werkervaringsplek telt niet mee als werkervaring
  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met telecomnetwerk-architecturen en datacenter-omgevingen (incl. monitoring).
  • Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift, een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring
  • Kandidaat heeft minimaal een aantoonbare afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in bedrijfskunde, elektronica of informatica.
  • De aanvraag betreft een ondersteunde rol en volgt instructies op van leidinggevende. Dit past NIET binnen de wet DBA. Hierdoor is het NIET mogelijk om ZZP'ers te contracteren. Eventueel geïnteresseerde ZZP'ers kunnen zich op detacheringsbasis (= in loondienst) laten aanbieden door een bureau.
  • Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
  • Kandidaat heeft aantoonbare kennis van ontwerp, inrichting, beheer en monitoring van telecomnetwerken, datacenterinfrastructuur en telecomapparatuur.

De Wensen

  • Graag marktconform aanbieden. Tarieven dienen all in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan
  • De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever. - Goed kunnen plannen - Verantwoordelijkheidsgevoel - Flexibele instelling - Goede communicatieve vaardigheden - Resultaatgericht - Proactief - Luistervaardig
  • Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin? Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox