Senior tester

Opdrachtomschrijving
Applicatieontwikkeling vindt tegenwoordig op een andere manier plaats dan een aantal jaren geleden. Geen enkel systeem wordt meer van de grond af aan geprogrammeerd. De meeste nieuwe systemen zijn opgebouwd uit bouwstenen of zijn standaardapplicaties waarvan de parameters zodanig zijn ingesteld dat de standaardapplicatie geschikt wordt gemaakt voor een specifieke situatie. De manier van technisch ontwerpen en applicatieontwikkeling is hierop aangepast. Voorts is er een sterke specialisatie rond de te gebruiken technologie. Als afzonderlijke deskundigheid is het gebruik van open software toegevoegd. Veel gebruikte methodieken bij ontwikkelen van softwaresystemen zijn Agile Scrum, Agile XP en SAFe, waarbij de ontwikkelaars in toenemende mate gaan uitmaken van DevOps teams. In dat laatste geval zal kennis van continuous delivery en continuous integration opgedaan moeten worden.

Achtergrond opdracht

Beschrijving directie/dienst/afdeling: Je komt te werken bij het Agile Scrum ontwikkelteam Team X . Een snel groeiend team, bestaande uit interne en externe ontwikkelaars, waar o.a. een Portaal, IAM en Beveiligingsadviezen en de verplichtingen uit de NIS2 wetgeving worden gerealiseerd, een onderdeel van de unit Informatievoorziening & Techniek (IV&T). In een Agile Scrum team draag je bij aan een verhoging van de kwaliteit van het Portaal voor ontsluiting van NCSC data, producten en diensten aan de markt.

Eisen

 

 

 

 

• De aangeboden kandidaat heeft HBO+ werk en denk niveau
• De aangeboden kandidaat heeft aantoonbaar minimaal 5 jaar ervaring als software tester
• De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met testoplossingen binnen een CI/CD straat
• De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare kennis van het testen van webapplicaties geschreven in ReactJS python applicaties en rest API's

Wensen

• kandidaat relevante ervaring heeft als software tester:
• Geef aan hoeveel jaar de kandidaat relevante ervaring heeft met het opzetten van testautomatisering:
• Geef aan hoeveel jaar de kandidaat relevante ervaring heeft als exploratory tester:
• Geef aan hoeveel jaar de kandidaat relevante ervaring heeft met het testen van API’s:
• Geef aan hoeveel testframeworks/methodieken de afgelopen 10 jaar zijn gebruikt door de kandidaat, zoals BDD,TDD:
• Geef aan hoeveel jaar de kandidaat relevante ervaring heeft binnen in Agile Teams:

Competenties

• analyseren
• klantgerichtheid
• omgevingsbewustzijn
• plannen en organiseren
• resultaatgerichtheid
• samenwerken
• voortgangscontrole
• zelfontwikkeling