Senior beleidsmedewerker mobiliteit
gemeente Delft
max €110 per uur
Zuid-Holland
36 uur per week
- Beleid- en adviesdiensten
01 mei 2025
01 mei 2026
De opdrachtomschrijving
Achtergrond en Aanleiding
Delft, met ruim 100.000 inwoners op slechts 24 km², staat voor grootstedelijke uitdagingen. De komende jaren worden er duizenden nieuwe woningen en werkplekken ontwikkeld binnen de bestaande stadsgrenzen. Om de stad leefbaar en bereikbaar te houden, is een andere aanpak van mobiliteit en parkeren noodzakelijk.
Het Mobiliteitsprogramma Delft 2040 (MPD) stelt lopen en fietsen centraal, gevolgd door het openbaar vervoer en de auto. De komende jaren wordt dit mobiliteitsbeleid concreet toegepast in gebiedsontwikkelingen en de verdere uitwerking van het beleid. De impact zal zichtbaar zijn in de stad.
Een belangrijke verandering is dat een parkeerplaats in de openbare ruimte niet meer vanzelfsprekend is. Met lage parkeernormen stimuleren we de groei van Delft zonder toename van automobiliteit. Daarnaast zetten we in op proactieve parkeerregulering in de hele stad, zodat we parkeerproblemen voorkomen in plaats van achteraf oplossingen te zoeken. Op locaties met een overmaat aan parkeerruimte worden parkeerplaatsen verwijderd, zodat deze ruimte benut kan worden voor lopen, fietsen, groen en verblijfsgebieden.
De voetganger krijgt voorrang, met name in de binnenstad, op routes naar de TU Delft-campus en in de woonwijken. Hoe we deze gebieden optimaal inrichten voor voetgangers is een belangrijke vraag. Daarnaast vraagt het fietsbeleid en met name fietsparkeren om innovatieve en creatieve oplossingen in deze studentenstad.
Delft zet in op innovatie om haar mobiliteitsambities te realiseren. Dit betekent onder meer het gebruik van deelmobiliteit, hubs en data & monitoring, evenals aandacht voor verkeersveiligheid, fietsparkeren en zero-emissie stadslogistiek.
Opdrachtomschrijving
Wij zoeken twee enthousiaste en ervaren senior beleidsadviseurs mobiliteit die willen bijdragen aan een groeiende stad die zowel leefbaar als bereikbaar blijft. Afhankelijk van je kennis, ervaring en interesse bepalen we samen je werkpakket.
Mogelijke werkzaamheden
- Adviseren over mobiliteitsbeleid, met focus op onderwerpen zoals deelmobiliteit, elektrisch laden, lopen, fietsen, parkeren en duurzame mobiliteit, en het schrijven van beleidsvoorstellen voor effectieve sturing.
- Bijdragen aan Stedelijk Programmeren, waarbij je op strategisch niveau meewerkt aan de juiste inrichting van het mobiliteitsnetwerk voor een duurzame en verantwoorde groei van de stad.
- Leiden van projecten in de definitiefase, met als doel deze projecten gereed te maken voor uitvoering. Hierbij staan samenwerking tussen afdelingen en duidelijke processtappen centraal.
- Adviseren over gebiedsontwikkelingen en bouwinitiatieven, met oog voor de impact op mobiliteit en bereikbaarheid.
- Beleidsvoorstellen en adviezen toelichten aan de wethouder, en adviseren over bestuurlijke en politieke vraagstukken.
De Eisen
- Competenties: Uit de door u ingediende stukken en het gesprek blijken minimaal de onderstaande competenties, die voor deze functie als zeer belangrijk worden bevonden (het is ter beoordeling aan de gemeente Delft of hieraan wordt voldaan, inschrijver dient in de in te leveren documenten daarom duidelijk op onderstaande punten in te gaan): o Samenwerken en verbinden; o Strategisch inzicht; o Bestuurlijke sensitiviteit; o Omgevingsbewustzijn; o Resultaatgerichtheid; o Sterk communicatief.
- Is uw aangeboden uurtarief is maximaal €110,- inclusief reis- en verblijfskosten en exclusief btw?
- Beschikbaarheid: De aangeboden kandid(a)ten is/zijn beschikbaar voor minimaal 32 en maximaal 36 uur per week vanaf 1 mei 2025; Vormvereiste: Inschrijver mag maximaal twee (2) kandidaten voorstellen via één CV met één motivatiebrief per kandidaat. Inschrijver dient één CV en motivatiebrief van de aangeboden kandidaat toe te voegen in de map 'mijn documenten' en/of bij de betreffende vraag op het aanbestedingsplatform. Het CV dient uit maximaal drie (3) pagina’s te bestaan en dient voorzien te zijn van ten minste twee (2) referenten inclusief de contactgegevens van de referent. Aanbestedende dienst houdt zich het recht voor om deze referentie daadwerkelijk na te gaan; Kennis en expertise: Uit het CV en motivatiebrief (en indien uitgenodigd het gesprek) blijkt minimaal dat de aangeboden kandidaat aantoonbaar (middels opleidingen, cursussen, werkervaring, voorbeeldprojecten) beschikt over (het is ter beoordeling aan de gemeente Delft of hieraan wordt voldaan, inschrijver dient in de in te leveren documenten daarom duidelijk op onderstaande punten in te gaan): o Minimaal afgeronde hbo-opleiding (het gebied van) mobiliteit en/of bestuurskunde, of vergelijkbaar; o Minimaal vijf (5) jaar aantoonbare werkervaring met gemeentelijk beleidswerk; o Minimaal vijf (5) jaar aantoonbare werkervaring met projectleiding (met de focus op projectfase verkenning en definitie; o Minimaal drie (3) jaar aantoonbare werkervaring in de aansturing van complexe mobiliteitsprojecten in een vergelijkbare functie; o Minimaal vijf (5) jaar aantoonbare werkervaring in en/of voor een politiek-bestuurlijke organisatie.
De Wensen
- Motivatiebrief waarin de kandidaat in ieder geval in gaat op: a. De kennis en expertise (motivatie waarom aan de eisen wordt voldaan en wat de aanvullende capaciteiten zijn van de kandidaat voor deze functie); b. De competenties (motivatie waarom aan de eisen wordt voldaan en wat de aanvullende competenties zijn van de kandidaat voor deze functie); c. Waarom hij/zij geschikt is voor deze opdracht; d. De motivatie om mee te doen aan deze specifieke aanvraag.
- Aantoonbare werkervaring als gemeentelijke beleidsmedewerker Mobiliteit
- Aantoonbare werkervaring met projectleiding (procesregie)
- Aantoonbare werkervaring in en/of voor een politiek-bestuurlijke organisatie.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk
Mis geen kans, word gratis lid
Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox