VNG

Rta met organisatie en governance specialisatie

VNG

De opdracht­omschrijving

Opdrachtomschrijving

Common Ground is meer dan een ICT-project. Het is een landelijke beweging en een fundamentele transitie in de manier waarop gemeenten omgaan met data, systemen en samenwerking. Gegevens blijven daarbij bij de bron en worden via gestandaardiseerde koppelingen beschikbaar gemaakt voor processen, applicaties en gebruikers. Technische componenten worden gezamenlijk ontwikkeld binnen open source communities en gedeeld met andere gemeenten. Zo hoeven gemeenten niet steeds opnieuw zelf oplossingen te ontwikkelen. In 2024 hebben alle 342 gemeenten zich via de ALV gecommitteerd aan deze gezamenlijke aanpak. Het programma richt zich op regie, standaarden, componenten, financiering en ondersteuning. De daadwerkelijke verandering vindt echter plaats in de regio, bij gemeenten zelf. Daar speel jij als Regionaal Transitieadviseur een belangrijke rol. De urgentie is groot. Gemeenten die nu niet in beweging komen, lopen het risico dat hun ICT- landschap steeds complexer en minder beheersbaar wordt. Jij helpt gemeenten om deze transitie stap voor stap en met oog voor bestuurlijke en politieke realiteit vorm te geven.

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden

De titel Regionaal Transitieadviseur is bewust gekozen. Je bent geen projectuitvoerder die checklists afvinkt, maar een serieuze gesprekspartner die helpt bij het maken van strategische keuzes. Wethouders, gemeentesecretarissen, CIO’s en directeuren bedrijfsvoering en dienstverlening moeten zich bij jou thuis voelen of het nu gaat om een gemeente van 10.000 inwoners of een grote stad. Je combineert inhoudelijke diepgang met bestuurlijk gevoel en bent in staat om complexe digitaliseringsvraagstukken te vertalen naar begrijpelijke taal en concrete stappen. Je werkt namens VNG Realisatie en bent daarmee het gezicht van het transitieprogramma in jouw regio. Je bouwt aan een netwerk van betrokkenen van bestuurders tot leveranciers en zorgt ervoor dat de regionale praktijk zijn weg vindt naar de landelijke programmaorganisatie. Je bent de linking pin tussen lokale, regionale en landelijke ontwikkelingen. Je bent vraagbaak, aanjager, verbinder en sparringpartner in één.

Resultaat van de opdracht

Bestuurlijke en ambtelijke activering

• Je benadert gemeenten proactief en helpt hen om in positie te komen om gefundeerde besluiten te nemen over de Common Ground-transitie.

• Je begeleidt het traject van eerste bewustwording, via ambtelijke en bestuurlijke besluitvorming, naar concrete implementatie stap voor stap en afgestemd op de context van de betreffende gemeente.

• Je organiseert en faciliteert regionale bijeenkomsten (zogeheten ‘tafels’) waar gemeenten kennis uitwisselen, ondersteuningsvragen formuleren en leren van elkaars ervaringen. Daarbij betrek je waar nodig expertise vanuit het programma.

• Je opereert op alle niveaus: van wethouder, directeur bedrijfsvoering en CIO tot dienstverleningsmanager, informatiemanager en functioneel beheerder.

Implementatiebegeleiding

• Je begeleidt gemeenten bij het uitvoeren van de Common Ground Zelfscan en de bijbehorende ‘Van Scan naar Plan’-workshops.

• Je signaleert waar gemeenten vastlopen technisch of organisatorisch en zorgt ervoor dat passende ondersteuning vanuit het programma wordt georganiseerd.

• Je houdt gemeentelijke profielen actueel in het VNG CRM-systeem (Dynamics), zodat voortgang en behoeften van gemeenten nauwkeurig gemonitord kunnen worden.

Communitymanagement en kennisdeling

• Je fungeert als spil in regionale kennisnetwerken en stimuleert actieve kennisuitwisseling tussen gemeenten.

• Je brengt actuele inzichten, standaarden en instrumenten vanuit het landelijke programma naar de regio en vertaalt regionale ervaringen terug naar het programma.

• Je werkt samen met collega-adviseurs in andere regio’s en draagt bij aan een samenhangende, herkenbare aanpak op landelijk niveau.

• Je werkt nauw samen met de community- en leveranciersmanager(s).

Vraagarticulatie richting de regieorganisatie

• Je haalt actief ondersteuningsvragen, signalen en behoeften op uit de regio en vertaalt deze naar concrete input voor de landelijke programmaorganisatie.

• Je participeert in werkgroepen en draagt bij aan de ontwikkeling van handreikingen, templates, modelovereenkomsten en analysetools.

• Je bent vraagbaak voor zowel gemeenten als leveranciers die willen aansluiten op de Common Ground-standaarden.

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • De kandidaat is op de in de profieltekst genoemde datum en tijdstip beschikbaar voor een matchgesprek.
  • Minimaal een afgeronde hbo-opleiding, in bestuurskunde, bedrijfskunde, informatica of een vergelijkbare richting.
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen of in opdracht van organisaties binnen de publieke sector, waarvan minimaal 2 jaar in een tactische of strategische advies-, project- of programmatische rol.
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met digitalisering, informatievoorziening of IT-transformaties in de publieke sector.
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het actief begeleiden van implementatie- of verandertrajecten waarbij sprake is van organisatiebrede adoptie van nieuwe werkwijzen of systemen.

De Wensen

  • Kunt u aangeven waar uw antwoord op vraag 3.5 terug te vinden is in het CV?
  • Kunt u aangeven waar uw antwoord op vraag 3.9 terug te vinden is in het CV?
  • Kunt u aangeven waar uw antwoord op vraag 3.11 terug te vinden is in het CV?
  • Aantoonbare ervaring met het vertalen van stakeholderbehoeften naar concrete oplossingen of implementatieaanpakken binnen gemeentelijke of publieke context. Aantoonbaar in cv en/of referentieprojecten - Geen aantoonbare werkervaring - Toegepast in 1 project - Toegepast in 2 projecten - Toegepast in 3 of meer projecten
  • Aantoonbare ervaring met samenwerking binnen regionale, intergemeentelijke of interbestuurlijke samenwerkingsverbanden. Aantoonbaar in cv en/of referentieprojecten - Geen aantoonbare werkervaring - Deelname aan 1 samenwerkingsverband - Deelname aan 2 of meer samenwerkingsverbanden
  • Aantoonbare ervaring met advisering op directie‑ of bestuurdersniveau (collegevoorstellen, strategische notities, besluitvormingsvoorbereiding). Aantoonbaar in cv en/of referentieprojecten - Geen aantoonbare werkervaring - 1 voorbeeld van bestuurlijke advisering - 2 voorbeelden van bestuurlijke advisering - 3 of meer voorbeelden van bestuurlijke advisering
  • Aantoonbare ervaring met het inrichten, verbeteren of adviseren over governance‑structuren (sturing, besluitvorming, rollen, verantwoordelijkheden) binnen de publieke sector.   Aantoonbaar in cv en/of referentieprojecten - 0 tot 1 jaar aantoonbare werkervaring - 1 tot 3 jaar aantoonbare werkervaring - 3 tot 5 jaar aantoonbare werkervaring - 5 jaar of meer aantoonbare werkervaring
  • Aantoonbare ervaring met adoptie of implementatie van landelijke ontwikkelingen die impact hebben op gemeentelijke IT/IV (bijv. WOO, WMEBV, Omgevingswet). Aantoonbaar in cv en/of referentieprojecten - Geen aantoonbare werkervaring - Toegepast in 1 voorbeeld - Toegepast in 2 voorbeelden - Toegepast in 3 of meer voorbeelden
  • Aantoonbare kennis van of ervaring met Common Ground, GEMMA, ZGW, API‑architecturen en/of datagedreven werken. antoonbaar in cv en/of referentieprojecten - Geen aantoonbare werkervaring - Toegepast in 1 project - Toegepast in 2 projecten - Toegepast in 3 of meer projecten

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Reageer direct

De opdracht sluit
17 juni 2026 om 10:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee Freep en exclusief BTW

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox