gemeente Utrecht

Risicomanager concerncontrol

gemeente Utrecht

De opdracht­omschrijving

Utrecht heeft jou nodig!  
 
Je komt te werken bij de afdeling Concerncontrol, bestaande uit ongeveer 34 collega’s, verdeeld over de teams Audit, Concerncontrol, Functionaris Gegevensbescherming (FG) en Business Control. De afdeling levert een belangrijke bijdrage aan goede governance, betrouwbare besluitvorming en het functioneren van het controlsysteem binnen de gemeente. 
 
Je maakt deel uit van het team Concerncontrol en werkt vanuit het domein Strategie, Bestuur en Kennis. Het team Concerncontrol richt zich op strategische en concernbrede dossiers en op de werking en doorontwikkeling van het controlsysteem. Daarbij ligt de focus op samenhang, integraliteit en het organisatiebrede perspectief. 
 
In deze rol draag je bij aan het versterken van de kwaliteit van besluitvorming en de beheersing van publieke middelen, door het analyseren van complexe vraagstukken, het adviseren van directie en bestuur en het signaleren van risico’s en dilemma’s die het concern als geheel raken. 
 
Opdrachtomschrijving: 

-Implementatie van de beleidsnota risicomanagement met daarbij de volgende aandachtsgebieden  Rol business control integraal risicomanagement verstevigen

-Meer integraliteit op organisatieniveau

-MT’s Organisatieonderdelen en concernbreed  

-Domein bedrijfsvoering  

-Overdracht risicomanagement in projecten/programma’s aan PMB 

-Going concern op lopende activiteiten 

-Je werkt autonoom, waar mogelijk met eigen middelen en richt je werkzaamheden naar eigen inzicht in. Er is geen sprake van leiding en toezicht door een leidinggevende. De beoordeling van de werkzaamheden vindt plaats op basis van het resultaat van de werkzaamheden. 
 
Resultaat van de opdracht 
Start implementatie beleidsnota risicomanagement, waaronder 
Opstellen plan van aanpak 20226-2027 waarin bovengenoemde aandachtsgebieden (zie opdrachtomschrijving) een plek hebben 
In gang zetten van de ontwikkelingen 
Overdracht aan opvolger  

Goed om te weten:  
Gesprekken zijn gepland in de week van 16 februari.  De manager neemt contact op indien je wordt uitgenodigd voor een gesprek. Dit gesprek kan of fysiek of digitaal plaatsvinden.  

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Je hebt een afgeronde WO opleiding.
  • Je hebt minimaal 8-10 jaar werkervaring op het gebied van risicomanagement en GRC.
  • Je hebt werkervaring binnen het publieke domein.

De Wensen

  • Je CV is max 3 pagina's enkelzijdig en toont een volledig overzicht van je werkzaamheden tot dusver. Het CV dient ter verificatie van de antwoorden op voorgaande vragen en wordt inhoudelijk beoordeeld op kwaliteit. Daarnaast vermeldt het CV huidige nevenfuncties (bezoldigd en onbezoldigd) zodat de vacaturehouder mogelijke belangenverstrengeling kan uitsluiten. Je CV is in het Nederlands opgesteld en in Pdf-formaat.
  • Beschrijf jouw ervaring met eerdere implementaties van risicobeleid.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Reageer direct

De opdracht sluit
09 februari 2026 om 09:59
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee Freep en exclusief BTW

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox