
gemeente Utrecht
max €135 per uur
Utrecht
18 uur per week
23 januari 2026
31 juli 2026
Utrecht heeft jou nodig!
Je komt te werken bij de afdeling Concerncontrol, bestaande uit ongeveer 34 collega’s, verdeeld over de teams Audit, Concerncontrol, Functionaris Gegevensbescherming (FG) en Business Control. De afdeling levert een belangrijke bijdrage aan goede governance, betrouwbare besluitvorming en het functioneren van het controlsysteem binnen de gemeente.
Je maakt deel uit van het team Concerncontrol en werkt vanuit het domein Strategie, Bestuur en Kennis. Het team Concerncontrol richt zich op strategische en concernbrede dossiers en op de werking en doorontwikkeling van het controlsysteem. Daarbij ligt de focus op samenhang, integraliteit en het organisatiebrede perspectief.
In deze rol draag je bij aan het versterken van de kwaliteit van besluitvorming en de beheersing van publieke middelen, door het analyseren van complexe vraagstukken, het adviseren van directie en bestuur en het signaleren van risico’s en dilemma’s die het concern als geheel raken.
Opdrachtomschrijving:
-Implementatie van de beleidsnota risicomanagement met daarbij de volgende aandachtsgebieden Rol business control integraal risicomanagement verstevigen
-Meer integraliteit op organisatieniveau
-MT’s Organisatieonderdelen en concernbreed
-Domein bedrijfsvoering
-Overdracht risicomanagement in projecten/programma’s aan PMB
-Going concern op lopende activiteiten
-Je werkt autonoom, waar mogelijk met eigen middelen en richt je werkzaamheden naar eigen inzicht in. Er is geen sprake van leiding en toezicht door een leidinggevende. De beoordeling van de werkzaamheden vindt plaats op basis van het resultaat van de werkzaamheden.
Resultaat van de opdracht
Start implementatie beleidsnota risicomanagement, waaronder
Opstellen plan van aanpak 20226-2027 waarin bovengenoemde aandachtsgebieden (zie opdrachtomschrijving) een plek hebben
In gang zetten van de ontwikkelingen
Overdracht aan opvolger
Goed om te weten:
Gesprekken zijn gepland in de week van 16 februari. De manager neemt contact op indien je wordt uitgenodigd voor een gesprek. Dit gesprek kan of fysiek of digitaal plaatsvinden.
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.
Zo werkt onze dienstverlening
Heb je interesse in deze opdracht?
Reageer directOntvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox