gemeente Utrecht

Product owner

gemeente Utrecht

De opdracht­omschrijving

De gemeente Utrecht werkt aan een nieuw IT-systeem voor onze werkdienstverlening. Dit doen we om
volgens de nieuwe visie van WenI te werken en onze inwoners nog beter van dienst te zijn. We streven
ernaar om inwoners echt centraal te zetten en maatwerk te bieden met integrale oplossingen. Binnen
het project CommUtr gebruiken een Agile aanpak om steeds te kijken hoe we de ideale klantreis, zoals
beschreven in de Visie Werk, via dit systeem zo goed mogelijk kunnen realiseren. Naast de visie van
WenI, integreren we ook de gemeentebrede plannen om op een nieuwe manier met data te werken:
Common Ground.


Jouw taken zijn:
Als Product Owner is het jouw opdracht om het product tot een succes te maken en samen met het team
en de stakeholders te zorgen voor maximale waarde binnen het gestelde budget en tijd. Ook is het
belangrijk dat je jouw ervaring en kennis op het gebied van Agile werken gebruikt om het team te helpen
zich verder op Agile gebeid te ontwikkelen. Het is dus een gecombineerde rol van PO en Agile Coach.

Taken en verantwoordelijkheden:


Effectief beheren van de Product Backlog, inclusief het prioriteren van de Product Backlog en de
volgorde bepalen waarin de Product Backlog Items moeten worden opgepakt.

Beheren, afstemmen en indien nodig aanpassen van de toekomstvisie van CommUtr in lijn met de
opdracht, doelen en uitgangspunten binnen W&I en de Utrechtse en landelijke uitgangspunten.

Opstellen en beheren van de Roadmap, inclusief afstemming met andere Roadmaps om te komen
tot een voorspelbare planning, inclusief doelen, mijlpalen en risico/afhankelijkheid analyses.

Coachen van de scrum master op het gebied van Agile werken.

Het doorontwikkelen van het team op Agile gebied.


Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Schrijf een motivatie t.b.v. deze opdracht, ga in op het gestelde profiel. (max 1/2 a4). Graag ontvangen wij een door de kandidaat zelf geschreven motivatie.
  • Is de kandidaat de afgelopen 2 jaar in loondienst geweest bij de Gemeente Utrecht voor dezelfde/vergelijkbare werkzaamheden?
  • Kandidaat heeft HBO werk en denkniveau met een sterk privacyprofiel. Motiveer waarom kandidaat hieraan voldoet.
  • Kandidaat heeft sterke analystiche vaardigheden en kan complexe problemen omzetten in heldere oplossingen. Geef hiervan een voorbeeld.
  • Kandidaat heeft minstens 5 jaar ervaring met ht werken in een Agile/Srum omgeving. Dit moet uit de cv blijken.
  • Voeg hier je CV toe. Je CV is max 3 pagina's enkelzijdig en toont een volledig overzicht van je werkzaamheden tot dusver. Het CV dient ter verificatie van de antwoorden op voorgaande vragen en wordt inhoudelijk beoordeeld op kwaliteit. Daarnaast vermeldt het CV huidige nevenfuncties (bezoldigd en onbezoldigd) zodat de vacaturehouder mogelijke belangenverstrengeling kan uitsluiten. .Je CV is in het Nederlands opgesteld en in Pdf-formaat.
  • Kandidaat bezit de vaardigheid om kennis over te dragen en hij/zij kan coachen. Motiveer waarom kandidaat hieraan voldoet.
  • Dit criterium betreft een zogenaamde knock-out criterium. Dit betekent dat uw offerte enkel wordt beoordeeld wanneer de bovenstaande informatie volledig is ingevuld. Voor deze opdracht is het noodzakelijk om twee recente en relevante referenties aan te leveren. Hierbij gaat het om de volgende informatie: 1. Naam organisatie: 2. Naam contactpersoon: 3. Afdeling en functie contactpersoon: 4. Telefoonnummer contactpersoon: Met het indienen van de referenties geeft u akkoord aan de Gemeente Utrecht om contact op te nemen met de referenten.

De Wensen

  • Kandidaat is in staat om minimaal 50% vanaf een gemeente Utrecht locatie te werken.
  • Wij werken met flexplekken.Van onze externe collega's verwachten wij dat zij telefonisch (eigen nummer) bereikbaar zijn.
  • Wij gaan ervan uit dat de kandidaat gedurende het jaar voldoende rust neemt en daarom minimaal 4 weken vakantie neemt. Zonder expliciete toestemming van de opdrachtgever is het niet toegestaan om meer dan 48 weken op jaarbasis te factureren (eventueel omgerekend op basis van de werkelijke contractweken).
  • Kandidaat heeft uitstekende communicatieve vaardigheden en is in staat om effectief te schake4len tussen verschillende belanghebbenden, Motiveer waarom kandidaat hieraan voldoet.
  • Kandidaat heeft een proactieve houdig en is in staat om zelfstandig te werken in een dynamische omgeving.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox