Medewerker Uitkeringsadministratie Participatiewet, IOAW en Minimabeleid

Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.<br> <div style="padding:10px"><p style="text-decoration: none solid #344555;">Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.</p> <p><span style="text-decoration: none solid #344555;">klik met de organisatie 5% - gestelde eisen in de opdracht 10% - gestelde wensen in kandidaatsomschrijving/ competenties </span>5<span style="text-decoration: none solid #344555;">%</span></p>

Op CV aantoonbaar per 8 november 2021 beschikbaar voor 36 uur per week gedurende de looptijd van de opdracht.

Op CV aantoonbaar werkervaring van minimaal 1 jaar opgedaan in de afgelopen 3 jaar met GWS4all/Suite. Dit moet duidelijk blijken uit de functie, periodes en de werkzaamheden die op het CV vermeld staan.

Op CV aantoonbaar tenminste 3 jaar werkervaring opgedaan in de afgelopen 5 jaar op het gehele terrein van de uitkeringsadministratie PW/IOAW/Bijzondere bijstand. Dit moet duidelijk blijken uit de functie, periodes en de werkzaamheden die op het CV vermeld staan.