Interim teammanager Beleid Fysiek
Gemeente Overbetuwe
max €110 per uur
Noord-Holland
32 uur per week
- Directie
10 januari 2022
30 april 2022
De opdrachtomschrijving
Opdracht omschrijving
Gemeente Overbetuwe
Gemeente Overbetuwe telt ruim 48.000 inwoners, verdeeld over 11 dorpskernen en ligt in het hart van de regio Arnhem en Nijmegen. De gemeente biedt rust, ruimte, bedrijvigheid en alle denkbare voorzieningen binnen handbereik. Dit maakt Overbetuwe een aantrekkelijke gemeente om te wonen en te werken.
De gemeente Overbetuwe is een zelfbewuste en coöperatieve organisatie met ruim 400 medewerkers. Dienstverlening en resultaatgerichtheid staan centraal. Dit blijkt ook uit de goede scores van de gemeente in klantonderzoeken en benchmarks. Vanuit een krachtige, zelfstandige positie gaat zij samenwerking aan met anderen als deze een meerwaarde biedt voor inwoners, organisaties, instellingen en bedrijven.
Het team Beleid Fysiek
Het team Beleid Fysiek is een nieuw team dat dit jaar operationeel wordt binnen het fysiek domein. Het team heeft ca. 20 medewerkers en richt zich op de tactische beleidsvorming in het fysiek domein. Het gaat dan om de beleidsterreinen wonen, mobiliteit, milieu en duurzaamheid, groen en landschap, economie en veiligheid. De uitdaging voor de komende jaren is om dit sectorale beleid vanuit de gedachte achter de Omgevingswet een integraal karakter te geven. Daarnaast is het team verantwoordelijk voor de totstandkoming van de ketenregie; van beleid, beheer naar uitvoering.
Verantwoordelijkheden
Taken en verantwoordelijkheden
De opdracht betreft:
Het integraal aansturen van het team Beleid Fysiek.
De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn:
- Verantwoordelijk voor de integrale uitvoering, ontwikkeling en innovatie van de taken binnen het team;
- Hiërarchisch leidinggevende van de medewerkers binnen het team (inhoud en PIOFACH);
- Verantwoordelijk voor de inrichting van de ketenregie tussen beleid, beheer en uitvoering o.a. op gebied van mobiliteit, groen en openbare ruimte, wonen, economie;
- Een sparringpartner voor het bestuur, domeinmanager en de directie voor teamvraagstukken;
- Degene die de domeinmanager en andere teammanagers adviseert over team- en team overstijgende vraagstukken;
- In staat een goede wisselwerking te creëren tussen inhoud, output en bedrijfsvoering.
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.
De Eisen
- U voegt een referentie (maximaal 1 A4) in PDF formaat toe. Uit de referentie (niet ouder dan 3 jaar) blijkt dat de kandidaat beschikt over: Het naar tevredenheid van opdrachtgever uitvoeren van de rol (team)manager/leidinggevende aan een team van vergelijkbare grootte (ca. 20 medewerkers) bij een middelgrote gemeentelijke organisatie. Uit uw referentie moet duidelijk de vermelding type opdracht en contactdetails, waarin bovenstaande eisen duidelijk te herleiden zijn.
- U voegt een CV (maximaal 3 A4) in PDF formaat toe. Uit het CV blijkt dat de kandidaat aantoonbaar beschikt over: • Opleiding: Een afgeronde HBO opleiding. (u dient op verzoek van de gemeente dit aan te kunnen tonen met een diploma) Werkervaring: • Minimaal 5 jaar werkervaring als (team)manager/leidinggevende van een team met vergelijkbare grote (ca. 20 medewerkers) binnen het fysiek domein bij een middelgrote gemeentelijke organisaties. Onder een CV verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de kandidaat. Dit in het Nederlands gesteld. Benoem en beschrijf concreet in uw CV de relevante ervaring waaruit blijkt dat u aan deze eis(en) voldoet. In het CV dient te allen tijde een vermelding van de functienaam, start- en einddatum en beschrijving van de werkzaamheden te zijn vermeld.
- 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.
- De kandidaat is inzetbaar vanaf 10-01-2022 tot en met 30-04-2022 voor 28-32 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Aan de data in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.
De Wensen
- Beschrijf of kandidaat ervaring heeft met het beleidsmatig betrokken zijn op een van de volgende beleidsterreinen (wonen, mobiliteit, milieu en duurzaamheid, groen en landschap, economie en veiligheid) - Kandidaat heeft beleidsmatige ervaring op een of meerdere terreinen (50%) - Kandidaat heeft geen beleidsmatige ervaring op de benoemde terreinen (0%) Benoem en beschrijf concreet in uw CV de relevante ervaring waaruit blijkt dat u aan deze wens voldoet
- Het beoordelingsteam oordeelt de mate waarop de CV van kandidaat aansluit bij de beschrijving van het functieprofiel. - De CV sluit uitstekend aan bij onze uitvraag (50%) - De CV sluit goed aan bij onze uitvraag (25%) - De CV sluit voldoende aan bij onze uitvraag (0%)
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk
Mis geen kans, word gratis lid
Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox