Nederlandse Spoorwegen

Informatie analist

Nederlandse Spoorwegen

De opdracht­omschrijving

Dit ga je doen

NS HR en IT werken samen om een nieuw systeem te introduceren voor de HR basis administratie en alle bijbehorende HR processen. De belangrijkste verandering op dit moment is de migratie van ons legacy systeem (SAP-HCM) naar een Cloud oplossing (SAP SuccessFactors en ECP). Tijdens het project worden functionaliteiten/processen oude systeem overgezet naar onder andere SAP SuccessFactors en wordt de huidige SAP HCM inrichting met betrekking tot payroll en time overgezet naar SAP ECP.

Wij zijn op zoek naar een informatie analist die samen met integratie engineers, functioneel experts en een projectleider ervoor gaat zorgen dat integraties die nodig zijn voor Time& Payroll processen stabiel en foutloos verlopen in de nieuwe oplossing.

Belangrijkste taken: 

  • Analyseren van bestaande interfaces;
  • Ondersteunen bij het maken van functioneel en technische ontwerpen;  
  • Zorgen dat de requirements gebouwd worden conform specificaties;
  • Documenteren.

Hier ga je werken

Je bent onderdeel van een multidisciplinair projectteam van integratie engineers, functioneel experts en een projectleider. Daarnaast werk je ook samen met externe partijen. In totaal zijn er binnen HR IT 80 collega's werkzaam. 

Op NS kun je rekenen

Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Jij helpt mee om Nederland bereikbaar te houden, voor iedereen. Bij NS krijg je veel vrijheid. We beloven je dat geen dag hetzelfde is. De kernwaarden van NS zijn open en betrouwbaar. Wij gaan voor resultaat en willen vooruit.

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlandse taal.
  • Je beschikt over minimaal hbo/wo werk- en denkniveau.
  • Je beschikt over minimaal 7 jaar ervaring als informatie analist in het begeleiden van HR IT implementatie trajecten.
  • Je beschikt over ervaring in een complexe, grote organisatie (minimaal 5000 plus werkplekken).
  • Je hebt inhoudelijke kennis van SAP HCM.
  • Je hebt inhoudelijke kennis van SAP SuccessFactors ECP.
  • Je kan goed schakelen tussen enerzijds techniek en anderzijds functioneel. Noem een voorbeeld uit de praktijk waaruit dit blijkt.
  • Je hebt inhoudelijke kennis van SAP SuccessFactors Time Management.
  • Jouw uurtarief voldoet aan de volgende voorwaarden: 1) Jouw uurtarief is niet hoger dan het maximaal all-in uurtarief wat is vastgesteld voor deze aanvraag. Jouw tarief is een maximaal all-in uurtarief en is inclusief o.a. reiskosten, faciliteiten, eventuele vergoedingen en de fee(s) voor onze contractmanager FastFlex, excl. btw. Het tarief weegt mee in het selectieproces. 2) De bemiddelingsfee (voor bemiddelingspartijen van zzp’ers of van kandidaten die in loondienst zijn bij een andere partij dan de aanbieder) voor deze aanbieding is niet hoger dan € 6,00 per gewerkt uur. Indien niet van toepassing kies 'ja'. 3) Je gaat ermee akkoord dat er gedurende de looptijd van deze opdracht, tot een maximum van 24 maanden, geen indexatie van het uurtarief zal plaatsvinden. 4) Houdt er rekening mee dat de fee van €0,40 per uur per 1 juli 2024 wordt verhoogd naar €0,42. De fee in geval van een fee overeenkomst à €0,25 blijft ongewijzigd.

De Wensen

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Reageer direct

De opdracht sluit
20 juni 2025 om 07:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee Freep en exclusief BTW

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox