I-adviseur
Werkorganisatie BUCH
max €125 per uur
Noord-Holland
36 uur per week
- Personeel en Organisatie
12 maart 2026
15 september 2026
De opdrachtomschrijving
Omschrijving opdracht
I-adviseur
Takenpakket
Als informatieadviseur adviseer je de domeinen binnen de BUCH werkorganisatie over een optimale inzet van informatievoorziening. Je levert een bijdrage aan het vormgeven en uitdragen van beleid en procedures. Daarbij leg je de verbinding tussen landelijke, technologische en organisatie brede ontwikkelingen en de dagelijkse bedrijfsvoering. Dit doe je onder andere door knelpunten, behoeften en mogelijkheden in beeld te brengen. Je vertaalt deze behoefte samen met het domein naar concrete projecten. Je adviseert de opdrachtgever bij het opstellen van de projectopdracht en identificeert welke vraagstukken voor I&A hieruit voortkomen. Op basis van de projectopdracht adviseer je over mogelijke oplossingen en aanpak. Je presenteert de projectopdracht en je advies in de ICT regiegroep. Vervolgens ga je samen met je directe collega’s binnen I&A aan de slag om de I&A aspecten verder uit te werken en de basis te leggen voor de realisatiefase van het project. We verwachten dat je inzet met name binnen de domeinen Ruimtelijke Ontwikkeling en Bedrijfsvoering zal liggen. In overleg met de andere I‑adviseurs kun je echter ook worden gevraagd om vraagstukken uit andere domeinen op te pakken.
Het team Informatisering
Informatieadvies is onderdeel van het team Informatisering binnen het domein Bedrijfsvoering. Als I-adviseur val je onder de directe verantwoordelijkheid van de teammanager Informatisering.
Ons team Informatisering bestaat uit 30 gedreven en kundige collega’s die nauw en met plezier samenwerken om de werkorganisatie De BUCH en de vier gemeenten te ondersteunen op onderwerpen als:
- Informatiemanagement, IT-architectuur, I-advies
- Projectmanagement
- Veiligheid en privacy
- Data gedreven werken en datakwaliteit
- GEO- informatie en Basisregistraties
Je werkt nauw samen met de collega’s van de andere disciplines binnen Informatisering, met collega’s van Team ICT, zoals Functioneel Beheer en Systeembeheer en natuurlijk met de collega’s in de domeinen. Hierin heb je veelal ook een coördinerende rol.
Wat vragen wij van jou
Je bent een heldere communicator die lijnen uitzet, koers houdt en resultaten boekt. Je bent in staat om samen te werken met andere vakdisciplines op verschillende niveaus. Je bent alert, initiatiefrijk, omgevingsbewust en integer. Overtuigingskracht en organisatiesensitiviteit zijn je op het lijf geschreven. Je hebt een klantgerichte instelling, een proactieve probleemoplossende houding en bent resultaatgericht. Plannen en organiseren gaat je goed af. Je hebt inzicht en interesse in de gemeentelijke processen en uitdagingen en doorziet consequenties van beslissingen op langere termijn.
Competenties
-Resultaatgericht
-Adviesvaardigheden en overtuigingskracht
-Je maakt onderscheid tussen hoofd- en bijzaken
-Je behoudt overzicht en brengt structuur aan
-Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden
De Eisen
- Je bent in staat om complexe materie eenvoudig te verwoorden en beknopt en begrijpelijk vast te leggen
- Jij bent beschikbaar uiterlijk op 30 maart 2026 voor 32 - 36 uur per week
- Jij overlegt een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)
- Criterium - Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift Uw kandidaat beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift uitstekend. Indien uw nee moet antwoorden volgt uitsluiting en wordt uw inschrijving niet verder beoordeeld. Beoordeling Een beoordeling van uw antwoord als onderdeel van de inschrijvingstoetsing wordt door ons niet uitgevoerd. Het antwoord is integraal onderdeel van de inschrijving. Verklaart u te voldoen aan deze eis?
- Je hebt een HBO of WO werk- en denkniveau
- Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring als I-adviseur of informatiemanager binnen de (lokale) overheid
- Je hebt kennis en ervaring met het opstellen van projectopdrachten en / of plannen
- Je hebt kennis en ervaring met projectmatig werken
De Wensen
- Je hebt kennis en ervaring met I&A vraagstukken binnen het domein ruimtelijke ontwikkeling
- Je hebt kennis en ervaring met I&A vraagstukken binnen het domein bedrijfsvoering
- Je hebt kennis en ervaring als I-adviseur of informatiemanager bij een gemeente
- Je beschikt over aantoonbare kennis en ervaring met gemeentelijke- en landelijke ICT ontwikkelingen
- Gunningscriterium - Interview Beoordelingspunten Wij vinden de volgende zaken van belang bij een kandidaat of kandidaten (in willekeurige volgorde): Het gevoel over uw kandidaat bij de collega's waarmee uw kandidaat direct gaat samenwerken met betrekking tot klik. Het gevoel over uw kandidaat bij de collega's waarmee uw kandidaat direct gaat samenwerken met betrekking tot vakbekwaamheid. Interview Alle beoordelingspunten worden beoordeeld aan de hand van een 30 minuten durend interview. U vaardigt uw kandidaat af. Het interview is vorm vrij en zal zich vormen aan de hand van onze vragen die wij hebben na bestudering van het Curriculum Vitae en de gegeven antwoorden. Alle overige signalen en indrukken die uw kandidaat afgeeft worden ook meegenomen in onze beoordeling. Het interview zal plaatsvinden op een van de locaties van de BUCH, binnen tijdsblok en op datum zoals aangeven in de planning. Het is niet mogelijk om op een andere moment het interview plaats te laten vinden, communiceer deze datum met uw kandidaat. U (uw kandidaat) ontvangt een persoonlijke uitnodiging voor de exacte tijd op aangegeven datum. Beoordelingsprotocol De beoordelingscommissie bestaat uit een voldoende aantal direct betrokken medewerkers van ons. De commissie handelt volgens het volgende protocol: Elk lid van de beoordelingscommissie beoordeelt individueel uw kandidaat enkel en alleen aan de hand van het interview en beoordelingspunten. Elk commissielid geeft direct na afronding van het interview uw kandidaat een rapportcijfer. Bij een rapportcijfer 10 past uw kandidaat optimaal bij ons en scoort u het maximale gewicht in procenten. Indien uw kandidaat niet aanwezig is bij het interview, dan scoort u niet. Na individuele beoordeling bespreken de leden van de beoordelingscommissie de bevindingen gezamenlijk in een consensusmeeting waarin vervolgens tot een unaniem oordeel per inschrijving wordt gekomen. De contactpersoon maakt uitdrukkelijk geen onderdeel uit van de beoordelingscommissie. De contactpersoon zorgt er voor dat de commissieleden geen kennis hebben van prijsaspecten voorafgaand aan en tijdens hun beoordeling.
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk
Mis geen kans, word gratis lid
Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox