Huismeester gemeentelijke Oekraïense opvang
Gemeente Bergen op Zoom
geen max tarief
Noord-Brabant
36 uur per week
- Beheer Onderhoud
01 oktober 2023
30 september 2024
De opdrachtomschrijving
Inhuuropdracht huismeester gemeentelijke Oekraïense opvang (2 fte)
2 Fte verdeeld over de 2 gemeentelijke opvanglocaties
Periode 1 oktober 2023 tot en met 30 september 2024 (met optie tot verlengen)
Over de gemeente Bergen op Zoom
Met 68.000 inwoners en ruim 650 medewerkers zijn we een middelgrote en slagvaardige gemeente. Samen werken we aan uitdagende maatschappelijke en organisatorische vraagstukken. Je krijgt bij ons alle ruimte om te werken aan waardevolle projecten voor onze inwoners. Bergen op Zoom gaat vooruit en samen krijgen we meer voor elkaar.
Jij maakt echt het verschil!
De huismeester:
- zorgt ervoor dat het gebouw schoon, heel en veilig is;
- heeft kennis van de brandmeldinstallatie en de ontruimingsprocedure en handelt daarnaar;
- zorgt ervoor dat het legionellaprotocol wordt nageleefd;
- zorgt ervoor dat bewoners zich aan de huisregels houden;
- is oplettend op signalen rondom veiligheid, groepsdynamica of hulpvragen en neemt indien nodig hierover contact op met de sociaal beheerder;
- controleert de algemene ruimtes in het gebouw, alsmede de omgeving rondom het gebouw;
- houdt bij of organisaties (werkzaam op de opvanglocatie) doen wat afgesproken is en wanneer dat niet het geval is noteert signalen en deelt die bij periodiek overleg met de gemeente;
- lost kleine gebreken zelf op en maakt voor grotere gebreken op de juiste manier een melding bij de gemeente of woningstichting;
- ontvangt externe leveranciers en begeleidt deze door de locatie;
- verspreidt binnengekomen post op twee locaties.
Wat breng je mee?
De huismeester:
- is in het bezit van minimaal een MBO-diploma op niveau 3;
- is in het bezit van een geldig BHV en/of EHBO-certificaat (inclusief gebruik AED), uiterlijk bij aanvang van de opdracht;
- is uiterlijk bij aanvang van de werkzaamheden in het bezit van een verklaring omtrent gedrag (VOG);
- is handig en kan eenvoudige gebreken binnen de opvanglocatie verhelpen;
- is sociaal, een verbinder, taakvolwassen, zelfstandig en voortvarend;
- heeft bij voorkeur kennis van de Oekraïense cultuur.
Onze voorkeur gaat uit naar 2 mensen vanuit dezelfde instelling/organisatie/leverancier.
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.
De Eisen
- De aangeboden kandidaat kan een VOG-verklaring overleggen (verplicht)Handmatig toegevoegd
- De Kandidaat heeft minimaal een afgeronde MBO 3 opleiding of hoger. (Dit moet blijken uit de CV.)KlantGewijzigd
- De aangeboden kandidaat is in het bezit van geldig BHV en/of EHBO-certificaat (+ gebruik AED). (Graag bewijs toevoegen aan CV)Handmatig toegevoegd
De Wensen
- De kandidaten met de hoogste score van de gunningscriteria kunnen uitgenodigd worden voor een gesprek. Tijdens dit gesprek wordt gekeken of het CV van de kandidaat aansluit op de door ons gestelde criteria voor deze vacature.
- Uit het gesprek blijkt (of wordt getoetst door bv casussen) of de in de vacature gevraagde competenties aantoonbaar zijn door het geven van voorbeelden.
- De leverancier kan 2 kandidaten aanbieden die voldoen aan alle criteria. (Graag duidelijk omschrijven in CV)
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare recente kennis en ervaring met het beheren van complexen / huismeesterschap Middels concreet voorbeeld duidelijk omschrijven in het CV.
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare recente ervaring in het oplossen van eenvoudige (technische) gebreken Middels concreet voorbeeld duidelijk omschrijven in het CV. aantoonbare recente ervaring in het oplossen van eenvoudige (technische) gebreken (5 Punten)De aangeboden kandidaat heeft minder dan 2 jaar aantoonbare recente ervaring in het oplossen van eenvoudige (technische) gebreken (2 Punten)De aangeboden kandidaat heeft geen aantoonbare recente ervaring in het oplossen van eenvoudige (technische) gebreken (0 Punten)Handmatig toegevoegd
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare recente kennis en ervaring met (Oekraïense) vluchtelingen en/of de Oekraïense cultuur Middels concreet voorbeeld duidelijk omschrijven in het CV. Meer dan 1 jaar aantoonbare ervaring met (Oekraïense) vluchtelingen en/of de Oekraïense cultuur 5 punten Minder dan 1 jaar aantoonbare ervaring met (Oekraïense) vluchtelingen en/of de Oekraïense cultuur 2 punten Geen aantoonbare ervaring met (Oekraïense) vluchtelingen en/of de Oekraïense cultuur 0 punten
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk
Mis geen kans, word gratis lid
Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox