Hr-medewerker

Opdracht omschrijving

Het team bestaat uit leuke en enthousiaste collega’s die nauw met elkaar samenwerken en waar humor belangrijk is. De organisatie zit in een transitiefase en 2024 is een heel belangrijk jaar voor iedereen in de organisatie. Er wordt gewerkt aan de ontvlechting van de werkmaatschappij 8KTD en de opbouw van beide gemeenten.

Deze opdracht wordt tegelijkertijd intern, extern en als inhuuropdracht uitgezet. Mocht blijken dat er bij reguliere vacature een geschikte kandidaat tussen zit, dan krijgt deze kandidaat voorrang op de kandidaten van de inhuuropdracht.

Verantwoordelijkheden

Als HR-medewerker ondersteun je het team HRM in de volle breedte van de HR-werkzaamheden. Je schakelt hierbij met teamleiders, de inkoopafdeling en met de HR-adviseurs. Voornamelijk omvatten de werkzaamheden administratieve en voorbereidende taken rondom het in-, door- en uitstroomproces. Daarnaast ben je als HR-medewerker verantwoordelijk voor:

• Recruitmentactiviteiten van zowel tijdelijk als vast personeel en inhuurkrachten;
• Voorbereidende, ondersteunende en administratieve werkzaamheden ten behoeve van HRM- (beleid).

availability
De kandidaat is inzetbaar vanaf 1 april 2024 tot en met 31 december 2024 voor 32 - 36 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. De opdracht is voor 32-36 uur per week. Opdrachtgever heeft de bevoegdheid om gedurende de looptijd van de overeenkomst de inzet te verhogen tot maximaal 36 uren per week waarbij het uurtarief ongewijzigd zal blijven, tenzij partijen bij urenuitbreiding een lager uurtarief overeenkomen vanwege de verhoging van de inzet. Een hoger uurtarief is uiteraard niet mogelijk. Deze urenuitbreiding is optioneel, opdrachtnemer kan hier geen rechten aan ontlenen. Uitbreiding geschiedt in overleg met opdrachtnemer en wordt indien van toepassing nader schriftelijk vastgelegd. Bij inschrijving dient u uit te gaan van het minimaal aantal uren per week.