HR Adviseur

Wij zoeken een HR adviseur

Als HR adviseur bij de gemeente Breda ben je zichtbaar en aanwezig in onze organisatie. Je pikt signalen op en zoekt daarbij continue naar de verbinding met onze organisatiedoelen. Je communiceert je ideeën en adviezen helder en maakt hierin zaken bespreekbaar en stelt ze zo nodig ter discussie. Je maakt het verschil, want je gelooft in mensen en maakt vanuit HR impact op de organisatie. Als expert binnen het HR vakgebied werk je samen met collega’s aan diverse (integrale) HR vraagstukken, zoals organisatieontwikkelingen, strategische personeelsplanning, vitaliteit en werkplezier. Word jij daar enthousiast van? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen?

Als HR adviseur werk je nauw met de organisatie, managers en de directie. Je bent hierin zichtbaar aanwezig. Daarmee zorg je er voor dat mensen binnen de organisatie vanuit hun eigen kracht de meeste toegevoegde waarde kunnen leveren. Dit doe je niet alleen, maar samen met een team van HR adviseurs voor verschillende afdelingen. Je voert regie en adviseert het management op uiteenlopende en soms complexe onderwerpen, zoals:

• In-, door- en uitstroom van medewerkers, denk bijvoorbeeld aan het sparren over de samenstelling van een team. Welk werk is structureel en wat vereist een flexibele schil?
• Arbo en inzetbaarheid, waaronder ook re-integratie vraagstukken.
• Functioneren en beoordelen, onder andere met het oog op interne mobiliteit.
• Een doorkijk naar de toekomst met behulp van Strategische Personeelsplanning.

Daarbij is het analyseren van en het werken met data voor jou heel gewoon. Je verwerkt de data in je adviezen en bent altijd op zoek naar ‘wat er nu echt aan de hand is’, de zogenoemde ‘vraag achter de vraag’. Je bent in staat om een stap naar achteren te doen om de grote lijnen en verbanden te blijven zien.

We zoeken jou!

Als HR adviseur communiceer jij gemakkelijk binnen alle lagen van de organisatie. Je neemt je verantwoordelijkheid en bent je een volwaardig gesprekspartner voor onze collega-klanten. Met proactief adviseren en een eigen geluid geef jij gevraagd en ongevraagd advies, en weet je denken ook om te zetten in doen.

Daarbij herken jij jezelf terug in het volgende profiel:

• Meer dan 5 jaar ervaring als HR adviseur of vergelijkbare functie. Ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving is een pre.
• Hbo- of wo- opleidingsniveau (diploma) in een relevante richting, zoals HRM of bedrijfskunde.
• Je bent op de hoogte van de relevante wet- en regelgeving op het gebied van HR, bij voorkeur in de publieke sector.
• Vaardigheden om van pittige gesprekken ook prettige gesprekken te maken.

Wie zijn wij?

Als HR adviseur maak jij onderdeel uit van de afdeling HR. Deze afdeling is verantwoordelijk voor een complete HR dienstverlening naar de organisatie en bestaat uit circa 70 collega’s, onderverdeeld in verschillende teams en expertgroepen. De groepen zijn allemaal met elkaar verbonden, wat zorgt voor een prettige samenwerking en goede werksfeer. Samen met je collega adviseurs vormen jullie de expertgroep HR advies. Daarbij heb jij je eigen aandachtsgebied binnen de organisatie, maar heb je ook binnen jouw team een buddy om mee te sparren.

Breda is een prachtige stad waar interessante dingen gebeuren, nu en in de toekomst. In de gemeentelijke organisatie werken dan ook veel enthousiaste medewerkers met plezier aan de ambities van de stad.