Financieel administratief medewerker

Gemeente Drimmelen

max €60 per uur
Noord-Brabant
32 uur per week
Financieel Economisch
01 mei 2024
30 april 2025

De opdrachtomschrijving

detachering

De gemeente Drimmelen is op zoek naar een

Financieel administratief medewerker voor 32-36 uur per week.

Bij de functie behoren de volgende taken:
1. Het verwerken van financieel administratieve werkzaamheden;
2. Het voeren van de projectadministratie Investeringen en Grondbeleid;
3. Het mede voeren van crediteuren- en debiteurenadministratie;
4. Het mede zorgen dat de juiste betalingen plaatsvinden;
5. Het Informeren van budgethouders over de standen van de budgetten;
6. Alle voorkomende werkzaamheden passend binnen de doelstelling van het cluster Financieel en Economisch en de gemeentelijke organisatie.

De Eisen

De wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) reguleert de inzet van zzp’ers. Vanwege de aard en inhoud van de opdracht is het niet mogelijk hierop een zzp’er te laten starten. Geïnteresseerde kandidaten kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan. Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt.
De kandidaat beschikt over een afgeronde MBO+ opleiding op financieel gebied of is een trainee op HBO/WO niveau. Dit moet blijken uit het CV.
Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht?
U bent akkoord met een maximum uurtarief van EUR 60,00 (all-in, ook inclusief fee)

De Wensen

Uw kandidaat heeft minimaal 3-5 jaar ervaring op een financiële administratie bij een overheidsinstelling. Dit moet blijken uit het CV.
Is kandidaat beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven?
Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
Kandidaat past binnen het team. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

1
Binnen 1 werkdag reactie
- We beoordelen je CV om te zien of er een match is.
- We controleren of je voldoet aan de eisen en wensen.
- We onderzoeken op basis van data of je gewenste tarief concurrerend is.
Omdat het proces verloopt via een aanbesteding is het belangrijk dat je een goede kans maakt om de opdracht te winnen. Bij een match starten we het offertetraject, bij twijfel laten we dit binnen 1 werkdag weten.
2
Introductie bij de opdrachtgever
De procedure verloopt via een aanbesteding. De eerste introductie doen wij daarom op papier.
- We werken samen een offerte uit waarin we toelichten waarom jouw profiel aansluit op de gestelde eisen en wensen.
- We verzamelen de benodigde stukken indien gevraagd zoals referenties, diploma's, motivatiebrief, VOG etc...
- Op basis van data bepalen we een kansrijk uurtarief voor de offerte. Jij hebt zelf natuurlijk het laatste woord in het biedingstarief.
3
Aan de slag
Wij houden van eerlijk en transparant zaken doen.
Als je aan slag gaat via Freep Detachering dan hanteren we de volgende voorwaarden:
- Bij Freep kom je voor de duur van je opdracht in dienst, via een eenvoudige Delance-overeenkomst. Zo profiteer je van de voordelen van ondernemerschap én de zekerheid van een werknemer.
- Delance-vergoeding: tot 85% van het uurtarief dat wij bij de opdrachtgever factureren – jouw inzet telt direct mee
- Heldere administratie: wij zorgen voor loonstrook, nettobetaling, sociale lasten en pensioenopbouw
- Volledige dekking: bescherming tegen ziekte en arbeidsongeschiktheid zonder dat jij er omkijken naar hebt
meer informatie over onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox

Word lid