Provincie Noord-Brabant

Contract- en Licentiemanager

Provincie Noord-Brabant

  • max €95 per uur

  • Noord-Brabant

  • 20 uur per week

  • Inkoop
  • 01 oktober 2021

  • 01 april 2022

De opdracht­omschrijving

 

Het leven is goed in het Brabantse land. Bij de provincie Noord-Brabant zetten we ons dagelijks in om te zorgen dat dit ook geldt voor de toekomst. Samen werken we aan een mooier, toekomstbestendig en een duurzaam Brabant. Ga jij voor resultaat, ben je ondernemend, heb je affiniteit met maatschappelijke vraagstukken en bovenal: werk je graag vol trots mee aan een nog beter Brabant? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Uitdaging
Ben jij...

... degene die het beste rendement haalt uit onze ICT leverancierscontracten en softwarelicenties? Blijf jij helder en zakelijk ook wanneer er tussen leverancier, ICT regieorganisatie en interne klant onduidelijkheden of tegenstrijdige belangen spelen? Dan zou jij wel eens helemaal op je plek kunnen zijn als onze contract- en licentiemanager!

Wat ga je doen?

De provinciale organisatie is flink in beweging, onder andere door een recente outsourcing van de ICT dienstverlening. In deze snel veranderende omgeving en tijden is het slim maken, beheren en duiden van goede contractafspraken en gedegen licentiemanagement meer dan ooit van belang.

Als contract- en licentiemanager werk je binnen de ICT regieorganisatie van programma Dienstverlening ICT. Jij en je andere collega’s van team leveranciersmanagement (o.a. sr. leveranciersmanager en service level manager) beheren de ongeveer 220 ICT contracten. Dit team werkt op basis van de CATS CM methodiek. Naast contract- en licentie taken die hieronder beschreven staan vragen wij je ook taken op te pakken rondom implementatie Azure Cloud en de gevolgen voor contract Management en de overall inrichting van het Team Leveranciers management en aan duidelijke scope van de rol binnen het Team Leveranciersmanagement.

Jij als contract- en licentiemanager bent verantwoordelijk voor:

  • het opstellen, managen en beheren van de aan jou toegewezen contracten en voor de wijze waarop alle ICT contracten worden beheerd;
  • het inwerken en begeleiden van een nieuwe beginnende contractmanager in de provinciale organisatie;
  • het managen en beheren van alle binnen de provincie gebruikte ICT- en softwarelicenties. Hierbij word je ondersteund door de softwarebroker;
  • het contractueel zorgdragen voor het voldoen aan de geldende standaarden en wet- en regelgeving;
  • het coördineren van het contract- en licentiemanagement, je bewaakt dat dit door alle betrokkenen wordt uitgevoerd volgens de afgesproken procesmatige werkwijze;
  • waar nodig zorg je voor verbetering van de contract- en licentiemanagementprocessen en borgt deze qua mens-, proces en tooling;
  • het opstellen van contracten, registreert deze in het contractenregister en geeft duiding over vastgelegde afspraken;
  • het gevraagd en ongevraagd adviseren bij knelpunten in de uitvoering van contracten en bij het gebruik van de licenties. Bij conflicterende belangen van partijen bemiddel je om te waarborgen dat we, binnen de grenzen van redelijkheid en billijkheid, binnen de letter en de geest van de overeenkomst blijven;
  • het bevorderen van optimale benutting van (mantel-) contracten. Daarbij monitor je proactief verbeteringen, kwaliteit en prijsstelling van geleverde diensten versus gecontracteerde afspraken;
  • het opleveren van heldere rapportages over status en gebruik van contracten en licenties. Waar mogelijk regel je dat deze geautomatiseerd gegenereerd worden uit de gebruikte informatiesystemen.

Specifiek t.a.v. Azure Cloud:

  • Het zijn van aanspreekpunt voor de inrichting van de Azure Cloud omgeving voor Contract en Licentie Management;
  • Het actief meedenken en uitwerken van de rollen en taken vanuit Contract en Licentie Management binnen het Cloud Competence Center (CCC);
  • Het mede vastleggen van de benodigde kennis en processen rondom de inrichting van het CCC vanuit Contract en Licentie Management.

Specifiek t.a.v. inrichting Team Leveranciers Management (TLM):

  • Het opzetten van de juiste structuur en rol verdeling binnen TLM;
  • Het samen met de Opdrachtnemer Regie implementeren van de voorgestelde structuur.

Kandidaatomschrijving

Als onze contract- en licentiemanager beschik je over:* een afgeronde (minimaal) HBO opleiding waarin het kennisgebied ‘recht’ expliciet in het curriculum van de opleiding is opgenomen; * ruime ervaring in een ICT werkomgeving en affiniteit met informatievoorziening en informatietechnologie; * actuele kennis van contract- en licentiemanagement en de ICT leveranciersmarkt en actuele kennis van CATS CM; * ervaring met ICT outsourcing en multi vendormanagement is een pré; * ervaring bij een provinciale overheid en/of grotere gemeente (>500 fte) en de aanbestedingsregels van de overheid; * de eigenschappen om oplossingsgericht te werken en te improviseren ook onder tijdsdruk of bij conflicten; * onderhandelingsvaardigheid, overtuigingskracht en kan je omgaan met tegengestelde belangen; * en je hebt ervaring in coaching en kunt als teamspeler delegeren en coördineren.

Interviewplanning

We streven er naar de gesprekken te houden op dinsdag 28 september a.s.

 

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Beschikbaarheid van 20 uur per week vanaf 1 oktober 2021. Dit blijkt uit CV.
  • Kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar werkervaring binnen een provincie of grotere gemeenten (>500 fte) opgedaan in de laatste 5 jaar. Dit blijkt uit het CV.
  • Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring met contractmanagement via CATS CM, opgedaan in de laatste 10 jaar. Dit blijkt uit het CV.
  • 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.
  • Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring met licentiemanagement van ICT contracten, opgedaan in de laatste 10 jaar. Dit blijkt uit het CV.
  • Kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde HBO opleiding op gebied van ICT of management waarin het kennisgebied ‘recht’ expliciet en uitgebreid onderdeel uitmaakt van het curriculum. Dit blijkt uit CV.

De Wensen

  • Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.<br> <div style="padding:10px"> <p>Tijdens het sollicitatiegesprek zijn de laatste (maximaal) 25 punten toe te kennen. Deze 25 punten worden als volgt verdeeld:</p><p><br> 1) De zienswijze en visie op de betreffende functie/werkzaamheden, gerelateerd aan eigen ervaring en visie provincie: maximaal 10 punten. </p><p>2) Match met het team (voldoende complementair in kennis en samenwerking): maximaal 5 punten. </p><p>3) Competenties zoals verbindend, doortastend, vernieuwend, betrouwbaar maximaal 10 punten (denk hierbij ook aan goede voorbereiding, motivatie, pro-activiteit, kennis van de provinciale werkzaamheden en actualiteiten)</p><p> </p><p>Bij de provincie gaan we uit van het BYOD (Bring Your Own Device) principe.</p><p> </p><p>We vragen een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op van de kandidaat aan wie de opdracht voorlopig wordt gegund. Dit is onderdeel van de selectieprocedure en een knock-out criteria. We vragen deze bij voorkeur te overleggen voorafgaand aan de eerste werkdag maar in ieder geval uiterlijk binnen één maand nadien. Hiervoor stuurt de provincie u na de definitieve gunning een link op uw persoonlijk e-mailadres.</p><p> </p>
  • Kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar werkervaring binnen een provincie of grotere gemeenten (&gt;500 fte) opgedaan in de laatste 5 jaar. Dit blijkt uit het CV.
  • Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring met contractmanagement via CATS CM, opgedaan in de laatste 10 jaar. Dit blijkt uit het CV.
  • Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring met licentiemanagement van ICT contracten, opgedaan in de laatste 10 jaar. Dit blijkt uit het CV.
  • Kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde HBO opleiding op gebied van ICT of management waarin het kennisgebied ‘recht’ expliciet en uitgebreid onderdeel uitmaakt van het curriculum. Dit blijkt uit CV.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox