Kamer van Koophandel

Content Creator Engels vertaler

Kamer van Koophandel

De opdracht­omschrijving

 

KVK zoekt een vertaler Nederlands-Engels, die een flinke slag kan maken in het aanbieden van onze website-content in het Engels. Je bent een vertalend redacteur, met een specialisatie Business English en liefst met ervaring in de dienstverlenende sector. Je vertaalt adviserende en inspirerende artikelen van KVK.nl. Daarbij gebruik je natuurlijk het idioom dat KVK hanteert. Verder verwerk je in je vertalingen keywords die voor SEO van belang zijn op een niet-storende manier; je hebt dus ook kaas gegeten van teksten schrijven voor een doelgroep.

Wat ga je doen?
• Je vertaalt artikelen over ondernemen in Nederland met oog voor SEO;
• Je doet dit in nauw overleg met de team lead en de eindredacteur English. Feedback over je vertalingen verwerk je waar relevant in je werkproces.

Wat vragen wij?
- Een afgeronde Hbo-opleiding Vertaler Nederlands;
- Engels, gecertificeerd vertaler een pré;
- Affiniteit met / opleiding op het gebied van bij voorkeur Communicatie of Journalistiek;
- Minimaal 2 jaar werkervaring als vertaler;
- Goede referenties, liefst van een dienstverlenende organisatie;
- Supersterke taalvaardigheden: (near) native speaker Engels en Nederlands, je schrijft helder en overtuigend op B1/B2 niveau;
- Kennis van SEO;
- Hoge kwaliteitsnormen bij de uitvoering van het werk, bewaakt en verbetert deze waar mogelijk;
- Flexibiliteit, snelheid en accuratesse.

Kandidaatomschrijving

Communiceren
Verwoordt gedachten helder en vlot, brengt mondeling en schriftelijk een boodschap begrijpelijk over aan anderen en weet hierbij hun aandacht vast te houden.

Creativiteit Bekijkt situaties vanuit verschillende invalshoeken. Kan vaststaande interpretatiekaders loslaten, komt tot alternatieve, oorspronkelijke en vernieuwende ideeën.

Kwaliteitsgericht
Hanteert hoge kwaliteitsnormen bij de uitvoering van het werk, bewaakt en verbetert deze waar mogelijk.

Deskundigheid Het ontwikkelen van eigen kennis over het vakgebied en deze kennis effectief benutten voor de eigen functie of organisatie. Overzicht Overziet de delen en het geheel van ontwikkelingen, vraagstukken, gegevens, opdrachten en projecten en begrijpt hoe deze elementen met elkaar samenhangen. Kan dit inzicht op effectieve manier vertalen naar handelen.

De competenties worden tijdens het interview getoetst.
Let op!: Voorafgaand aan de beoordeling van uw aanbieding wordt deze getoetst op volledigheid en geldigheid aan de hand van de in de uitvraag gestelde eisen en de informatie in het CV. Indien gestelde eisen niet aantoonbaar in het cv zijn te herleiden dan zal deze eis in het antwoord van uw aanbieding worden aangepast. Het resultaat daarvan is dat uw aanbieding of lager scoort in de ranking of terzijde wordt gelegd. U ontvangt hierover een gemotiveerd bericht.

Interviewplanning

Start publicatie tender: 11-10-2021

Sluiting inschrijving tender: 21-10-2021

Cv beoordeling: 21-10-2021

Gesprekken: tussen 25-10-2021 en 27-10-2021

Gunningsbesluit: 27-10-2021

Voorlopige gunning: 27-10-2021

Startdatum: 01-11-2021

Dienstencategorie

Diensten voor plaatsing van personeel en personeelsverschaffing

 

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met taalvaardigheden: (near) native speaker Engels en Nederlands, je schrijft helder en overtuigend op B1/B2 niveau
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met vertalen met website-content van Nederlands naar Engels
  • Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring als Redacteur in een dienstverlenende omgeving
  • Kandidaat heeft een afgeronde opleiding op het gebied van Vertalen Nederlands - Engels, specialisatie zakelijk Engels
  • Kandidaat heeft minimaal een afgeronde hbo opleiding

De Wensen

  • Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.<br> <div style="padding:10px"><p>Het interview heeft een tweeledig doel.</p> <p>Allereerst toetsen we de kennis en ervaring van de kandidaat. Basis hierin vormt het eerder ingediende CV in relatie tot de uitvraag. Een negatieve afwijking leidt tot bijstelling van de eerdere beoordeling die heeft geleidt tot de uitnodiging voor het interview en kan leiden tot uitsluiting van de verdere procedure.</p> <p>Vervolgens gaan we met de kandidaat in gesprek om te toetsen hoe de benodigde competenties terugkomen in de manier hoe hij/zij binnen de opdracht het werk zal gaan doen en wat hij/zij aan vaardigheden meebrengt om dit juist te doen.</p> <p><u>Zeer goed 20%</u> – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat zeer goed aan in relatie tot de opdracht. Alle elementen en aspecten van de competenties zijn volledig inhoudelijk aansprekend en zeer goed beantwoord. Er worden inhoudelijke specifieke relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die volledig aansluiten bij de opdracht van KVK.</p> <p><u>Goed 10% </u> – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat goed aan in relatie tot de opdracht. De meeste elementen en aspecten van de competenties zijn inhoudelijk aansprekend en goed beantwoord. Er worden inhoudelijk specifieke en relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die goed aansluiten bij de opdracht van KVK.</p> <p><u>Voldoende 3%</u> – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat voldoende aan in relatie tot de opdracht. De elementen en aspecten van de competenties zijn voldoende beantwoord. Er worden geen inhoudelijke specifieke relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die duidelijk aansluiten bij de opdracht van KVK.</p> <p><u>Onvoldoende 0% </u> – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat zeer beperkt aan in relatie tot de opdracht. Niet alle elementen en aspecten van de competenties zijn voldoende beantwoord. De Kandidaat geeft naar het oordeel van het beoordelingsteam te weinig of geen inhoudelijk antwoord op de gestelde vragen.</p>
  • Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met (het werken met en verder uitbouwen van een) taxonomie
  • Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met CMS systemen zoals Tridion
  • Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Agile/Scrum werken
  • Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met SEO
  • Kandidaat is in het bezit van certificering Vertaler Engels

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox