Daarom wil je op deze opdracht bij NS werken

Je werkt in een omgeving in transitie naar Agile en DevOps
De teams werken op het nieuwste SAP platform (S/4HANA)
Je werkt voor een mooi bedrijf met een maatschappelijk relevantie functie

Dit ga je doen
Je bent als transitie manager verantwoordelijk voor de overgang van een groot SAP programma naar de lijn. De afdeling Finance, Inkoop en Logistiek, onderdeel van IT Backoffice is de landingsplaats voor het nieuwe S/4 platform. Dit S/4 platform vervangt de bestaande SAP systemen (plus nog aanpalende non-SAP systemen) en voegt ook nieuwe functionaliteit toe.

De beheerorganisatie werkt samen met het programma in DevOps teams waar de nieuwe functionaliteit van het S/4 platform wordt ontwikkeld maar ook de uit te faseren systemen nog worden onderhouden. Deze DevOps teams ondersteunen de volgende bedrijfsprocessen:

Source to Pay
Supply Chain Operations
Finance

Je bent verantwoordelijk voor een soepele transitie van programma naar lijn; het inrichten van een passende governance voor het nieuwe S/4 platform en het zorgdragen dat de lijn klaar is om het nieuwe platform te beheren. Agile en DevOps zijn hier de ontwerpprincipes. Je werkzaamheden bestaan uit:

Overleggen met het programma over de (gezamenlijke) werkwijze van de DevOps teams en de resultaten die bereikt worden
Afstemming met stakeholders zoals Finance en Inkoop over inrichten governance en beheer, voor nu maar ook voor de periode na afronding programma
Begeleiden van je medewerkers, zowel in de Agile en DevOps transitie maar ook in hun eigen functioneren en ontwikkeling (je bent manager van ongeveer 20 medewerkers)

Hier ga je werken
Jouw team valt binnen IT Backoffice. Deze afdeling is verantwoordelijk voor de IT dienstverlening voor de Staven van de NS. Zo bedienen we Finance, Inkoop, HR en ook meerdere kleinere afdelingen zoals Legal met de juiste IT oplossingen.

SAP staat centraal in ons landschap, naast het S/4 platform (plus de bestaande systemen) hebben we binnen IT Backoffice een SAP Hybris Billing straat ingericht. Verder leveren we ondersteuning aan onze gebruikers voor een groot aantal SAAS oplossingen.

Dit zijn de eisen
Je bouwt samen met de teams en het programma aan de IT-dienstverlening van morgen. Je weet mensen op een natuurlijke manier mee te krijgen in een veranderende omgeving. Je bent in staat om samen met jouw businesspartners de juiste prioriteiten te stellen en de inrichting van de IT beheerorganisatie hierop aan te sluiten.

Overige gevraagde competenties en ervaringen zijn:

HBO of Academisch werk- en denkniveau met een ‘hands-on’ mentaliteit;
Je hebt ervaring in het laten landen van een groot programma in de lijnorganisatie, als transitiemanager of lijnmanager, in een organisatie van vergelijkbare omvang en/of complexiteit;
Agile en DevOps zijn voor jou leidende principes, je hebt ervaring met het inrichten van teams volgens deze principes;
Kennis van onze processen (S2P, SCO en R2R) is een pré;
Kennis van en ervaring met SAP is een pré;
Goede communicatieve vaardigheden (Nederlands) zodat je soepel kunt schakelen met je stakeholders;
Resultaatgericht, initiatiefrijk, in staat te presteren onder druk.

Op NS kun je rekenen
Werken bij NS betekent dat jij hét verschil kunt maken in de wereld van duurzame mobiliteit. Je maakt deel uit van een organisatie die midden in de maatschappij staat en Nederland in beweging brengt. Van deur tot deur. Wij maken Nederland bereikbaar voor iedereen. De kernwaarden van NS zijn open en betrouwbaar. Wij gaan voor resultaat en willen voorruit.

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

Transitiemanager SAP

De opdrachtomschrijving

De Eisen

De Wensen

Interesse in deze opdracht?

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Mis geen kans, word gratis lid