Technisch manager / changemanager

Opdrachtomschrijving

PWN is op zoek naar een tijdelijke, ervaren Technisch Manager / Verander Manager om het Technisch Management binnen het projectteam UFHF2 te optimaliseren. De focus ligt op het verbeteren van de structuur, het creëren van draagvlak en het waarborgen van een goede aansluiting bij alle stakeholders, waaronder de bestaande PWN-organisatie, aannemers en rest van de stakeholders.

Provinciale Waterleidingbedrijf Noord-Holland (PWN):

PWN is de drinkwater- en netwerkbedrijf van Noord-Holland, en levert dagelijks hoogwaardig drinkwater aan 1,8 miljoen klanten. Naast onze cruciale rol in de drinkwatervoorziening, zijn we ook verantwoordelijk voor het beheer van 7.500 hectare aan natuurgebieden in de Noord-Hollandse duinen, waar we ons inzetten voor natuurbeheer en de bescherming van de biodiversiteit.

Het project

Project UFHF2 van PWN is de uitbreiding van de waterzuiveringsinstallatie in Heemskerk met een nieuwe Ultrafiltratie (UF) en Hyperfiltratie (HF) installatie. Het project is gestart vanuit een behoefte/noodzaak om de productiecapaciteit op deze locatie te verdubbelen. Vanuit de onderzoeksfase is een “2 fasen” opzet gekozen. In een bouwteamconstructie is een detailontwerp opgesteld op basis van de eisen die PWN aan deze zuivering stelt. Momenteel is het project in uitvoering en is de realisatie gestart onder de UAV 2012.

De opdracht

Binnen de projectorganisatie PWN van het project UFHF2 is een “afdeling” Technisch Management ingericht. Dit team is voldoende voorzien van technische knowhow om de realisatie en borging van het projectresultaat te garanderen en draagt de verantwoordelijkheid voor de technische inbreng.

Binnen het team is momenteel onvoldoende aandacht voor de complete integraliteit van Technisch Management. Hierbij wordt het geheel en samenhang van de onderdelen Technische inbreng, Risicobeheer, Kwaliteitsbewaking en de daarbij komende integratie en afstemming bedoeld. Daarbij heeft juist de verbinding met de staande organisatie PWN meer aandacht nodig heeft.

Hiervoor is PWN op zoek naar een Technisch Manager die niet noodzakelijk alle details van de techniek begrijpt, maar met name het bestaande team op de juiste wijze kan inzetten en begeleiden in structuur op het totale proces. Ook bewaakt de Technisch Manager de integraliteit van het ontwerp door juiste inzet van de beschikbare technische kennis. De benodigde periode voor het aanbrengen van de benodigde structuur wordt ingeschat op zes

maanden. Waarbij op basis van de al gemaakte eerste analyse de noodzakelijke acties oppakt moet worden om vervolgens de aanvullende behoeften en hiaten vast te stellen en uit te voeren.

Verantwoordelijkheden:

· Directe aansturing van het technisch management binnen het projectteam, onder de senior projectmanager.

· Inrichten van Technisch Management dusdanig dat er een gestroomlijnd proces ontstaat waarbij PWN de contractuele rol van coördinator optimaal invult.

· Borgen van de integraliteit van het DO ontwerp.

· Coördineren van technische aspecten van het project, zorgen voor technische oplossingen binnen de kaders van de eisen.

· Keuren (goed of af) van technische specificaties en ontwerpen, en doorvoeren van wijzigingen in het ontwerp.

· Beheren van het keuringsproces van tekeningen en het coördineren van clashdetectie en raakvlakkenmanagement.

Vereisten:

· Bekendheid met de UAV2012 contractvorm bij voorkeur met een multidisciplinair karakter.

· Bij voorkeur kennis en of ervaring van Drinkwatertechniek en grote affiniteit met techniek.

· Ervaring in leidinggevende functies in een dynamische projectomgeving met meerdere stakeholders.

· Leiderschap en overtuigingskracht om draagvlak te creëren en mensen te motiveren.

· Ervaring met project- en procesmanagement, inclusief het plannen, uitvoeren en bewaken van veranderingstrajecten.