Provincie Overijssel

Teamleider Backoffice Financien

Provincie Overijssel

De opdracht­omschrijving

Je gaat aan de slag bij de eenheid Bedrijfsvoering, één van de acht eenheden binnen de provincie Overijssel. Het werk bij Bedrijfsvoering is samen te vatten in drie taken: Adviseren, control(eren) en faciliteren. De eenheid zorgt dat de organisatie haar bestuurlijke en uitvoerende processen zo goed en efficiënt mogelijk kan uitvoeren. Hierdoor kunnen collega’s van andere eenheden zich helemaal richten op de provinciale opgaven.

De financiële teams van provincie Overijssel zijn de volgende:
 

a) Team Bedrijfsvoering | Backoffice Financiën (BVBFI) is verantwoordelijk voor de financiële administratie en informatievoorziening [ ± 25 fte ]

b) Team Bedrijfsvoering | Financiën (BVFIN) is verantwoordelijk voor het financieel beleid, de p&c cyclus en tweedelijns control [ ± 19 fte ]

c) Team Bestuurs- en Concernzaken | Concerncontrol is draagt met adviezen, audits en onderzoeken bij aan het in control zijn van de organisatie. Domein is de control in brede zin zoals governance, risicomanagement en de compliance (GRC) van de organisatie [ ± 4 fte ]

 

De kern informatiesystemen zijn SAP (uiterlijk 2025 moeten wij overstappen op S/4HANA; een roadmap wordt deze zomer gemaakt) en Pepperflow voor de p&c cyclus.
 

Dit najaar geven wij een vervolg op ‘de toekomst van de financiële functie’ (dit voorjaar hebben we geïnvesteerd in de bewustwording). Op welke ontwikkelingen moeten/willen wij – met prioriteit – op inspelen ? Welke mijlpalen willen we wanneer bereiken ? Wat vraagt dat van de financiële teams c.q. de wijze waarop wij onze financiële functie organiseren ?

- Je geeft leiding aan het Team Bedrijfsvoering | Backoffice Financiën (BVBFI);

- Je participeert in de stuurgroep van het project 'Toekomst van de financiele functie'.

 

 


 

 

 

 

 

 

 


Verantwoordelijkheden / Resultaten

Zie opdracht omschrijving.

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Externe beschikt aantoonbaar over tenminste een afgeronde HBO/WO opleiding op het gebied van bedrijfseconomie, bestuur- of bedrijfskunde. Benoem de naam van het opleidingsinstituut, de plaats, de afstudeerrichting en het afstudeerjaar.
  • Externe beschikt aantoonbaar over minimaal 5 jaar werkervaring met Finance in publieke sector in de periode 2012-2020. Benoem en beschrijf concreet (geen abstracte termen) in uw toelichting en welke rol en taak u als Externe daar in heeft gehad. Hieruit moet blijken dat u met betrekking tot de gevraagde ervaring aan deze eis voldoet.
  • Externe beschikt aantoonbaar over minimaal 5 jaar werkervaring als leidinggevende bij een overheidsorganisatie in de periode 2012 - 2020. Benoem en beschrijf concreet (geen abstracte termen) in uw toelichting dat u met betrekking tot de gevraagde werkervaring aan deze eis voldoet.
  • Externe is inzetbaar vanaf 1 oktober 2020 tot en met 1 april 2021 voor 28 tot 36 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.

De Wensen

  • MOTIVATIE
 Beschrijf in de toelichting beknopt waarom u deze opdracht graag wilt doen en welke aspecten deze opdracht aantrekkelijk voor u maken.
 
 Aan de hand van uw toelichting waardeert de provincie Overijssel uw motivatie met 25% van het maximaal aantal te behalen punten voor deze wens.
  • Externe heeft ervaring met (team-) trajecten die gericht zijn op het verbeteren dan wel continue door ontwikkelen van processen en werkzaamheden binnen de afdeling en ook tussen de afdeling en andere afdelingen binnen de organisatie, 
 
 Externe beschikt over de gevraagde ervaring: 25 punten.
 Externe beschikt niet beschikt over de gevraagde ervaring: 0 punten
 
 N.B.: Zoals eerder vermeld bij overige eisen (zie eis met betrekking tot het CV), dient u in het veld 'toelichting' antwoorden/beschrijvingen te geven waar uit op te maken valt dat u aan het gevraagde voldoet en waarbij het duidelijk is welk aantal punten aan u dient te worden toegekend.
  • Externe is een echte people manager voor een team in transitie.
 
 Externe beschikt over de gevraagde ervaring: 50 punten.
 Externe beschikt niet beschikt over de gevraagde ervaring: 0 punten.
 
 N.B.: Zoals eerder vermeld bij overige eisen (zie eis met betrekking tot het CV), dient u in het veld 'toelichting' antwoorden/beschrijvingen te geven waar uit op te maken valt dat u aan het gevraagde voldoet en waarbij het duidelijk is welk aantal punten aan u dient te worden toegekend.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox