Startersconsulent

Organisatie
In Zwolle geloven we dat het leven beter wordt als we samenwerken met inwoners, ondernemers en partners in de stad. En dat blijkt te werken, want Zwolle scoort hoog op ‘kwaliteit van leven’. Inwoners hebben een groot hart voor de stad, houden van het groen, werken, ondernemen met plezier en voelen zich veilig. We kijken uit naar een toekomst met meer dan 160.000 inwoners. Het is onze missie om onze brede welvaart te behouden en te versterken. Dit doen we door unieke talenten samen te brengen en onze passie voor de stad en haar inwoners te delen.

In Zwolle kun je jezelf ontwikkelen, je interesses en vaardigheden verkennen en de vrijheid ervaren om te doen wat je leuk vindt en waar je goed in bent. We zijn een organisatie, waar we elkaar waarderen, accepteren en respecteren om wie we zijn. Diversiteit verrijkt onze organisatie en zorgt voor een kleurrijk Zwolle, waar iedereen zich thuis voelt.

Dit zijn wij

Een natte voetenkaart voor klimaatadaptatie én de slimste binnenstad. Zo doen we dat in Zwolle. Samen met onze 130.000 inwoners, want we geloven dat het leven beter wordt als we met elkaar optrekken.

Het Regionaal bureau zelfstandigen voert onder meer de Participatiewet voor startende zelfstandigen uit. Jij ondersteunt mensen die een uitkering hebben, maar parttime of fulltime ondernemer willen worden.

Werkomgeving

Het Regionaal Bureau Zelfstandigen (Rbz) is een onderdeel dat in regionaal verband de volgende regelingen uitvoert:

• Besluit bijstandverlening zelfstandigen 2004 (Bbz 2004);
• Wet inkomensvoorziening oudere en gedeeltelijk arbeidsongeschikte gewezen zelfstandigen (Ioaz);
• Participatiewet ten aanzien van startende (parttime) zelfstandigen.

Je werkt binnen het startersteam van het Rbz aan ondernemerschap en participatie. De werkomgeving is dynamisch en maatschappelijk gedreven, met veel ruimte voor eigen professionele inbreng. Je schakelt dagelijks tussen gesprekken met inwoners, afstemming met collega’s en samenwerking met externe partners.

Je bent onderdeel van een regionaal netwerk en werkt niet alleen voor Zwolle, maar ook voor meerdere regiogemeenten. De lijnen zijn kort en er is veel onderlinge kennisdeling. Je neemt deel aan projecten en werkgroepen waarin ondernemerschap, activering en werk centraal staan.

De doelgroep is breed en divers, wat zorgt voor afwisselend werk en vraagt om maatwerk, zelfstandigheid en een coachende houding. Het werk is resultaatgericht, maar met oog voor persoonlijke ontwikkeling en maatschappelijke impact.

Wat neem jij mee?

Je hebt een afgeronde mbo niveau 4 of hbo opleiding, relevante ervaring in het werkveld en de nodige (levens)ervaring. Zelfstandige starters weten wat ze aan je hebben. Als inspirator motiveer je om dromen waar te maken. Een vooruitzicht op een nieuw bestaan, waar hard voor moet worden gewerkt. Daarom hamer je op doorzetten, op structuur aanbrengen en focus op resultaat.

Je beoordeelt net zo makkelijk een ondernemingsplan als een financiële administratie of een jaarrekening. Kennis van regelgeving en de sociale en fiscale wetgeving kun je binnen ons team opdoen. Je hebt gewerkt met de Suite voor het Sociaal Domein.

De opdracht

Je begeleidt uitkeringsgerechtigden met ondernemersambities richting een duurzame start als (parttime of fulltime) ondernemer. Uitgangspunt is eigen verantwoordelijkheid en zelfredzaamheid: zoveel mogelijk participatie, met maatwerk waar nodig.

Werkzaamheden

• Voeren van oriëntatiegesprekken met aspirant-ondernemers binnen de Participatiewet
• Adviseren over ondernemerschap, marktkansen en het opstellen van een ondernemersplan
• Beantwoorden van vragen over behoud van uitkering en gemeentelijke ondersteuning
• Beoordelen en begeleiden van businessplannen van (startende) parttime ondernemers
• Intensief volgen en ondersteunen van ondernemers met financiële risico’s
• Afstemmen met collega’s binnen Zwolle en de regiogemeenten
• Samenwerken met externe specialistische partijen

Niet iedereen wordt ondernemer, maar jouw inzet activeert mensen en vergroot hun kansen op werk of ondernemerschap. De doelgroep is breed en divers, waardoor je continu maatwerk levert en maatschappelijke impact realiseert.

Competenties

Flexibiliteit

Stressbestendig

Cultuursensitief

Communicatieve vaardigheden

Organisatiesensitief

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 9. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de gelijke/gelijkwaardige beloning. 

Benodigd aantal professionals
1

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
Is hybride werken mogelijk: Ja
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Maandag t/m vrijdag