Senior salarisadministrateur en arbeidsvoorwaarden

Organisatie
De BEL Combinatie is een uniek samenwerkingsverband tussen de gemeenten Blaricum, Eemnes en Laren. In deze constructie zijn de drie gemeenten zelfstandig en maken ze alle drie gebruik van één grote, professionele en flexibele ambtelijke organisatie, de BEL Combinatie. Wij werken vanuit de volgende vier kerncompetenties: Professionaliteit, Openheid, Samenwerken en Publiek Ondernemerschap. 

Opdracht
Je hebt een verantwoordelijke en afwisselende functie, waarin je:

• Verantwoordelijk bent voor onze salarisadministratie, inclusief de eindcontrole. Vanuit jouw deskundigheid adviseer je over de salarissen, loonheffingen, pensioenen, personeelsverzekeringen en rechtspositionele aangelegenheden;
• Invulling en uitwerking geeft aan ons beleid over salarissen en rechtpositie;
• Ondersteuning geeft aan onze HR-adviseurs, financieel adviseurs en het management, bij HR-control vraagstukken en kwesties over salaris en rechtspositie;
• De benodigde informatie aanlevert voor de cyclus van de vier jaarrekeningen, begrotingen, zomernota’s en managementrapportages;
• Overzichtelijk kengetallen en stuurinformatie verzamelt en rapporteert, onder meer over het verzuim, het verloop en de formatiecijfers;
• Stukken aanlevert voor de rechtmatigheidscontroles;
• Input levert voor een correcte P-rapportage;
• Je levert met een bijdrage aan de migratie van Motion en aanbesteding e-HRM systeem.

Verder beheer je de modules in ons personeelsinformatiesysteem Motion. Je beantwoordt ook gebruikersvragen en lost eventuele problemen op.

Competenties

• Je hebt een proactieve en positief-kritische houding, die gericht is op het behalen van resultaten.
• Communicatief sterk en sparringpartner voor MT en HR adviseurs
• Je bent cijfermatig sterk en hebt affiniteit met het digitaliseren en optimaliseren van HRM-processen.