NIPV

Senior programmamanager

NIPV

De opdracht­omschrijving

De Senior Programmamanager wordt ingezet om:

  • De programmasturing en samenhang tussen de verschillende resultaatgebieden te borgen.
  • Effectieve samenwerking tussen de 25 veiligheidsregio’s, de RCDV, landelijke stakeholders en de andere Grote Werken te organiseren.
  • De afgesproken resultaatgebieden (doctrines, slagkracht, adviesfunctie, informatiegestuurde inzet en structurele borging) op te leveren conform kwaliteitscriteria en planning.
  • In afstemming met de programmadirecteur onderdelen van het programma zelfstandig uitvoeren en het coördineren en aansturen van meerdere projecten onder het programma.

Taken en verantwoordelijkheden:

  • Ontwikkelen, bewaken en uitvoeren van programmatische aanpak (incl. PDCA).
  • Realiseren van programmadoelen en mijlpalen.
  • Stakeholdermanagement op bestuurlijk, politiek en operationeel niveau.
  • Signaleren en oplossen van dilemma’s (uniformiteit vs autonomie, doctrine vs innovatie, bestuurlijk vs operationeel).
  • Opleveren van voortgangsrapportages aan programmabureauleiding en programmaraad.
  • Ontwikkelen en opleveren van een overdrachtsplan voor structurele borging van programmadoelen en capaciteit (oplevering bij afronden opdracht).

Verwachte resultaten

  • Opleveren van werkende PDCA-cyclus en voortgangsrapportages.
  • Minimaal één landelijke doctrine vastgesteld en geïmplementeerd.
  • Vastgelegde en toepasbare bovenregionale slagkracht.
  • Geborgde advies- en lobbyfunctie.
  • Overdrachtsplan voor duurzaam ingericht programmabureau en structurele capaciteit.

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • EIS: De kandidaat beschik minimaal over een afgeronde WO Master diploma. Dit moet blijken uit het CV. In het cv moet duidelijk worden vermeld: de naam van de onderwijsinstelling, het opleidingsniveau, de duur van de opleiding, en of het diploma is behaald. Een kopie van het diploma dient bij gunning te kunnen worden aangeleverd.
  • EIS: de kandidaat heeft besluitvormingen begeleid bij complexe projecten waarbij meerdere afdelingen betrokken waren, binnen een complexe ambtelijke of bestuurlijke omgeving (zoals gemeenten, provincies, ministeries. Veiligheidsregio’s en het brandweerdomein). Dit moet blijken uit het CV.
  • CV Bij deze vraag kunt u het CV uploaden. Het aangeboden CV dient in het Nederlands te zijn opgesteld in pdf en is maximaal 5 A4's groot. Als het CV niet overeenkomt met de door u gegeven antwoorden kan het NIPV besluiten uw offerte af te wijzen. Upload het CV in pdf.
  • Beschikbaarheid De kandidaat dient per 5-1-2026 (of zoveel eerder als mogelijk) beschikbaar te zijn. U heeft bovenstaande gelezen en gaat hiermee akkoord.
  • Beschikbaarheid De kandidaat is 32 uur per week beschikbaar. U heeft bovenstaande gelezen en gaat hiermee akkoord.
  • EIS: de kandidaat heeft minimaal 10 jaar (in afgelopen 15 jaar) aantoonbare ervaring in een complexe ambtelijke of bestuurlijke omgeving (zoals gemeenten, provincies, ministeries. Veiligheidsregio’s en het brandweerdomein) in een leidinggevende rol. Dit moet blijken uit het CV.
  • EIS: De kandidaat moet minimaal 5 jaar ervaring (in de afgelopen 10 jaar) hebben met veranderopgaven in de veiligheidssector, overheid of een vergelijkbare context. Dit moet blijken uit het CV.
  • EIS: De kandidaat beschikt over eem afgeronde opleiding tot Organisatiecoach en/of Veranderkunde op HBO- of WO-niveau. In het cv moet duidelijk worden vermeld: de naam van de onderwijsinstelling, het opleidingsniveau, de duur van de opleiding, en of het diploma is behaald. Een kopie van het diploma dient bij gunning te kunnen worden aangeleverd.

De Wensen

  • WENS: De kandidaat beschikt over leidinggevende ervaring van 15 jaar binnen het brandweerdomein. Dit blijkt uit het CV.
  • Competentie 4 Deze vraag hoeft u niet te beantwoorden. De punten voor dit onderdeel worden toegekend nadat de gesprekken zijn gevoerd. Bij deze vraag beoordelen wij de competentie Strategisch en analytisch denken
  • Competentie 6 Deze vraag hoeft u niet te beantwoorden. De punten voor dit onderdeel worden toegekend nadat de gesprekken zijn gevoerd. Bij deze vraag beoordelen wij de competentie Communicatief vaardig, zowel in woord als geschrift

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Reageer direct

De opdracht sluit
02 december 2025 om 08:00
Je reactie ontvangen we graag minimaal 1 werkdag voor sluiting van de opdracht

Eventuele motivatie volgt in een latere fase

LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee Freep en exclusief BTW

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox