Senior IAM (PAM) Specialist
Kamer van Koophandel
max €100 per uur
Utrecht
40 uur per week
- ICT Informatievoorziening
01 december 2021
01 december 2022
De opdrachtomschrijving
Binnen KVK is er een afdeling genaamd het IAM product Team. Dit team draagt zorg voor de gehele bedrijfsvoering voor medewerkers op het gebied van Identiteiten, authenticatie en autorisatie en de veiligheid van alle IT gerelateerde componenten. Daarnaast maken we gedegen rapportages voor Audit en controle doeleinden en zijn wij compliant conform de strakke regels van onze security afdelingen. We scannen voortdurend onze componenten en rapporteren op kwetsbaarheden.
Wij zijn opzoek naar een Senior IAM (PAM) specialist welke veel affiniteit heeft met Privileged Access Management en enthousiasmerende ICT-ketendenker is met een voorkeur voor informatiebeveiligings-projecten heeft. Het doel hierachter is om de ontwerpen te beoordelen en dit om te zetten naar implementatie. De belangrijkste taak voor de Senior IAM PAM Specialist zal het neerzetten en inregelen van een Privileged Access Management omgeving zijn. Hierbij vallen o.a. de taken "beoordelen van een ontwerp", "houden van interviews", "bespreken van de technische componenten met specialisten" en "vooral implementeren van de keuze".
De kandidaat werkt aan het pro- en reactief neerzetten van de Vault en Access Management oplossing. De kandidaat schrijft beoordeeld ontwerpen, houdt interviews, bespreekt de oplossing met specialisten en architecten en vooral het omzetten naar implementatie van de gekozen route en tools. Daarnaast bewaakt de de senior IAM (PAM) specialist de snelheid en stabiliteit van het IAM project en zorgt voor tijdige oplevermomenten. Senior IAM (PAM) Specialist die ervaring heeft als IAM expert en Privileged Access Management oplossing waaronder een Vault implementatie en die in staat is om de ontwerpen en gekozen tools om te zetten naar een implementatie met strakke oplever momenten.
Kandidaatomschrijving
Kwaliteitsgerichtheid Hanteert hoge kwaliteitsnormen bij de uitvoering van het werk, bewaakt en verbetert deze waar mogelijk. Verantwoordelijkheid nemen
Heeft plichtbesef en voelt zich er verantwoordelijk voor dat het afgeleverde werk of een beslissing aan bepaalde eisen voldoet. Is aanspreekbaar op resultaten van afgesproken acties.
Analytisch vermogen Onderzoekt, herkent en begrijpt de belangrijkste elementen van vraagstukken en hun onderlinge samenhang.
Communiceren Verwoordt gedachten helder en vlot, brengt mondeling en schriftelijk een boodschap begrijpelijk over aan anderen en weet hierbij hun aandacht vast te houden.
Samenwerken
Handelt vanuit het groepsbelang en levert samen met anderen een bijdrage aan het gemeenschappelijke resultaat en aan de relaties en sfeer in de groep.
De competenties worden tijdens het interview getoetst.
Interviewplanning
Start publicatie tender: 19-10-2021
Sluiting inschrijving tender: 29-10-2021
Cv beoordeling: 29-10-2021
Gesprekken: tussen 01-11-2021 en 05-11-2021
Gunningsbesluit: 05-11-2021
Voorlopige gunning: 05-11-2021
Startdatum: 01-12-2021
Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.
De Eisen
- 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.
- Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare programmeer ervaring zoals het ontwikkelen van basale connectors / adapters en met configuratie via het ‘infrastructure as code’ principe
- Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met werken bij vergelijkbare overheidsorganisaties
- Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 7 jaar) en minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als IAM Specialist
- Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met ontwerpen te schrijven/beoordelen/analyseren
- Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring in het implementeren van meerdere PAM (Privileged Access Management) oplossingen
- Kandidaat is in het bezit van certificering ISC2 Certified Information System Security Professional; CISSP of gelijkwaardig
De Wensen
- Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.<br> <div style="padding:10px"><p>Het interview heeft een tweeledig doel.</p> <p>Allereerst toetsen we de kennis en ervaring van de kandidaat. Basis hierin vormt het eerder ingediende CV in relatie tot de uitvraag. Een negatieve afwijking leidt tot bijstelling van de eerdere beoordeling die heeft geleidt tot de uitnodiging voor het interview en kan leiden tot uitsluiting van de verdere procedure.</p> <p>Vervolgens gaan we met de kandidaat in gesprek om te toetsen hoe de benodigde competenties terugkomen in de manier hoe hij/zij binnen de opdracht het werk zal gaan doen en wat hij/zij aan vaardigheden meebrengt om dit juist te doen.</p> <p><u>Zeer goed 20%</u> – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat zeer goed aan in relatie tot de opdracht. Alle elementen en aspecten van de competenties zijn volledig inhoudelijk aansprekend en zeer goed beantwoord. Er worden inhoudelijke specifieke relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die volledig aansluiten bij de opdracht van KVK.</p> <p><u>Goed 10% </u> – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat goed aan in relatie tot de opdracht. De meeste elementen en aspecten van de competenties zijn inhoudelijk aansprekend en goed beantwoord. Er worden inhoudelijk specifieke en relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die goed aansluiten bij de opdracht van KVK.</p> <p><u>Voldoende 3%</u> – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat voldoende aan in relatie tot de opdracht. De elementen en aspecten van de competenties zijn voldoende beantwoord. Er worden geen inhoudelijke specifieke relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die duidelijk aansluiten bij de opdracht van KVK.</p> <p><u>Onvoldoende 0% </u> – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat zeer beperkt aan in relatie tot de opdracht. Niet alle elementen en aspecten van de competenties zijn voldoende beantwoord. De Kandidaat geeft naar het oordeel van het beoordelingsteam te weinig of geen inhoudelijk antwoord op de gestelde vragen.</p>
- Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Scrum/Agile
- Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring in Secrets Management
- Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring als Security Specialist
- Afgeronde opleiding is op het gebied van Informatica (of vergelijkbaar)
- Kandidaat heeft minimaal een afgeronde hbo opleiding
Interesse in deze opdracht?
Zo werkt onze dienstverlening
Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk
Mis geen kans, word gratis lid
Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox