Stedin Groep

Projectleider

Stedin Groep

De opdracht­omschrijving

IT Lead Consultant Reden Achtergrond:
De energietransitie is in een versnelling terecht gekomen en het netwerk is hier nog niet klaar voor. Naast het beter en slimmer benutten van onze netcapaciteit moet Stedin de komende jaren vooral de netcapaciteit drastisch uitbreiden. De Stedin strategie is dus primair gericht op het sneller/meer bouwen inclusief op het eerder beginnen met bouwen.

Als onderdeel van het programma “Eerder Beginnen” is op meerdere fronten ook betere IT-ondersteuning nodig, bijvoorbeeld voor:

  • het plannen & monitoren van projecten in de voorbereidings-/ontwikkelfase
  • het maken van prioriteringskaders en het toepassen daarvan in de planningsprocessen
  • het onderhouden en beschikbaar stellen van een integraal stakeholderbeeld (SAP C4)
  • het onderhouden en beschikbaar stellen van centraal inzicht in beleid/proposities/standpunten t.b.v. stakeholdermanagement buiten
  • het bieden van transparantie voor stakeholders op verschillende manieren
  • het delen van plannen met overheden en andere stakeholders

De scope is op meerdere fronten nog in beweging, omdat een aantal onderdelen nog in de verkennende fase zijn. Functieprofiel/ senioriteit De IT lead consultant is het inhoudelijk geweten van Eerder Beginnen voor alle IT. IT-realisatie is bij Stedin georganiseerd in release trains en onderliggende teams, conform SAFe. Er komt dus geen aan te sturen ontwikkelteam binnen het programma. De IT lead consultant vertaalt de hoog over strategische doelstellingen naar met IT teams afgestemde requirements, en zorgt dat deze door de IT teams worden gerealiseerd, conform prioriteiten.
We vragen geen projectmanager die alleen het proces wil managen, omdat we geloven dat de inhoud willen snappen & richten het belangrijkst is. Tegelijkertijd zoeken we iemand waarop we kunnen bouwen, die verantwoordelijkheid pakt om het resultaat te halen, iemand die zorgt dat we de juiste dingen doen. Er is op organisatorisch vlak voldoende ondersteuning binnen het programma aanwezig. Wat ga je doen

  • je bereidt samen met de business inhoudelijk de epics en features voor
  • je stemt af met enterprise architectuur over de inpassing en te kiezen oplossingen
  • je stemt af met IT teams over de optimale invulling van de requirements (maatwerk voorkomen waar dat relevant is)
  • je zorgt voor de juiste informatie op de juiste plek, met de juiste timing en helpt de teams om de juiste oplossingsrichting te kiezen tijdens de Big Room Planning (elk kwartaal)
  • je monitort de voortgang van de realisatie door goed contact met de IT teams en kaart potentiële issues aan in het programmateam
  • je bent de spin in het web, de vraagbaak voor business, architectuur en IT, en de status hiervan

Welke competenties en vaardigheden Ruime ervaring met het vertalen van doelstellingen naar te realiseren IT-functionaliteiten. Ervaring met SAFe en agile werken. Ervaring met Stedin IT en de energietransitie is een pré. Belangrijk: conceptueel snel, pragmatisch, executiekracht, volhardend, luistervaardig, prettig in de omgang, positief en nauwkeurig. Gevraagde inzet (uren per week) 1 jaar, full-time, start oktober

De Eisen

  • (INDIEN DETA-VAST) Indien je een kandidaat aanmeld voor de deta-vastconstructie dien je onderstaande gegevens van de kandidaat in het CV te vermelden. Let op: staan deze gegevens niet in het CV vermeld, wordt de kandidaat afgewezen. - salarisindicatie - eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden - akkoordverklaring kosteloze overname na één kalenderjaar - het privé e-mailadres van de kandidaat m.b.t. de aanvraag v.h. online assessment - referenties (naam, functie en contactgegevens referent)
  • Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens referent) of deze kunnen op aanvraag aangeleverd worden.
  • - Akkoord procedure en (broker) voorwaarden - Tariefindexatie is niet toegestaan - Na één kalenderjaar kan de kandidaat eventueel kosteloos worden overgenomen door Stedin (LET OP; dit betreft een wijziging per 1 juni 2023) - Indien er sprake is van een deta-vastconstructie dien je de salarisindicatie van de kandidaat te vermelden en eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden.

De Wensen

  • (ALLEEN BIJ KEUZE TUSSEN DETA-VAST EN DETACHERING) Via welke inleen-constructie wordt de kandidaat aangemeld? Keuzemogelijkheden: - Deta-vast (0 punten) - Detachering (0 punten)
  • Via welke broker dient de opdracht te lopen in het geval van gunning?
  • Per onderdeel 1 punt te behalen. -Kandidaat heeft ruime ervaring met het vertalen van doelstellingen naar te realiseren IT-functionaliteiten. -Kandidaat heeft ervaring met SAFe en agile werken. -Ervaring met Stedin IT en de energietransitie
  • Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin? Indien kandidaat eerder werkzaam is geweest binnen Stedin dan dient de reden van vertrek in het CV te staan. Tevens worden intern referenties ingewonnen. Mocht de reden van vertrek en de referentie(s) niet overeenkomen, dan wordt de toelating in het Dynamisch Aankoopsysteem ontnomen.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox