Projectleider parkeren

Organisatie
Tussen Amsterdam en Utrecht ligt gemeente De Ronde Venen. Een groene oase in een waterrijk gebied met acht kleurrijke dorpen, waar zo’n 45.000 mensen met plezier wonen en werken.
In Mijdrecht staat het gemeentehuis. De thuishaven van ruim 400 hardwerkende en betrokken collega’s. ‘Samen voor elkaar’ echoot door de gangen. Het is de essentie van de organisatieontwikkeling die onze organisatie toekomstbestendig maakt.

We hebben grote opgaven, bijvoorbeeld op het gebied van veiligheid, woningbouw, klimaatadaptatie, energietransitie en een circulaire en inclusieve economie. Deze ambities maken we waar door een intensieve samenwerking met collega’s van alle teams, onze inwoners, partners in de gemeente, het college en de raad.

Opdracht
De gemeente werkt aan het toekomstbestendig maken van het parkeerbeleid door digitalisering van parkeervergunningen, ontheffingen en handhaving. Daarnaast zet de gemeente in op de doorontwikkeling van het algemene parkeerbeleid. Voor deze activiteiten is tijdelijk externe regie gewenst om de voorbereiding en uitvoering te coördineren en te versnellen.

Doel van de opdracht / beoogd resultaat
- Begeleiding aanbesteding en tijdig contracteren van benodigde systemen/dienstverlening.
- Implementatie van digitalisering.
- Doorontwikkelen van het algemene parkeerbeleid.

Werkzaamheden
- Opstellen en bewaken van projectplan (planning, scope, risico’s, communicatie, governance).
- Uitvoeren van aanbestedingsprocedure(s) samen met Inkoop/Juridische Zaken.
- Aansturen en afstemmen met  stakeholders (o.a. Verkeer, Handhaving/Toezicht, Informatie & Automatisering, participatie) en externe leveranciers.
- Implementatiebegeleiding: inrichting systeem, testen, datamigratie-afstemming, procesinrichting, instructies.
- Begeleiden en opstellen interne besluitvorming.
- Begeleiden van aanpassing verordeningen en het nemen van(verkeers)besluiten.
- Bestuurlijke advisering.
- Overdracht naar beheer (beheerplan, RACI, supportafspraken).

Competenties
- Stevige regievoerder;
- Resultaatgericht;
- Omgevingssensitief;
- Analytisch sterk;
- Communicatief vaardig.

Benodigd aantal professionals
1.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr. Voor kantoor functies waarin het mogelijk is om op afstand te werken, is 50% thuiswerken gebruikelijk. Het kan voorkomen bij een specifieke opdracht dat aanwezigheid op kantoor verplicht is op meerdere of alle werkdagen.