Projectleider gebiedsontwikkeling

Werken bij de gemeente Barneveld
Barneveld groeit. We zetten ons in voor wat onze inwoners en ondernemers belangrijk vinden. Logisch, want we zijn er voor elkaar. Groei brengt ook uitdagingen met zich mee. Dat maakt het spannend en boeiend. Daarom kunnen we jouw kennis, ervaring en ideeën goed gebruiken. Want jij kunt het verschil maken. En wij bieden jou fijne collega's, een leuke werksfeer en aandacht voor balans en privé.

Opdracht
Barneveld groeit naar 80.000 inwoners in 2040. Om te kunnen groeien zijn woningen, bedrijventerreinen en nieuwe infrastructuur nodig. Binnen het team Ontwikkeling zijn wij op zoek naar een projectleider die vanaf de planvorming de verantwoordelijkheid neemt voor de sturing van met name woningbouwprojecten. Je bent vanaf de planvorming tot de realisatie integraal verantwoordelijk voor de inhoud, de kwaliteit, het budget en de voortgang van je projecten en stuurt waar nodig bij.

Je wordt ingezet op uitdagende woningbouwprojecten in met name de kern Voorthuizen waarbij stakeholders een belangrijke rol hebben:

• nieuwbouw Zeumerse Eng (ca 450 woningen); deels gemeentelijk grondgebied.
• nieuwbouw Holzenbosch West (ca 150 woningen); gronden in bezit van een ontwikkelaar.
• ontwikkeling van het project woon-werklandschap in Voorthuizen; deels gemeente grondgebied
• begeleiding van een aantal woningbouwprojecten in de uitvoeringsfase (o.a. Buurtweg, Schooneng, Oostbroek).

Meer informatie vind je in het Ontwikkelkader Voorthuizen Zuid en op woonwerklandschap Voorthuizen.

Je werkzaamheden zijn onderdeel van de opdracht van het team Ontwikkeling. Bij het team Ontwikkeling werken ruim 20 projectleiders, planeconomen, adviseurs op het gebied van grondbeleid en verwerving en (project)ondersteuners.

• Je initieert de voorbereiding van ruimtelijke projecten en bevordert de integrale samenhang van de projecten. 
• Je stuurt projectleden functioneel aan, pakt van nature actief de leiding om het projectresultaat te bereiken en bent verantwoordelijk voor de afstemming met de opdrachtgever en het bestuur.
• Je onderhandelt met externe partijen en bewaakt de belangen van de gemeente.
• Je organiseert brede betrokkenheid vanuit de omgeving en bent actief deelnemer in participatie. 

Functie-eisen:

• Je draagt zorg voor integrale projectontwikkeling en verbindt conflicterende (interne) belangen en standpunten
• Je hebt een goed ontwikkeld gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen en bent organisatiesensitief.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, bent sterk in het voeren van onderhandelingen en hebt overtuigingskracht.
• Je bent innovatief, ziet kansen en hebt een ondernemende en resultaatgerichte houding.
• Je staat stevig in je schoenen en je hebt een natuurlijk overwicht.
• Je bent een netwerker en legt makkelijk contacten met in- en externe betrokkenen.

Competenties

• Leiderschap en sturend vermogen
• Besluitvaardig
• Resultaatgericht
• Onderhandelingsvaardig
• Organisatiesensitief
• Verbinder

Benodigd aantal professionals
1

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 12. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk: Ja