Product owner berichtenverkeer

Opdrachtomschrijving
Logius is op zoek naar een ervaren Product Owner, voor de Agile Release Train Berichtenverkeer (ART BV). Het team is verantwoordelijk voor het beheer en de continuiteit van de juiste werking van de huidige omgeving voor de Digipoort voorziening, tijdens de vernieuwing en migratie. Als Product Owner ben je verantwoordelijk voor het managen van de backlog en het creëren van waarde van het team. Je speelt een belangrijke rol in:

• Visie: vertalen van de productvisie naar teamniveau; je kunt het gewenste resultaat van team backlog items helder omschrijven voor het team; je zorgt ervoor dat het ontwikkelteam de backlog items begrijpt tot het niveau dat nodig is;

• Prioriteren van acties: je bepaalt de prioriteiten en beheert de backlog, waarbij het team de uitvoering oppakt; je zorgt ervoor dat de backlog zichtbaar, transparant en duidelijk is voor iedereen, en dat het laat zien waar het team als volgende aan gaat werken;

• Focus: iedere sprint geef je een sprintdoel mee om focus aan te brengen in de sprint. Zo houd je de gewenste resultaten en prioriteiten scherp;

• Stakeholdermanagement: Je werkt actief samen met belangrijke stakeholders. Kortom, als Product Owner bij Logius draag je bij aan gebruiksvriendelijke en toegankelijke digitale dienstverlening

Achtergrond opdracht

Digipoort is de ICT-centrale waar berichtenverkeer voor de overheid afgehandeld wordt. Digipoort werkt als een elektronisch postkantoor. Digipoort ontvangt het bericht; controleert het bericht op een aantal eisen; bevestigt, desgewenst namens de organisatie, de ontvangst van het bericht. Logius zorgt voor de beschikbaarheid, juiste werking, continuïteit en beveiliging van Digipoort. We beheren zowel de infrastructuur van Digipoort als de standaarden. Tijdens de nieuwbouw en migratie van de Digipoort voorziening naar de nieuwe omgeving, moet het beheer van de huidige voorziening op de huidige omgeving doorgaan.

Competenties
We zoeken iemand voor deze opdracht met de volgende competenties:
Functiespecifieke competenties:

• motiveren
• creativiteit
• overtuigingskracht
• bestuurssensitiviteit
• visie

Logius brede competenties:

• durf
• initiatief/flexibiliteit
• resultaatgerichtheid
• samenwerken
• zelfontwikkeling

-aanbiedingsdocument + motivatie is verplicht.