Medewerker circulaire transitie

Opdrachtomschrijving

Aan de slag met interessante projecten en processen voor het realiseren van de transitie naar een ‘Circulaire Samenleving’ in een dynamische gemeente van Friesland. Werk jij met ons mee om daadkrachtig te kunnen veranderen? Je bent van harte uitgenodigd.

Voor het programma Circulaire Samenleving zoekt de gemeente een ondersteuner met een dubbele focus: de ontwikkeling van de circulaire economie (bedrijven) en de interne transitie van de gemeentelijke organisatie naar duurzaam en circulair werken. De professional ondersteunt zowel de programmaleider Circulaire Samenleving als de aanjager Circulaire Economie. Samen met de aanjager circulaire economie wordt gewerkt aan de ontwikkeling van een Circular Valley: een ecosysteem voor circulaire bedrijvigheid, innovatie en samenwerking.

De gemeente Heerenveen wil bedrijven en organisaties stimuleren om circulaire business cases te ontwikkelen en implementeren, circulair in te kopen en andere duurzame stappen te zetten. Projecten voor, door en met Heerenveense ondernemers. Samen op weg naar een Circular Valley.

We willen dat Heerenveen dé experimenteerplek is in de provincie voor bedrijven die innoveren op het gebied van de circulaire economie. Het is onze rol om circulaire initiatieven in het bedrijfsleven te stimuleren. Dit doen we samen met onze partners zoals de werkgroep Circulaire Economie van de OndernemersKring Heerenveen, de provincie Fryslân, Vereniging Circulair Friesland, Chemport, etc. 

Verantwoordelijkheden

• Ondersteunen van de aanjager circulaire economie bij:
  • Opzetten bouwcluster
  • Merkpositionering Circular Valley
  • Uitvoeringsplan Circular Valley
  • Monitoring circulaire economie
• Ondersteunen bij de interne transitie naar duurzaam werken:
  • Meedenken aanbestedingen (circulair bouwen)
  • Implementatie restwaarde en gebruik BCI gebouw
  • Ondersteunen verduurzamen GWW met o.a. implementatie SEB
  • Prestatieafspraken woningbouwcorporatie
  • Verkennen actieplan MVOI
• Ondersteunen bij het monitoren van het totale programma.
• Ondersteunen bij het organiseren van bijeenkomsten zowel in- en extern. 

De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd met 1x 6 maanden. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. De gesprekken vinden plaats op 2 juni in de middag. Wij willen je vragen daar rekening mee te houden.