Gemeente Amsterdam

Junior projectleider natuurinclusief renoveren

Gemeente Amsterdam

De opdracht­omschrijving

Opdrachtomschrijving
In het kader van het Isolatieoffensief worden in Amsterdam de komende jaren duizenden woningen geïsoleerd, het is belangrijk dat dit op een duurzame en natuurvriendelijke manier gebeurt. In muren, onder daken of in andere delen van woningen verblijven vaak beschermde diersoorten zoals huismussen, gierzwaluwen en vleermuizen. Om hen te beschermen werkt Amsterdam aan een Soortenmanagementplan (SMP). Dit houdt in dat een gemeente een gefaseerd, grootschalig ecologisch onderzoek uitvoert voor de hele gemeente en maatregelen treft voor de instandhouding van de beschermde soorten. Op basis van dit plan kan de provincie een vergunning verlenen aan de gemeente zodat niet iedere partij die wil verduurzamen, separaat een onderzoek hoeft uit te (laten) voeren en een vergunning hoeft aan te vragen. Met dit plan beschermen we dus de populaties van gebouwbewonende diersoorten en zorgen we er tegelijkertijd voor dat het verduurzamen van de bestaande woningvoorraad geen vertraging oploopt.

Voor de ondersteuning hierbij zoeken we een enthousiaste, gedreven en hands on junior projectleider. Je gaat werken aan:

Werkzaamheden
Project 1. Organisatie van het SMP Amsterdam /SMP Nieuw-West

De komende maanden gaat het onderzoek voor het eerste (deel) SMP van Amsterdam lopen. Dat vraagt veel afstemming, organisatie en bv. pro-actief informeren hierover van Amsterdammers en de gemeentelijke organisatie. Tegelijkertijd werken we aan het plan voor het SMP voor de rest van Amsterdam, communicatiestrategie, implementatie aanpak en inkoop van onderzoek voor volgende jaren. Werkzaamheden waar jij aan werkt zijn onder andere

- Organiseren overleggen & projectteam

- (mede) opstellen en beheren planning en begroting

- Je onderhoudt goed contact met de diverse stakeholders zowel intern als met externe partijen

- (bijdragen aan) schrijven diverse stukken, zoals bestuurlijke stukken en een communicatie aanpak

Project 2. Opstellen implementatieplan SMP

Zowel Amsterdammers, als diverse afdelingen van de gemeente zelf moeten natuurvriendelijk gaan werken en kunnen omgaan met het SMP. Dat vraagt bekendheid met het SMP, maar ook inpassing in diverse systemen en regelingen. Hier moeten we samenwerken met diverse directies van de gemeente, maar ook het Rijk en de provincie Noord-Holland. Daarom werken we aan een implementatieplan, waaraan jij een bijdrage zult leveren:

- Stakeholder analyse

- Opstellen implementatieplan

- Organiseren diverse sessies met interne en externe betrokkenen

- Uitvoering diverse klantreizen

- Onderzoek mogelijkheden opnemen natuurvriendelijk werken in diverse subsidieregelingen en adviestrajecten voor Amsterdammers

De genoemde werkzaamheden worden uitgevoerd door een projectteam, waarbinnen jij de projectleider ondersteunt en zelfstandig een aantal taken oppakt. We zijn op zoek naar een proactieve en energieke junior projectleider die het leuk vind om hiermee aan de slag te gaan. Deze rol vraagt om iemand die gestructureerd te werk gaat en makkelijk werkt in een complexe omgeving met veel verschillende stakeholders. Iemand die zich snel dingen eigen maakt, zelfstandig taken oppakt, maar ook goed afstemt met alle betrokkenen.

Gemeentelijke organisatie
Met ruim 18.000 collega's zorgen we ervoor dat Amsterdam een aantrekkelijke hoofdstad is en blijft. Waar het fijn is om te wonen, te werken en naar school te gaan. Met ruimte voor ondernemers en bezoekers. Werken voor Amsterdam betekent bijdragen aan iets groots. Aan groei, veiligheid, ontwikkeling, gezondheid. Van de stad, van Amsterdammers. Daarmee geven wij Amsterdam door; aan de toekomst, aan volgende generaties. We willen een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega's zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen
collega's, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor onze organisatie én onze stad.
Lees meer over de organisatiestructuur van de gemeente Amsterdam.

De Eisen

  • Referentie U dient minimaal 1 relevante referentie op te geven van de aangeboden kandidaat. Vul in: organisatie naam contactpersoon telefoonnummer contactpersoon. Na afstemming met kandidaat en na het gesprek kan de opdrachtgever besluiten om in contact te treden met de referentie.  Let op: de referentie dient op de hoogte te zijn
  • Eis - Opleiding De aangeboden kandidaat beschikt over tenminste een afgeronde Wo opleiding. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv. Let op! De kandidaat moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet voldoet wordt het gesprek beëindigd en de offerte ter zijde gelegd.
  • Eis - Toevoegen motivatie Geef in maximaal 1 A4 aan waarom uw kandidaat de meest geschikte is voor deze opdracht. Uw motivatie zal worden besproken tijdens het interview, indien de kandidaat hiervoor wordt uitgenodigd.
  • Eis- Communicatieve vaardigheden De aangeboden kandidaat beschikt over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid (in tenminste Nederlands). Dit dient duidelijk te blijken uit het cv en kan beoordeeld worden door de opdrachtgever tijdens het interview, indien uitgenodigd.
  • Eis - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft enige ervaring met het zelfstandig uitvoeren van taken in afstemming met verschillende betrokkenen. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.

De Wensen

  • Wens - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft bij voorkeur ervaring binnen een gemeente. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv.
  • Wens - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met het onderwerp energietransitie en verduurzaming van woningen. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv en kan beoordeeld worden door de opdrachtgever tijdens het interview, indien uitgenodigd.
  • Wens - Werkervaring De aangeboden kandidaat heeft ervaring met het oppakken van uiteenlopende werkzaamheden. Dit dient duidelijk te blijken uit het cv en kan beoordeeld worden door de opdrachtgever tijdens het interview, indien uitgenodigd.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox