Gemeente Halderberge

Interim Teammanager

Gemeente Halderberge

De opdracht­omschrijving

De gemeente Halderberge bestaat uit vijf kernen: Bosschenhoofd, Hoeven, Oud Gastel, Oudenbosch en Stampersgat en telt circa 30.000 inwoners. Onze gemeente ligt in het groene hart van West-Brabant, centraal tussen Breda, Rotterdam en Antwerpen. En kent een goede bereikbaarheid via weg, water en spoor en zelfs via de lucht (vliegveld Breda International Airport). Een woongemeente met een unieke diversiteit aan kernen, een aantrekkelijk agrarisch buitengebied, een groot aantal bedrijventerreinen, bijzonder cultuurhistorisch erfgoed. Het is een rijke recreatieve en toeristisch trekpleister. En daar zijn we trots op! 
Ons motto is Hartelijk Halderberge! Wij willen het onze inwoners, ondernemers en bezoekers zo makkelijk mogelijk maken om van onze diensten gebruik te maken. We werken niet alleen graag voor, maar ook met onze inwoners om tot betere resultaten te komen.

Wij zijn per direct op zoek naar een Interim Teammanager voor 36 uur per week, voor voorlopig 4 maanden.

Ben jij: klantgericht, lerend en flexibel in alles wat je doet?
Deze functie biedt jou een mooie managementuitdaging. Je vervangt de managers van twee teams: team Advies en team Ondersteuning. Onder team Advies vallen de volgende disciplines: HR, Inkoop, Financiën, Communicatie, Juridische zaken (totaal 21,2 FTE). Bij het Team Ondersteuning werken de Bodes, en de medewerkers DIV, Zaakgericht werken, ICT, Financieel beheer en het Bestuurs- en managementsecretariaat (totaal 35,4 FTE). 
Wegens ziekteverlof van de managers zoeken we nu een interimmer die beide teams kan aansturen. Binnen de teams zit veel zelfsturend vermogen, maar het is voor alle medewerkers prettig dat er een manager aan het roer staat als aanspreekpunt en voor besluitvorming. 

Je bent als interim teammanager lid van het Managementteam. Je krijgt leiding van de Gemeentesecretaris/Algemeen directeur. 
Als werkgever geloven wij in de kracht van werkgeluk, vitaliteit en duurzaamheid. We hebben leren en ontwikkelen een belangrijke plek in onze bedrijfsvoering gegeven. We vinden helder en effectief communiceren belangrijk, zowel binnen onze organisatie als naar buiten toe, met respect en begrip voor elkaar.
 
Wat verwachten we van jou?
Je hebt HBO/academisch niveau, ervaring in een leidinggevende functie bij de gemeenteen aantoonbare politiek bestuurlijke affiniteit.
Op onder andere ICT gebied staat op korte termijn veel te gebeuren, want we gaan Office365 introduceren in onze organisatie. Jouw kennis en ervaring hiervan is dus belangrijk. Je hebt ook sterke affiniteit met de andere taken van de beide teams.


 

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.
  • Kandidaat voldoet aan de in de functiebeschrijving genoemde opleidingseis. Dit moet blijken uit de CV.
  • Is kandidaat/bent u beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven?

De Wensen

  • Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht?KeuzemogelijkhedenJa (5 Punten)Zeer korte termijn (3 Punten)
  • Kandidaat heeft recente werkervaring in een vergelijkbare functie. Dit moet blijken uit de CV.KeuzemogelijkhedenMinder dan 3 jaar werkervaring (1 Punten)3 jaar werkervaring (2 Punten)4 jaar werkervaring (3 Punten)5 jaar werkervaring (4 Punten)Meer dan 5 jaar werkervaring (5 Punten)
  • Kandidaat heeft kennis/ervaring op ICT gebied. Dit moet blijken uit de CV.KeuzemogelijkhedenMinder dan 3 jaar werkervaring (1 Punten)3 jaar werkervaring (2 Punten)4 jaar werkervaring (3 Punten)5 jaar werkervaring (4 Punten)Meer dan 5 jaar werkervaring (5 Punten)
  • Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.KeuzemogelijkhedenVoldoet volledig aan de genoemde competentie (6 Punten)Voldoet enigszins aan de genoemde competentie (3 Punten)Voldoet helemaal niet aan de genoemde competentie (0 Punten)
  • Kandidaat beschikt over 1 of meer referentiesKeuzemogelijkhedenJa (1 Punten)Nee (0 Punten)
  • Kandidaat kan zowel zelfstandig als in teamverband werken. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.
  • Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijk sensitiviteit. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.
  • Kandidaat past binnen het team. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox