Gemeente Roosendaal

HR beleidsadviseur arbeidsvoorwaarden en ARBO

Gemeente Roosendaal

De opdracht­omschrijving

HR beleidsadviseur arbeidsvoorwaarden en ARBO (3 maanden, 24 uur per week, optie tot verlenging)

Jouw opdracht

De focus binnen de opdracht ligt op 2 onderdelen:

  1. De aanbesteding van de arbodienst.
Ons huidige contract loopt tot medio februari 2022. Jij zorgt voor de inhoud van het bestek en verzorgt de procesbegeleiding. Uiteraard wordt je hierbij ondersteund vanuit Inkoop.
  1. Vertaling CAO afspraken naar lokaal beleid.
Naar alle waarschijnlijkheid wordt er binnenkort een nieuwe CAO-gemeenten afgesloten. In de CAO worden afspraken gemaakt die om een lokale uitwerking zullen vragen. Zo wordt er onder meer gesproken over het harmoniseren van verlof en over eisen op het gebied van duurzame inzetbaarheid.
Naast bovenstaande taken ben je het aanspreekpunt voor allerlei Arbozaken (RI&E-coördinatie, vervolg periodiek medisch onderzoek) en denk je mee over HR-beleid dat aansluit bij onze organisatievisie.
Bij de uitvoering van jouw opdracht heb je regelmatig contact met de collega’s in de groep P&O, maar ook met de directie en de wethouder P&O.
Meer informatie over werken voor Roosendaal vind je op www.roosendaal.nl/werken-voor-roosendaal.
Jouw kracht
Voor deze opdracht vinden we het volgende belangrijk:
  • Je beschikt minimaal over een HBO/WO werk- en denkniveau.
  • Je hebt een afgeronde opleiding op het gebied van bijvoorbeeld HRM, bedrijfskunde of rechten.
  • Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving (bv. Arbowet) en CAO gemeenten.
  • Je hebt minimaal 4 jaar ervaring met HR-beleidstaken in een overheidsorganisatie.
  • Je maakt je een nieuwe omgeving snel eigen.
  • Je bent proactief en ziet werk liggen.
  • Je hebt ervaring met projectmatig werken.

Het gaat om een opdracht voor de duur van 3 maanden voor 24 uur per week.

De Eisen

  • 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.

De Wensen

  • De kandidaat heeft relevante werkervaring op gevraagd werkterrein bij een gemeente / overheid (blijkt uit CV)
  • De kandidaat beschikt over de volgende competenties (blijkt uit gesprek) proactief en initiatiefrijk resultaatgericht zelfstandig
  • Het tarief is incl. reiskosten, parkeerkosten en verblijfskosten. Tevens gaan wij ervan uit dat de kandidaat zelf beschikt over devices of deze verstrekt krijgt vanuit de leverancier. De functie is gewaardeerd in schaal 12.
  • De kandidaat heeft specifieke vakkennis op het gebied van de CAO gemeenten (blijkt uit CV)
  • Kandidaat heeft specifieke recente vakkennis van wet en regelgeving op het gebied van de Arbowet ( blijkt uit CV )
  • De kandidaat beschikt over een afgeronde opleiding op minimaal HBO/WO-niveau bijv. HRM, bedrijfskunde of rechten of soortgelijk (blijkt uit CV)
  • De kandidaat heeft minimaal 4-5 jaar relevante werkervaring op het gevraagde werkterrein (blijkt uit CV)
  • Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht voor het gevraagde aantal uren ?

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox