Waterschap Noorderzijlvest

Gegevensbeheerder

Waterschap Noorderzijlvest

De opdracht­omschrijving

Opdrachtomschrijving

Waterschap Noorderzijlvest zorgt in een groot deel van Groningen, in Noord- en Midden-Drenthe en in een stukje Friesland voor veilig leven met water, schoon water, gezuiverd water en voldoende water in elk seizoen. Voor onze 300 medewerkers gaat een gezonde en toekomstbestendige leef-, woon- en werkomgeving van de circa 383.000 inwoners in ons gebied boven alles. Dit vraagt om gedreven professionals die uitblinken in hun eigen vakgebied en passie.

Voor de tijdelijke versterking van een projectteam dat is belast met de uitvoering het project: Actualisatie Onderhoudslegger, zoeken wij een

Gegevensbeheerder.
Je maakt deel uit van een projectteam dat is aangesteld voor de dagelijkse projectuitvoering. Het project beoogt het actualiseren van de onderhoudslegger van de oeververdedigingswerken in het beheergebied van het waterschap. Je maakt deel uit van een aantal samenhangende processen waarmee het waterschap de gegevens over onderhoudsverplichtingen op orde brengt en achterstallig onderhoud, vooral van oeververdedigingswerken, wegwerkt.
De onderhoudsverplichting van oeververdedigingswerken in ons uitgebreide areaal zijn in het verleden niet goed bijgehouden en vastgelegd en ook in het onderhoud van deze werken is achterstand opgelopen. Je gaat het team ondersteunen bij de ontsluiting en analyse van de onvolledige en vaak slecht toegankelijke database voor oeververdedigingswerken en de opzet van een toekomstbestendige onderhoudslegger en het daarmee samenhangende gegevensbeheer.
In de uitvoering van je taken werk je nauw samen met het team Informatie en Automatisering (I&A) van het waterschap. Het team I&A bestaat uit ruim 30 medewerkers en houdt zich onder meer bezig met (geo)databeheer, systeembeheer, netwerkbeheer, softwarebeheer en informatiebeleid.
Wat ga je doen:

  • Vanuit het perspectief van gegevensbeheer, kritisch meedenken in het projectoverleg en de projectuitvoering.
  • In nauwe samenwerking met het team I&A, inrichten van de GIS-database voor de integrale onderhoudslegger, en in overleg met het projectteam en andere betrokkenen, aanpassen tot een geaccordeerde opzet is bereikt.
  • Inrichten van een geografische gebruikersapplicatie (Arcgis Online) om het implementatie van de gebiedsprocessen voor de actualisatie van de onderhoudslegger.
  • Ondersteunen van de niet GIS-deskundige kernteam- en projectteamleden in het gebruik van de geo-gegevens ten behoeve van de actualisatie van de onderhoudslegger.
  • Inrichting en beheer van een geo-webapplicatie/software waarmee grondeigenaren en andere belanghebbenden inzage in de onderhoudsplichtige van oeververdedigingswerken hebben en op kaart een reactie kunnen plaatsen, en waarmee het omgevingsbeheer en gebiedsproces van de pilot worden ondersteund.
  • Evalueren van de veldinventarisaties in het beheerregister en invoeren van aangeleverde data.
  • Uitvoeren van data-analyses ten behoeve van de vaststelling en onderhoudsplicht van oeververdedigingswerken op basis van een nieuw beleidskader/beslisboom, en voor de meerjarenplanning van het onderhoud op basis van risico gestuurd management.
  • Denkt mee en werkt voorstellen uit voor de borging van het onderhoud van het beheerregister oeververdedigingswerken en de onderhoudslegger in de toekomst.
  • Beheert (tijdelijk) de onderhoudslegger en ziet daarbij toe op de kwaliteit van de gegevens volgens geldende normen en overdracht van het beheer van gegevens naar de betreffende beheerafdelingen.
  • Waarborgt de toepassing van een uniforme gestructureerde werkwijze.

Kandidaatomschrijving

  • Je bent een ter zake kundige professional met een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur richting geografie, informatica, cultuurtechniek, milieu of aanverwante vakgebieden.
  • Je hebt ervaring met de uitvoering van leggerbeleid bij waterschappen en hebt inzicht in de ontwikkelingen in geo- gegevensbeheer in de watersector.
  • Je weet je kennis en inzicht effectief in te zetten voor de ontwikkeling van gegevensbeheer ten behoeve van het beheer van waterstaatkundige objecten. Een belangrijk aspect daarbij is de invoering van de Omgevingswet en daaruit volgende consequenties voor de inrichting van informatiesystemen.
  • Je hebt oog voor bredere maatschappelijke ontwikkelingen en de bestuurlijk-juridische context waarin deze ontwikkelingen zich afspelen. Je bent leergierig en niet bang om op anderen af te stappen
  • Je bent pro-actief en beschikt over een uitstekend analytisch vermogen.

Wat heb je nog meer in huis.

  • Bekendheid met/ervaring met ArcGIS, Autocad/MAP, FME , Oracle, postGIS, en Arcgis Online toepassingen
  • Bekendheid met kwaliteitsnormen voor (geo)informatiebeheer toepassing daarvan.
  • Proactieve houding in het aandragen van oplossingen om de kwaliteit van de gegevens in (geo)datasets te verbeteren.
  • Kennis van waterbeheer en de ontwikkelingen daarin van geo-informatiesystemen.
  • Kennis van de standaarden voor geo-gegevens binnen de watersector (Aquo, IMWA, DAMO). Daarbij is kennis van standaarden voor invoer van geo-gegevens van oeververdedigingswerken een pré.
  • Ervaring met het inrichten van leggers is een pré.
  • Bekendheid met de (landelijke) ontwikkeling van het digitale systeem voor de Omgevingswet (Digitaal Stelsel Omgevingswet, DSO) en richtlijnen voor de inrichting van beheerregister en leggers van watersystemen.
  • Bekendheid met assetmanagement is een pré.
  • Bekendheid met webapplicaties voor participatie en omgevingsmanagement in een GeoWebomgeving en voor zaakgericht werken.
  • Ervaring met werken voor of bij een overheid.
  • Goede gesprekspartner voor interne en externe stakeholders, zowel de experts in gegevensbeheer als de gebruikers van die systemen; weet begrippen uit geo-gegevensbeheer op een voor leken begrijpelijke manier bespreekbaar te maken en beschikt over communicatieve en didactische vaardigheden.
  • Ervaring met projectmatig werken en projectbeheer en actieve deelname aan het behalen van de projectdoelen vanuit de eigen taken/functie.

Interviewplanning

Wanneer u op 12 juli 2022 voor 12.00 uur nog geen uitnodiging heeft ontvangen via het DAS Groningenhuurtin.nl, behoort u niet tot de eerste selectie voor de gespreksronde.
Contact over de opdracht en/of de procedure loopt uitsluitend via het DAS Groningenhuurtin.nl. Wij verzoeken u dan ook geen contact met het waterschap op te nemen.

Heeft u zich nog niet geregistreerd als aanbieder op www.Groningenhuurtin.nl, dan adviseren wij u hiervoor op korte termijn zorg te dragen. U kunt helaas zonder registratie géén offertes indienen voor de lopende opdrachten. Na goedkeuring van de registratie kunt u via www.Groningenhuurtin.nl offertes indienen voor nieuwe opdrachten.
Detacherings-/payrollbureau, intermediair of ZZP
Bij deze opdracht is sprake van leiding en toezicht door de opdrachtgever. Het gevolg hiervan is dat er in de praktijk sprake zal zijn van een dienstbetrekking, waardoor deze opdracht niet uitgevoerd kan worden door een zzp'er / DGA.
Zzp'ers die voor deze opdracht in aanmerking willen komen kunnen zich laten detacheren via een detacheringsbureau of payroll-bedrijf, dat dan de offerte indient.

1. Een overeenkomst kan worden ontbonden, indien gewijzigde regelgeving dit noodzakelijk maakt.
2. Ook bij ziekte van de medewerker, die naar verwachting langduriger (langer dan 10 werkdagen) zal zijn, en in geval van andere zeer ernstige omstandigheden, heeft de opdrachtgever het recht de opdrachtnemer te verzoeken een vervangende medewerker aan te bieden dan wel het contract conform de algemene voorwaarden van het DAS te ontbinden. Iedere vervanging geschiedt slechts na voorafgaand overleg en toestemming van de opdrachtgever. De vervangende medewerker dient aan dezelfde kwalificaties te voldoen als de oorspronkelijk werkzame medewerker van de opdrachtnemer. Indien er een inwerkperiode noodzakelijk is, zal vooraf in overleg worden bepaald hoeveel dagen door de opdrachtnemer niet in rekening gebracht zullen worden, zulks echter met een maximum van 5 werkdagen

3. Tussentijdse ontbinding van de overeenkomst is mogelijk met instemming van alle partijen, tenzij één der partijen gemotiveerd kan aantonen dat het niet van haar verlangd kan worden dat deze detachering voortgezet wordt. In deze situatie nemen partijen een opzegtermijn van 1 maand in acht.

4. Voor deze opdracht zijn de AWVOODI 2018 van toepassing deze zijn beschikbaar op de website via onderstaande link:

https://www.noorderzijlvest.nl/inkoop-en-aanbesteding 
Indexering tarief:
Het door u aangegeven tarief kan na minimaal 12 maanden jaarlijks worden geïndexeerd op basis van de CBS prijsindex (CBS indexering, Dienstenprijzen, commerciële dienstverlening en transport, Architecten en Ingenieurs (71), waterbouw (711216)). 
https://opendata.cbs.nl/statline/#/CBS/nl/dataset/83760NED/table?ts=1533643636692 

Toelichting op rooster

in overleg

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • In bezit van een hbo diploma Op CV aantoonbaar minimaal een afgeronde HBO opleiding geografie, informatica, cultuurtechniek, milieu of aanverwant vakgebied.
  • Werkervaring Op CV aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring, opgedaan in de afgelopen 5 jaar als gegevensbeheerder in het waterbeheer.
  • 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.

De Wensen

  • Relevante opleiding Je bent een ter zake kundige professional met een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur richting geografie, informatica, cultuurtechniek, milieu of aanverwante vakgebieden.**Let op laat dit letterlijk terug komen in het CV, door bijvoorbeeld geel te arceren**
  • Bekendheid in systemen Bekendheid met/ervaring met ArcGIS, Autocad/MAP, FME , Oracle, postGIS, Arcgis Online. **Let op laat dit letterlijk terug komen in het CV, door bijvoorbeeld geel te arceren**
  • Werkervaring als gegevensbeheerder in de publieke sector Aantoonbare werkervaring als gegevensbeheerder in de publieke sector. 4 jaar werkervaring opgedaan in de afgelopen 6 jaar in gegevensbeheer in de publieke sector (15 %) **Let op laat dit letterlijk terug komen in het CV, door bijvoorbeeld geel te arceren**
  • Kennis van waterbeheer en geo-informatiesystemen Aantoonbaar minimaal 2 jaar werkervaring in de ontwikkeling van beheerregister en leggers bij waterschappen, opgedaan in de afgelopen 5 jaar. **Let op laat dit letterlijk terug komen in het CV, door bijvoorbeeld geel te arceren**

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox