Gedragswetenschapper

Motivatiebrief Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. De kandidaat kan in 250 woorden aangeven waarom hij/zij geschikt is voor de functie.

Kennis De kandidaat heeft kennis van strafbare kindermishandeling. Dit blijkt uit het CV.

Aantekening De kandidaat heeft een basisaantekening diagnostiek. Dit blijkt uit het CV.

Interview Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. In het gesprek wordt ingegaan op de klik tussen de kandidaat en de organisatie en het team.