Gemeente Rijswijk

Coördinator Operatie Steenbreek

Gemeente Rijswijk

De opdracht­omschrijving

Organisatie
Vanuit hun doelstellingen stimuleren een aantal groene maatschappelijke partners het ontstenen van openbare ruimte, particuliere tuinen en andere terreinen (Operatie Steenbreek). Dit om Rijswijk klimaatbestendiger en biodiverser te maken. Vanuit de opgave duurzame gemeente ondersteunt de gemeente Rijswijk deze ontwikkeling onder anderen door een projectcoördinator ter beschikking te stellen.

Opdracht

  • Als coördinator werk je als een verbindende kracht tussen de Rijswijkse bewoners, de groenblauwe partners en de gemeente Rijswijk. Het belangrijkste doel van je opdracht is het stimuleren, ondersteunen, meehelpen en initiëren van klimaat adaptieve, groene en duurzame initiatieven door bewoners en groenblauwe partners in Rijswijk. Je werkt hierbij nauw samen met lopende programma’s en projecten zoals platform Groen / de Groene Karavaan en Groen Dichterbij, om gezamenlijk een zo groot mogelijke impact te hebben.
  • De coördinator vervult een belangrijke rol in het ontstenen en vergroenen van tuinen en balkons (steenbreek-acties). Het stimuleren en meer zichtbaar maken van buurtgroen inspireert mensen om ook op particuliere grond te vergroenen.
  • Om de impact van de coördinator ook lokaal voelbaar en zichtbaar te maken definiëren we naast de bovenstaande algemene opdracht 3 strategische plekken / buurten in Rijswijk, waar de coördinator extra werk verzet om zowel de burgerinitiatieven in die buurt te versterken en te ondersteunen als ook bewoners actief te stimuleren om hun eigen tuinen en balkons te vergroenen.
  • De selectie van deze buurten wordt gemaakt op basis van de mate van potentie voor vergroening en / of verduurzaming in de wijk, de energie die al aanwezig is bij initiatiefnemers en bewoners om te vergroenen of te verduurzamen, en de mate van belemmering die initiatiefnemers ondervinden om buurtbewoners mee te krijgen om te vergroenen. 
  • De coördinator heeft ook de blik naar buiten en voelsprieten voor succesvoorbeelden in andere gemeenten en bekijkt actief of deze ook toegepast kunnen worden in Rijswijk.
  • De coördinator draagt bij aan de versterking van het lokale netwerk door het bijeenbrengen en verbinden van bewoners(activiteiten), bedrijven, scholen en maatschappelijke organisaties.
  • De coördinator communiceert over de activiteiten van Steenbreek via verschillende media-uitingen naar de stad toe, waardoor er enerzijds aandacht is voor de inzet van bewoners / bedrijven / organisatie en anderzijds de gemeente zich als duurzame, groene en klimaat-adaptieve stad kan profileren. De media uitingen vinden plaats in samenwerking en afstemming met het al bestaande netwerk en de gemeente.
  • De coördinator functioneert als klankboord voor de groenblauwe partners en bewoners in de stad en kan wanneer gewenst advies uitbrengen aan de gemeente m.b.t. beleidsterreinen die raken aan biodiversiteit, groen, duurzaamheid, klimaatadaptatie, participatie en het sociale domein.
  • De coördinator koppelt periodiek (bijvoorbeeld elke maand) terug aan de betrokken partners (Wellant college, Platform Groen in Rijswijk, Groen Dichterbij en gemeente Rijswijk). Vooraf wordt met de partners afgestemd wat hiervoor de beste manier is.
  • De coördinator stelt een plan van aanpak op waarin doelen en middelen uiteengezet worden, maar gaat ook pragmatisch om met deze aanpak: wanneer nodig wordt de aanpak aangepast op basis van voortschrijdend inzicht uit de praktijk.

Profiel

  • Inspireert, informeert en activeert burgers om via particulier initiatief of buurt initiatief klimaatadaptatie en biodiversiteit te stimuleren;
  • Kennis van het groenblauwe netwerk in Rijswijk en omgeving;
  • Ervaring met het ondersteunen van (groene en duurzame) bewonersinitiatieven;
  • Sensiviteit met een ambtelijke organisatie;
  • Flexibel inzetbaar in redelijkheid;
  • Werkt verbindend en is communicatief sterk;
  • Kennis van watervriendelijk, biodivers en ecologisch groenbeheer en – onderhoud.

Competenties

  • Resultaatgericht
  • Klantgericht
  • Netwerkvaardig
  • Omgevingsbewust
  • Zelfstandigheid / onafhankelijkheid
  • Werkt verbindend en is communicatief sterk

 

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • ‘Bring your own device’ is van toepassing

De Wensen

  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeente in de afgelopen 3 jaar
  • Aantoonbare kennis van ecologisch groenbeheer en –onderhoud blijkend uit relevante werkervaring
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het ondersteunen van (groene en duurzame) bewonersinitiatieven in de afgelopen 3 jaar
  • Aantoonbare kennis van het groenblauwe netwerk in Rijswijk en omgeving en Operatie Steenbreek blijkend uit relevante werkervaring

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox