Het Kadaster

Concerncontroller

Het Kadaster

De opdrachtomschrijving

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • De kandidaat is inzetbaar vanaf 15 december 2023 tot en met 14 juni 2024 voor 32 tot 36 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd met één (1) keer zes (6) maanden. De opdrachtgever kan de overeenkomst eenzijdig tussentijds opzeggen met een opzegtermijn van één (1) maand. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend. Volgens Kadaster richtlijn dient iedere medewerker minimaal 2 dagen per week op kantoor aanwezig te zijn. Welke dagen dit zijn gaat in overleg met de manager en het team.
  • U voegt slechts één Nederlandstalig curriculum vitae (cv) van maximaal vijf (5) pagina's A4 toe. Uit dit cv dient te blijken dat u voldoet aan onderstaande eisen. Indien u naar oordeel van het Kadaster niet voldoet aan de gestelde eisen, of uw cv uit meer dan vijf (5) pagina's bestaat, zal uw offerte terzijde worden gelegd en niet worden meegenomen in de beoordeling van de gunningscriteria. Onderstaand de eisen waar de kandidaat aan moet voldoen. Per eis (kort) toelichten waarom de kandidaat in uw ogen aan de eis voldoet. Verwijzen naar het CV volstaat niet. Door de kandidaat zélf geschreven CV.
  • Door de kandidaat zélf geschreven motivatie.
  • Minimaal een afgeronde wo-opleiding Bedrijfseconomie, of vergelijkbaar.
  • Minimaal vijf (5) jaar werkervaring binnen het vakgebied Financiën & Control.
  • Minimaal vijf (5) jaar werkervaring bij een accountancy kantoor.
  • Aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare ZBO.
  • Aantoonbare werkervaring met CostPerform.
  • Aantoonbare werkervaring met SAP.
  • Aantoonbare werkervaring met SAC.
  • Taalniveau Nederlands is minimaal B2.
  • Competenties waar de kandidaat over dient te beschikken: • Resultaatgericht; • Helicopterview; • Adviesvaardigheid; • Overtuigingskracht; • Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk; • Klantgericht; • Kwaliteitsgericht; • Accuraat; • Proactief en initiatiefrijk; • Beschikt over scherp en analytisch denkvermogen; • Kan goed zelfstandig, maar ook in teamverband werken; • Mensgericht, politiek sensitief en gaat (vanzelfsprekend) discreet om met privacy gevoelige gegevens.

De Wensen

  • U toont duidelijk aan (max. 300 woorden) welke wijze de door u geleverde expertise en competenties binnen de geschetste situatie een bijdrage leveren aan te behalen resultaten (zie ook opdrachtomschrijving en verantwoordelijkheden). Beoordeling: Hoe beter de expertise en competenties aansluiten bij de wensen van het Kadaster en de geschetste situatie hoe hoger de score.
  • Aantoonbare werkervaring als Concerncontroller in een ZBO, of vergelijkbaar. Ja, meer dan negen (9) jaar aantoonbare werkervaring = 5 punten; Ja, zeven (7) tot negen (9) jaar aantoonbare werkervaring = 4 punten; Ja, vijf (5) tot zeven (7) jaar aantoonbare werkervaring = 3 punten; Ja, drie (3) tot vijf (5) jaar aantoonbare werkervaring = 2 punten; Ja, één (1) tot drie (3) jaar aantoonbare werkervaring = 1 punt; Nee, geen aantoonbare werkervaring = 0 punten.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox

Gesloten