Gemeente Breda

Jongerencoach preventie

Gemeente Breda

De opdracht­omschrijving

Jongerencoach Preventie met Gezag Schakelteam

Wat is Preventie met Gezag?
Preventie met Gezag is een programma dat erop is gericht om te voorkomen dat jongeren in de Hoge Vucht in de gemeente Breda, (verder) afglijden in de ondermijnende (drugs)criminaliteit.
Vanaf september 2023 is het Schakelteam in de Hoge Vucht actief voor de persoonsgerichte aanpak. Bij het Schakelteam zijn thans aangesloten: de gemeente Breda (o.a. Preventie met Gezag, Toezicht & Handhaving, leerplicht), politie, jongerenwerk Surplus, Grote Broer Grote Zus, HALT, jeugdreclassering (Jeugdbescherming Brabant en William Schrikker Groep), Novadic-Kentron, Raad voor de Kinderbescherming en Opendoor. Vanaf de zomer van 2024 sluiten ook de Reclassering (18+’ers) en de Verslavingsreclassering aan. Tevens wordt samengewerkt met het Zorg- en Veiligheidshuis en de daar werkzame partners (zoals het Openbaar Ministerie). Per signaal of casus wordt bekeken welke partner de beste papieren heeft om in te zetten op de desbetreffende jongere.

Wat ga je doen?
Aan het Schakelteam worden jongerencoaches verbonden die outreachend aan de slag gaan met jongeren die dreigen af te glijden in de criminaliteit. Binnen het Schakelteam worden signalen en cases besproken onder leiding van de coördinator Schakelteam. In overleg met de partners wordt gekeken welke interventie geschikt is in de desbetreffende zaak. De coördinator kan, in overleg met partners, besluiten om een jongerencoach te verbinden aan een jongere.
Deze jongerencoach gaat de jongere begeleiden bij en naar stage, studie of werk. Voorkomen moet worden dat de jongere de verkeerde afslag neemt en daardoor verder in de problemen komt. Dit gebeurt in afstemming met de coördinator van het Schakelteam. Bezien wordt wat de jongere specifiek nodig heeft. De jongerencoach kan, bij complexe casuïstiek, bezien of er een interventie vanuit de Jeugdwet noodzakelijk is. Ook moet er aandacht zijn voor het gezin (systeem) waar de jongere uit komt (lees: ook aandacht voor broertjes en zusjes in het desbetreffende huishouden).

We zoeken jou!
De jongerencoach staat naast de jongere en heeft empathisch vermogen, maar stelt ook duidelijke grenzen, is niet naïef en zich bewust van de problematiek rondom openbare orde en veiligheid. De coach moet outreachend werken (dus niet alleen als er een hulpvraag is) en doelgericht en omgevingsbewust zijn. De casuïstiek wordt besproken met de coördinator van het Schakelteam die binnen de gemeente Breda het eerste aanspreekpunt is. De coach heeft zelf ook kennis van het sociale netwerk in Breda, beschikt over een breed netwerk binnen hulpverlening, zorg en veiligheid en heeft ervaring met cultuur-sensitief werken. Daarnaast is affiniteit met de doelgroep van Preventie met Gezag qua cultuur, taal en achtergrond een vereiste. Bij complexe casussen die om extra expertise vragen moet de jongerencoach kunnen schakelen met een gedragswetenschapper en/of GZ-psycholoog (WO geschoold).

Wie zijn wij?

Wij zijn het Team Preventie met Gezag dat onderdeel is van het cluster “Aanpak ondermijnende criminaliteit”. Samen met andere clusters, zoals Jeugd & Veiligheid en Zorg & Veiligheid, vormen we de afdeling Openbare Orde en Veiligheid van de gemeente Breda. Het Team Preventie met Gezag bestaat o.a. uit een programmamanager, een coördinator Schakelteam, een projectleider scholen en vroegsignalering en een programma-ondersteuner en werkt nauw samen met interne en externe partners, zoals politie, Openbaar Ministerie, het Zorg- en Veiligheidshuis, de Raad voor de Kinderbescherming, Jeugdreclassering en vele andere partners.


Lees meer over de Gemeente Breda.







De Eisen

  • Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde MBO opleiding. Dit moet blijken uit het cv.
  • Uw kandidaat heeft minimaal 2 jaar ervaring als Jongerencoach. Dit moet blijken uit het cv.

De Wensen

  • Uw kandidaat heeft een afgeronde MBO/HBO opleiding in de richting van Sociaal Werker, Persoonlijk Begeleider Maatschappelijke Zorg of Sociaal-cultureel werker. Uw kandidaat kan een diploma overleggen. Dit moet blijken uit het CV.
  • Uw kandidaat heeft bij voorkeur meer dan 3 jaar ervaring als Jongerencoach. Dit moet blijken uit het cv.
  • Uw kandidaat heeft kennis van de dynamiek en problematiek van de wijk de Hoge Vucht; Dit moet blijken uit het cv.
  • Uw kandidaat heeft kennis en ervaring met de doelgroepen “risicojeugd, jonge aanwas en doorgroeiers”. Dit moet blijken uit het CV
  • Het cv is voorzien van referenties met betrekking tot (met contactgegevens) of deze kunnen op aanvraag direct aangeleverd worden (dit moet dan ook op het cv aangegeven zijn).
  • Uw kandidaat beschikt over een breed netwerk binnen hulpverlening, zorg en veiligheid in de regio West Brabant. Dit moet blijken uit het cv.
  • Uw kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek. - resultaatgericht - empathisch vermogen - omgevingsbewust t.a.v. te coachen jongere en t.a.v. belangen van openbare orde en veiligheid - pro- actief; Je manier van werken is outreachend; - signalerend en doortastend; bij complexe casustiek ben je in staat te schakelen met een gedragswetenschapper of een GZ-psycholoog. - Cultuursensitiviteit zit in je DNA De data 2 en 3 sept zijn gereserveerd voor persoonlijke gesprekken. Wij verzoeken u (uw kandidaat) vriendelijk hier reeds rekening mee te houden.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox