Kamer van Koophandel

Business informatie analist

Kamer van Koophandel

De opdracht­omschrijving

Opdrachtomschrijving

De missie van KVK is om onmisbaar te zijn voor veilig én verantwoord zakendoen in Nederland. We laten ondernemers starten, innoveren en groeien in binnen- en buitenland. Onze dienstverlening is gericht op digitaal gemak, simpelheid en snelheid, met persoonlijke aandacht daar waar gewenst of nodig. We beheren onder andere het Handelsregister en leveren informatie, diensten en producten aan ondernemers.

KVK is op zoek naar een Business informatie analist. De Business informatie analist (BIA) zal op tijdelijke basis als Business- informatie analist werkzaam zijn op het KVK Sterk Ecosysteem project "KVK Mutatie Service" (ter vervanging van de bestaande dienst "HR Mutatie Abonnement"). De BIA zal werkzaam zijn vanuit SE team Postman en zal ook team Mondriaan ondersteunen met analyse werkzaamheden. Daarnaast zal de gezochte business informatie analist de inzet van 2 (junior en medior) business informatie analisten coördineren. De analysetaken liggen op het gebied van proces-, requirements en systeemanalyses en het documenteren in analysedocumenten, op Infoplein/confluence en in de initiatives, epics en stories, waaronder JIRA. De gezochte BIA werkt samen met de PO's, de ontwikkelteams, de business en overige stakeholders.

Wat ga je doen?

  • Inventariseert systeemwensen en -eisen bij de gebruikers bij de nieuw te ontwikkelen KVK Mutatie Service;
  • Ontwerpt services voor het ontsluiten van gegevens van het Handelsregister en de overige registers en applicaties van KVK;
  • Analyseert de benodigde en aanwezige informatievoorziening en vertaalt deze naar systeemspecificaties;
  • Ontwerpt functionele specificaties en begeleidt ontwikkelaars bij hun werkzaamheden; toetst deze op volledigheid e.d.;
  • Begeleidt de implementatie van het systeem bij de gebruikers;
  • Maakt deel uit van werkgroepen;
  • Doet voorstellen ter verbetering;• Geeft leiding aan 2 collega BIA's;
  • Coördineert het analysewerk t.b.v. KMS dat wordt uitgevoerd door in totaal 3 analisten.


Wat vragen wij?
Een business informatie analist die in staat is om business- informatie- en IT-analyses uit te voeren. De BIA documenteert deze analyses conform de standaarden van KVK. Draagt deze vervolgens over aan betrokken teams t.b.v. de realisatie van beschreven IT features en aan betrokken afdelingen / business verantwoordelijken t.b.v. realisatie van business features. Kan bovendien een regisserende, coördinerende en begeleidende rol nemen in de teams op het gebied van de analyse taken.


Kandidaatomschrijving

Kwaliteitsgericht
Hanteert hoge kwaliteitsnormen bij de uitvoering van het werk, bewaakt en verbetert deze waar mogelijk.

Analytisch vermogen

Onderzoekt, herkent en begrijpt de belangrijkste elementen van vraagstukken en hun onderlinge samenhang.

Communiceren
Verwoordt gedachten helder en vlot, brengt mondeling en schriftelijk een boodschap begrijpelijk over aan anderen en weet hierbij hun aandacht vast te houden.

Samenwerken
Handelt vanuit het groepsbelang en levert samen met anderen een bijdrage aan het gemeenschappelijke resultaat en aan de relaties en sfeer in de groep.

Resultaatgericht
Werkt doelgericht en vasthoudend naar resultaten toe en weet het resultaat op efficiënte en effectieve wijze te realiseren.

Let op!: Voorafgaand aan de beoordeling van uw aanbieding wordt deze getoetst op volledigheid en geldigheid aan de hand van de in de uitvraag gestelde eisen en de informatie in het CV. Indien gestelde eisen niet aantoonbaar in het cv zijn te herleiden dan zal deze eis in het antwoord van uw aanbieding worden aangepast. Het resultaat daarvan is dat uw aanbieding of lager scoort in de ranking of terzijde wordt gelegd. U ontvangt hierover een gemotiveerd bericht.

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Ervaring Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimale aantoonbare ervaring met het gestandaardiseerd opstellen van requirements door middel van modellen als UML, BPMN, Archimate
  • Kennis Kandidaat heeft minimaal een afgeronde hbo opleiding
  • Ervaring Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 7 jaar) en minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als business informatie analist
  • Ervaring Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimale aantoonbare ervaring met Agile/Devops, opstellen van backlogitems (epics, stories)

De Wensen

  • Opleiding Afgeronde opleiding is op het gebied van Bedrijfskunde/ Informatica/ IV (of vergelijkbaar)
  • Certificering Kandidaat is in bezit van een certificaat voor Business Analyse
  • Ervaring Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Enterprise Architect
  • Interview Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Het interview heeft een tweeledig doel. Allereerst toetsen we de kennis en ervaring van de kandidaat. Basis hierin vormt het eerder ingediende CV in relatie tot de uitvraag. Een negatieve afwijking leidt tot bijstelling van de eerdere beoordeling die heeft geleidt tot de uitnodiging voor het interview en kan leiden tot uitsluiting van de verdere procedure. Vervolgens gaan we met de kandidaat in gesprek om te toetsen hoe de benodigde competenties terugkomen in de manier hoe hij/zij binnen de opdracht het werk zal gaan doen en wat hij/zij aan vaardigheden meebrengt om dit juist te doen. Zeer goed 20% – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat zeer goed aan in relatie tot de opdracht. Alle elementen en aspecten van de competenties zijn volledig inhoudelijk aansprekend en zeer goed beantwoord. Er worden inhoudelijke specifieke relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die volledig aansluiten bij de opdracht van KVK. Goed 10%  – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat goed aan in relatie tot de opdracht. De meeste elementen en aspecten van de competenties zijn inhoudelijk aansprekend en goed beantwoord. Er worden inhoudelijk specifieke en relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die goed aansluiten bij de opdracht van KVK. Voldoende 3% – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat voldoende aan in relatie tot de opdracht. De elementen en aspecten van de competenties zijn voldoende beantwoord. Er worden geen inhoudelijke specifieke relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die duidelijk aansluiten bij de opdracht van KVK. Onvoldoende 0%  – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat zeer beperkt aan in relatie tot de opdracht. Niet alle elementen en aspecten van de competenties zijn voldoende beantwoord. De Kandidaat geeft naar het oordeel van het beoordelingsteam te weinig of geen inhoudelijk antwoord op de gestelde vragen.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox