Waterschap Noorderzijlvest

Beleidsmedewerker Waterkwaliteit

Waterschap Noorderzijlvest

  • max € 100 per uur

  • Groningen

  • 24 uur per week

  • Beleid- en adviesdiensten

  • 25 april 2022

  • 01 augustus 2022

De opdrachtomschrijving

Deze detacheringsopdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • HBO diploma Op CV aantoonbaar minimaal een afgeronde relevante HBO opleiding
  • Werkervaring Werkervaring als beleidsmedewerker waterkwaliteit op CV aantoonbaar 3 jaar werkervaring, opgedaan in de afgelopen 5 jaar, op waterkwaliteitgebied. ** let op laat dit letterlijk terugkomen in het CV, door bijvoorbeeld geel te arceren
  • 2 relevante referenties, die de volgende gegevens bevatten: naam referent, functie, organisatie, e-mailadres en/of telefoonnummer.

De Wensen

  • Werkervaring beleidsmedewerker waterkwaliteit Op cv aantoonbaar 3 jaar werkervaring in de afgelopen 5 jaar als beleidsmedewerker waterkwaliteit met de advisering en toetsing van de chemische waterkwaliteit mbt Europese Kaderrichtlijn Water . Let op, benoem dit letterlijk in het cv en maak dit duidelijk door bijv. geel te arceren.
  • Werkervaring waterkwaliteitsadviseur In de afgelopen 3 jaar op cv aantoonbaar werkervaring opgedaan als waterkwaliteitsadviseur op het gebied van advisering mbt de chemische waterkwaliteit (o.a. zwemwater). ** Let op, benoem dit letterlijk in de cv en maak dit duidelijk door bijv. geel te arceren.
  • Interview Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. De kandidaat wordt gedurende het gesprek getoetst op de gevraagde kennis, ervaring en competenties zoals beschreven in de kandidaat en/of opdrachtomschrijving. Daarnaast wordt er beoordeeld of de kandidaat past binnen de organisatie en/of er een klik is met de kandidaat. De kandidaat waarop de keuze valt, scoort 25% voor het gesprek. De kandidaten die afgewezen worden naar aanleiding van de gevoerde gesprekken, scoren 0% voor het gesprek.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox

Gesloten