Gemeente Venray

Beleidsmedewerker Mobiliteit

Gemeente Venray

De opdracht­omschrijving

Ben jij die persoon die in staat is, om op het gebied van mobiliteit, verbindingen te leggen, kansen en ontwikkelingen te zien en die bij elkaar te brengen, door durft te vragen en dit graag in de gemeente Venray wil komen doen? Dan zoeken wij jou!



De gemeente Venray

Venray is een gemeente met forse ambities op het gebied van mobiliteit. We streven naar een robuust mobiliteitssysteem voor iedereen, hebben ambities op het gebied van duurzame mobiliteit (voor onze inwoners maar ook voor de eigen medewerkers), nul verkeersslachtoffers en een goede bereikbaarheid. Dat doen we samen met de regio Noord-Limburg onder de naam Trendsportal, het regionale én lokale mobiliteitsplan.

We bouwen samen met inwoners, ondernemers en organisaties aan een mobiele, bereikbare én verkeersveilige Venrayse samenleving. Om goed met deze opgave aan de slag te kunnen, zijn we op zoek naar een nieuwe collega!



Wat ga je doen?  

Binnen het team Ruimtelijke Ontwikkeling ben je als 'beleidsmedewerker mobiliteit' betrokken bij deze ontwikkelingen, stel je (mede) het beleid op, trek je mobiliteits-projecten, adviseer je de wethouder maar ook je collega’s. Belangrijk onderdelen van de functie zijn de beleidsmatige en verkeerstechnische kant. Je signaleert trends op het gebied van mobiliteit en vertaalt deze naar strategie en beleid. Je vervult een belangrijke brugfunctie tussen (strategisch) beleid en (operationele) uitvoering en daarmee ook tussen de teams Ruimtelijke Ontwikkeling en Civiel en Verkeer. Daarnaast vertaal je beleid naar werkbare oplossingen in de dagelijkse praktijk. Je houdt je je bezig met verkeersmonitoring, het verkeersmodel en de meerjarige planning van infrastructurele projecten. Je stelt een (meerjarige) programmabegroting op, verzorgt de verantwoording hiervan en voert het budgethouderschap. Je werkt hierbij nauw samen met je collega beleidsmedewerker mobiliteit, de operationele verkeerskundige en civiele projectleiders. Ook ben je een vraagbaak voor het bestuur op het gebied van verkeer, vervoer en mobiliteit.



Team Ruimtelijke Ontwikkeling

Zoals gezegd, is de functie onderdeel van het team Ruimtelijke Ontwikkeling.  Het team werkt aan een breed scala van onderwerpen als ruimtelijke ontwikkelingen, bestemmingsplannen, grondzaken, economie, wonen, duurzaamheid, milieu, natuur, mobiliteit en vrijetijdseconomie. We willen resultaten halen en integraal werken, waarbij handelen vanuit “de bedoeling” leidend is. De rol van de overheid verandert, waardoor innovatie en verbinding steeds belangrijker worden. We maken gebruik van onze netwerken om onze doelstellingen te realiseren. Ook op andere terreinen dan mobiliteit werken we samen met gemeenten in onze regio.

 

De functie van Beleidsmedewerker Mobiliteit  wordt uitgevoerd op basis van een gezagsverhouding. Er is sprake van leiding en toezicht door de opdrachtgever. Vrije vervanging van de Beleidsmedewerker Mobiliteit  is niet mogelijk. Het gevolg hiervan is dat er in de praktijk sprake zal zijn van een dienstbetrekking, waardoor deze opdracht niet uitgevoerd kan worden door een ZZP’er. ZZP’ers die voor deze opdracht in aanmerking willen komen kunnen zich laten detacheren via een detacheringsbureau, dat dan de offerte indient.

 

Kandidaatomschrijving

•       Je bent enthousiast, kunt goed samenwerken en onderhandelen.

•       Je bent communicatief sterk en vaardig.

•       Je bent in staat mensen te motiveren en keuzes te maken.

•       Je bent initiatiefrijk en in staat te komen tot eigentijdse oplossing van mobiliteitsvraagstukken.

•       Je bent een netwerker; je ontwikkelt en onderhoudt contacten met relaties en zoekt actief het gesprek op.

•       Je bent in staat om integraal te werken en betrekt tijdig andere disciplines. 

•       Je bent in staat om kritische door te vragen en zo discussies verder te brengen;

•       Je hebt affiniteit met financiën en ervaring met het opstellen van projectbegrotingen en

•       Je hebt een afgeronde HBO of WO-opleiding, bij voorkeur een verkeerskundige of vergelijkbaar en ruime ervaring in het beleidsveld.

•       Je hebt kennis van verkeerswetgeving

•       Ervaring bij een gemeentelijke overheid is een pré.

Interviewplanning

Gemeente Venray nodigt 3 kandidaten uit voor een gesprek. De gesprekken zullen plaatsvinden op 11 februari 2021. Wij verzoeken de kandidaten hier uitdrukkelijk rekening mee te houden.

 

Deze inhuuropdracht verloopt via een aanbesteding. De opdrachtgever heeft eisen en wensen opgegeven. Aan de eisen moet je voldoen om kans te maken. Op de wensen kun je punten scoren.

De Eisen

  • Op CV aantoonbaar tenminste 3 jaar werkervaring opgedaan in de afgelopen 5 jaar als Beleidsmedewerker binnen de Ruimtelijke Ontwikkeling en Civiel en Verkeer. Dit moet duidelijk blijken uit de functie, werkzaamheden en gewerkte periodes die op het CV vermeld staan.

De Wensen

  • Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.<br> <div style="padding:10px">Passend binnen de organisatie 5% gestelde eisen in de opdracht 10% wensen in kandidaatomschrijving/ competenties 10%
  • Op CV aantoonbaar beschikbaar vanaf 01 maart 2021 voor 36 uur per week, gedurende de periode van de opdracht. Vermeld de beschikbaarheid, inclusief het aantal uur per week duidelijk op het Cv en/ of in de toelichting.
  • Op CV aantoonbaar kennis van de verkeerswetgeving. Dit moet duidelijk blijken uit de opgedane werkervaring en/ of recent gevolgde trainingen/ cursussen die op het CV vermeld staan.
  • Op CV aantoonbaar werkervaring op het gebied van mobiliteitsvraagstukken, opgedaan in de afgelopen 3 jaar. Dit moet duidelijk blijken uit de werkzaamheden en gewerkte periodes die op het CV vermeld staan.
  • Op CV aantoonbaar tenminste 3 jaar werkervaring opgedaan in de afgelopen 5 jaar bij een gemeentelijke overheid. Dit moet duidelijk blijken uit de werkgevers/ opdrachtgevers en gewerkte periodes die op het CV vermeld staan.
  • Op Cv aantoonbaar tenminste een afgeronde HBO opleiding in de richting van verkeerskundige of vergelijkbaar. Vermeld duidelijk op het CV het niveau van de opleiding, de periode waarin de opleiding gevolgd is en of deze met een diploma is afgerond.

Interesse in deze opdracht?

Zo werkt onze dienstverlening

Deze opdracht is gesloten, reageren is helaas niet meer mogelijk

Gesloten

Mis geen kans, word gratis lid

Ontvang direct alle opdrachten en marktontwikkelingen in je mailbox